职业生涯规划课程体系
银行新员工岗位成才和职业生涯规划【课程背景】新员工是一个单位的新鲜血液，是一个企业发展的未来和希望。新员工走进职场时，一方面充满了期待和热情，另一方面内心也有很多无措和迷茫，不知道怎样快速融入一个新的团队。怎么样引导新员工快速融入团队？怎样让新员工以良好的心态接受平凡岗位的考验？本课程融汇心理学、身心语言程式学、团体心理辅导等技术助你一臂之力。【课程收益】学
讲师：李爱敏在线咨询下载需求表
从“骨感”到“骨干”的蝶变——青年员工生涯规划【课程背景】青年是祖国的未来，更是一个企业发展的中坚力量和希望。青年员工怀着满腔的热情和对未来的憧憬走进工作单位，面对普通岗位重复、单调的日常工作，不免产生“理想很丰满，现实很骨感的”落差。一些员工开始迷茫、彷徨，找不到未来发展的方向，一些员工开始抱怨、懈怠，频繁跳槽。你团队中的年轻人是否有眼高手低、好高骛远、工
讲师：李爱敏在线咨询下载需求表
员工职业生涯规划 课时：6H
员工职业生涯规划——基于组织前途设计个人职业生涯主讲：徐春梅老师课程规划说明：本课程作为新员工培训的通用管理课程，为员工提供实用的职业生涯管理技能培训，对职业生涯的共性问题，诸如正确认识职业生涯管理、帮助员工做职业生涯发展不佳的原因分析、自我的职业探索设计、定位职业目标的偏见误区、职业生涯规划实施开展等实用技能问题进行学习，帮助学员明确职业发展的意义和方向，
讲师：徐春梅在线咨询下载需求表
《新员工职业生涯规划》 课时：6H
适应职业角色，掌控生涯发展——职场新人的职场适应与发展讲师：窦鹏【课程背景】当今时代，随着智能制造、人工智能与新零售的快速发展，第四次科技革命扑面而来，各行业重新洗牌，新时代下做好人才的培养和使用，是企业改变自己、拥抱时代的重中之重，因此，企业内职场新人的培养及发展也面临前所未有的挑战。互联网大厂及专精特新行业的职场新人应如何适应所在企业和岗位？企业现有环境
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《员工职业生涯规划—企业与员工形成发展合力》 课时：6H
《员工职业生涯规划—让企业与员工形成发展合力》主讲：闻博【课程背景】《哈佛商业评论》调研指出：企业员工有两个流失高峰，一个是入职六个月内，一个是工作两年；但是现实中职业生涯规划是一个很容易被忽视的问题，对于企业发展面临多变的环境，许多人认为职业生涯规划是没有意义的行为。但正是这种误解的存在，使职场人士在自己的职业过程中经历着一个又一个反复挣扎的错误。职业生涯
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《职业生涯规划——像企业家一样思考》 课时：6H
《职业生涯经营科课-像CEO一样思考》让每个人都成为企业的动车组主讲：段雅婕【课程背景】新形势下，很多企业在员工管理与发展这个问题上都会显得很头疼：新毕业的大学生眼高手低，没资源不干活，工作挑肥捡瘦，玻璃心；老员工混日子，盯着钱干活，干的不开心就想跳槽，身在曹营心在汉；工作久了会产生职业倦怠感，抱怨公司抱怨领导抱怨同事，工作多年自己没有太大成长看不到自己的问
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职业生涯规划 课时：6H
《职业发展与职业生涯规划》【培训背景】员工常见的问题汇总:1、工作没有方向,职业没有规划,看不清眼前,看不懂未来。2、踌躇满志,意气风发,个性鲜明,但难以融入满是智慧的职场生态。3、高估自己的能力和价值,高处着眼但下不了手,小处着手却看不上眼。4、工作被动,不清楚自己要如何开展工作,上级不交待事情就不干,上级交待事情,怎么不教我干。5、总抱怨上级的能力不够,
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《职业生涯规划+职业溯源+挫折商提升》 课时：12H
课程名称：《职业生涯规划挫折商提升》——职业生涯规划+职业素养+挫折商提升主讲：孙天璐老师12课时课程背景：在银行工作1-2两年的员工已经对银行的工作和自己职场表现有了一定的了解。在角色转变的过程中，经历了诸多大大小小陌生的事物，此时的他们会开启对现在和未来思考：➢个人理想和现实工作之间存在差距➢与上司沟通有障碍，努力不被“看见”➢企业各项规章制度太严格➢接
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《银行新员工角色定位与职业生涯规划》 课时：6H
课程名称：《银行新员工角色定位与职业生涯规划》主讲：赵洁老师6课时课程背景：新生代员工进入职场，他们好奇、个性、自由、具有创造性，但同时也有一些新员工有抗压能力较差、责任心较差、“任性”等特点.当新生代员工与强调纪律、规范与权责的金融行业融合时,对管理者和新员工都提出了很大的挑战.新员工需要在理清职场不适应状态背后，自己需要拥有主动接纳和改变的信念，以积极的
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《职涯魔方-银行人职业生涯规划》 课时：6H
课程名称：《职涯魔方-银行人职业生涯规划》主讲：孙老师(Tony)6课时课程背景：本课程来源于作者上百个生涯咨询案例的经验萃取，结合多年工作经验的积累，提炼职业经理人的心态掌控，经理人与后备员工谈话的技巧和方法精髓。课程经过多名职业生涯领域的专家认证，作者精心编辑，引入企业实操情境案例，透过科学的模型和互动讨论，让员工更加清醒的了解自己，理解他人，找到企业内
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从学生到白领大学生职业生涯规划、简历撰写及面试技巧主讲：张成强【课程大纲】一、学弟学妹们，这些事儿你都知道吗？1、时间对于每个人都是公平的2、你在职业阶段的哪个位置？3、职业定位，眼高手不能低4、我当如何规划我的路二、我当如何进行职业生涯规划？规划第一步：自我定位灵魂三问：我想做啥，我能做啥，我应该怎么去做规划第二步：制定目标一定要有目标不积跬步无以至千里规
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从学生到白领大学生职业生涯规划、简历撰写及面试技巧主讲：张成强【课程大纲】一、学弟学妹们，这些事儿你都知道吗？1、时间对于每个人都是公平的2、你在职业阶段的哪个位置？3、职业定位，眼高手不能低4、我当如何规划我的路二、我当如何进行职业生涯规划？规划第一步：自我定位灵魂三问：我想做啥，我能做啥，我应该怎么去做规划第二步：制定目标一定要有目标不积跬步无以至千里规
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《职业生涯规划》 课时：6H
《有备无患，你的人生你做主》职业生涯规划主讲：张博文人力资源实战专家【课程背景】人生需要规划，成功的人生更需要成功的规划。有备无患、未雨绸缪，从这些成语之中就可以发现，古人早就认识到这一点，所以作为现代人的我们，怎么能忽视。所以，课程与您分享职业生涯规划经验，浅谈职业生涯规划的核心步骤。【课程收益】掌握职业规划的知识和常用方法、分析自己的成长之路引导学员调整
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《银行基层：自我职业生涯规划》 课时：6H
银行人的自我职业生涯规划授课专家：安然【课程背景】随着新生代力量逐渐步入社会，青年人对自身的职业生涯有着更加强烈的追求，更加注重自身的职业幸福感。商业银行经过几十年的快速发展，目前已进入发展瓶颈期，很多青年员工往往在从业几年的时间里，找不到自我的职场角色定位，感到迷茫、消沉。而随着科技的不断进步和岗位精细化要求的不断提升，很多青年员工多年从事一个岗位，个人能
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职业生涯规划 - 1天 课时：6H
职场“指南针”--五步搞定职业生涯规划--【课程背景】VUCA时代，到处充满着不确定性和激烈的竞争。物竞天择，适者生存。正所谓：一步错、步步错。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必须设计好自己的职业生涯规划。对于现代企业的每一位员工来说，人人都期望事业成功。然而，现实中人们往往陷入了一个又一个迷茫和困惑：如何做才能使事业获得成功？未来的道路该
