课程体系

逆势狂销冠军特训营----互联网思维下的天网拓客系统第一章颠覆的世界一、我们处在“我毁灭你,与你无关的时代!案例:360杀毒免费VS瑞星杀毒收费微信VS联通移动余额宝VS银行互联网时代带来的改变改变人的生活方式改变企业价值创造方式三、标杆房企触网碧桂园:全面触“网”“电商”革命1)售楼部搬上淘宝2)九龙湾发起众筹3)牵手电商大腕京东4)“微游戏”促销5)全民...

 讲师:韩俊青在线咨询下载需求表


《“互联网”时代-标杆房企闪电拓客及跨界营销解密与落地转化执行系统》培训对象:销售经理、策划经理、营销总监、营销副总等。课程收益:1、教会你从(团队组建培训考核激励机制高效管控互联网思维落地指导),六个维度全面、系统打造高效拓客团队。让你带着问题来,带着系统走。2、为房地产营销插上互联网思维的翅膀。2、打造高效、自运转、无管理的营销组织。3、低成本、高效的直...

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《逆势狂销——标杆房企闪电拓客落地系统》课程收益:1、从六个维度全面、系统的打造高效、自运转、无管理的狼性营销团队。(组织架构设计+团队组建+培训+考核+激励机制+高效管控)2、低成本、高效的直效式营销取代烧钱且低效的品牌营销。4、万达、碧桂园、中海、绿城、融创、世茂、佳兆业等十大地产名企营销案例深度解密!5、四大拓客系统,22大拓客手段。全面、深入、系统、...

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“被成交”营销课程特色:本课程深度剖析房地产企业营销心法、拓客系统、杀客成交、营销工具、成交武器、客户服务、互联网思维、客户终身价值等八大模块课程背景:“被成交”营销课程,将“直效”式营销精华融入到课程当中。对目前房地产营销烧钱且无效的品牌营销模式,给予颠覆性的痛击。倡导低成本宣传、多渠道拓客、自动化传播、无销售成交、更重要的是获取客户终身价值。课程从营销心...

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职业化炼就好员工   课时:6H

《职业化炼就好员工》——企业与人才共赢的法宝【课程目标】您希望您的企业锤炼出一批优秀职业经理人,与您共同实现企业战略吗?您希望您的企业不仅产出优质的产品和服务,同时批量生产优秀人才吗?企业员工的职业化素养,是企业规范员工准则与标准的重要一环,而员工的一言一行都代表的是企业形象和职业素质。通过本次课程的学习,打造规范化、职业化、专业化的人才梯队,种植职业化概念...

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《打造高绩效团队》   课时:6H

《打造高绩效团队》——团队沟通协作与执行【课程目标】为什么团队协作总是存在障碍?为什么有的问题强调多次却还在出现?为什么制订的团队目标总是不能全员理解?为什么团队管理规范总是难以贯彻执行?为什么团队成员士气不高?为什么团队之间不能有效的配合?为什么团队领导者不能有效的辅导下属……,本次课程将围绕建设一支高绩效的执行团队进行深入剖析,改善团队沟通协作意识,提升...

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《实战管理技能提升》   课时:12H

《实战管理技能提升》【课程背景】为什么大多数管理者在不停的扮演着消防队员和保姆的角色?为什么公司的目标和领导的想法不能有效的落实?为什么制度总是难以贯彻执行?为什么员工的积极性和责任心不高?为什么管理者不能有效的辅导下属?为什么管理者总是忙的没有时间……造成上述现象的根本原因在于管理者自身的综合管理能力。因此提高和培养管理者的综合管理能力是解决上述问题的有效...

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《落地执行力》   课时:6H

《落地执行力》【课程目标】您是否有这样的困惑?员工常常无法达到工作要求还满腹怨气?员工做的总不是我们企业想要的?工作不到位,借口一大堆,看起来大家都很忙?计划不少,制度很多,但员工层面的执行却很差?在其位不谋其政,缺少责任感?企业的执行力,将直接影响企业的经营、发展和利润,而大多数中国企业的执行能力较弱,不敢承担责任,部门之间互相推诿,员工总是不能为工作的目...

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“被成交”营销课程特色:本课程深度剖析房地产企业营销心法、拓客系统、杀客成交、营销工具、成交武器、客户服务、互联网思维、客户终身价值等八大模块课程背景:“被成交”营销课程,将“直效”式营销精华融入到课程当中。对目前房地产营销烧钱且无效的品牌营销模式,给予颠覆性的痛击。倡导低成本宣传、多渠道拓客、自动化传播、无销售成交、更重要的是获取客户终身价值。课程从营销心...

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逆势狂销冠军特训营----互联网思维下的天网拓客系统第一章颠覆的世界一、我们处在“我毁灭你,与你无关的时代!案例:360杀毒免费VS瑞星杀毒收费微信VS联通移动余额宝VS银行互联网时代带来的改变改变人的生活方式改变企业价值创造方式三、标杆房企触网碧桂园:全面触“网”“电商”革命1)售楼部搬上淘宝2)九龙湾发起众筹3)牵手电商大腕京东4)“微游戏”促销5)全民...

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逆势狂销冠军特训营   课时:1H

逆势狂销冠军特训营(无法抗拒的催眠式销售,拓客+杀客=一网打尽!)课程背景:此课程是韩俊青先生总结13年一线品牌地产公司营销操盘经验,结合催眠学和NLP身心语言程序学等心理学原理开发的一种震撼性、颠覆性的销售模式!课程通过对人性深度的研究与挖掘,利用人性的特点和潜能,运用催眠的技巧,通过对客户潜意识的影响,让客户在不知不觉中无法抗拒的相信销售人员及其提供的产...

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【课程大纲】(可根据企业需求进行调整)一、职场角色转变——从校园人到职业人的转变1、认知职业化—校园人到职业人转变的重要性2、职场价值理论职场中:为组织创收高的不一定是薪酬贵的;为组织创造价值低的或许才是贵的。3、职场角色心态转变A:职业道德——感恩企业B:言行专业——规范标准C:角色转变——职业角色D:结果转化——客户满意4、职场角色的思维转变A:心态变—...

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部分:关于幸福1.幸福的四个象限1)忙碌奔波型2)幸福型3)虚无主义4)享乐主义2.幸福六大维度1)全人健康2)理财规划3)休闲娱乐4)人际互动5)生涯规划6)个人成长第二部分:幸福主题1.幸福回顾2.年轮回顾3.幸福故事第三部分:设计幸福1.发现幸福2.畅想幸福——创想团队的幸福未来3.世界咖啡或未来探索1)智慧联接实现幸福的好方法2)激发集体智慧,设计团...

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部分:领导力行为与实际问题一、管理模式自我评估自我评估认清自我的管理模式,针对自我管理模式中的固有模式进行改进。二、人类的五种对话模式:1.协作对话2.爱的对话3.成长对话4.互助对话5.自我对话三、知行合一领导力的4种关键行为:1.用心观察:行为、表情、声音、语调等2.深度聆听1)聆听时常出现的不良习惯2)用什么样的态度来聆听3)全面聆听:情绪、目标、现状...

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阶段1:知识导入1.台风基础——立刻从手足无措到中规中矩2.内容规划——帮助员工改善绩效为目的的规划技术3.培训选题——从散弹到狙击,改善培训主题的精准度4.控场与互动——职业控场保障培训效果100达成5.呈现进阶——立刻从呆板生硬到生动演绎6.内容开放——令领导、部门与员工心甘情愿全力配合7.研发标准——彻底清晰自己的培训怎么优化8.研讲分离——标谁化版权...

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