远卓顾问—联合证券总体战略咨询研讨会报告...   2007.07.11

联合证券总体战略研讨 对联合证券进行战略策划的整体思路 联合证券总体战略研讨的步骤 联合证券总体战略研讨的步骤（续） 步骤一：SCP分析及联证战略资源评价的总结 中国证券市场的现状显示：券商在为数很少的服务/产品领域进行激烈竞争 战略资源及配置与竞争力及市场表现的关系模型 联合证券战略资源评价中相关......

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远卓－高科技企业如何制定可执行的战略...   2007.07.11

高科技企业如何制定 介绍 非常荣幸能参与此次研讨会。在下面的时间里，我们将与大家共同探论制定战略时的一些问题 内外部因素使得企业制定战略规划成为必需 高新技术企业成长的初、中期面临的主要风险 资本市场为企业发展提供可能的资金来源 风险资本市场能为成长的高科技企业提供所需资金，但同时对企业提出了较高的......

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远卓的咨询报告...   2007.07.11

建立中国一流的 自动控制技术解决方案服务商 深圳KKK股份有限公司 引言 本项目建议书是第二版。 2000年11月，深圳KKK股份有限公司向远卓提供了管理顾问邀约书和附件；本项目建议书的第一版就是在这基础上撰写的；并依此在KKK开了第一次说明会。 会后三天，KKK公司向远卓提出了第二轮招标的基本要求......

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远卓--××集团的高级总经理培训建议书...   2007.07.11

三联集团的高级总经理培训建议书 远卓管理顾问公司 2001/5/12 北京 目录 职业经理人是任何企业成功的要素 培训是企业高级管理人员管理能力提升的重要环节 案例：麦肯锡的用人之道 GE非常注重对员工特别是管理层的培训 对经理层的培训是重中之重 目录 三联的成功要素（待访谈） 三联面临的挑战（待访......

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远卓-中国汽车行业上市公司研究报告-长安汽车...   2007.07.11

远卓管理顾问公司 内容提要 内容提要 长安汽车背景信息 内容提要 长安集团关联企业 长安汽车主要控股公司及参股公司2002年经营情况及业绩 长安汽车股本结构 长安汽车股份有限公司十大股东 内容提要 长安集团的历史轨迹 长安集团的发展规划 长安集团战略要点 内容提要 长安集团提供的主要产品 长安集团提......

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榆树林油田战略报告...   2007.07.11

榆树林油田开发有限责任公司 战略发展咨询报告 北大纵横管理咨询公司 二零零一年十一月 导 读 在油田开发以产量为中心背景下，大庆石油管理局为完成持续高产稳产目标，1992年2月决定开发肇东市内的特低渗透区块----榆树林油田 榆树林油田开发为大庆油田年产5000万吨的目标起到重要作用：九年累计产量达......

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如何提升企业经理人的执行力...   2007.07.11

如何提升企业经理人的 执行力 案 例 平安保险董事长 马明哲 伊利集团董事长 郑俊怀 问 题 分 析 你如何检查部属的执行力？ 案 例 华润集团总裁 宁高宁 上海申沃执行副总 干频 问 题 分 析 《 致加西亚的信 》 我们会问mdash;mdash; 加西亚是谁？ 加西亚住在哪里？ 我怎么去找加西......

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有关新产品定性调查报告...   2007.07.11

顶新国际集团饮品事业群为了了解消费者对新产品（茶味水）的接受意愿和喜好程度，及时发现消费者对现有饮料存在的不满意的地方，来寻找新产品的市场契机，从而为产品研发方向提供相应的参考和指导，特委托北京顶响伟智行销顾问有限公司从事此一专案之研究。 本专案以质（Quality）的方式进行，采取小组座谈会（Fo......

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友邦分析报告...   2007.07.11

我们以较迟开业的两个机构深圳、佛山来看一下友邦的发展速度： 深圳友邦：99年开业，当年业绩146万，2000年新契约2300万，2001年新契约突破6000万，今年截止9月新契约已达8310万，全年有望突破1.2亿。 佛山友邦：99年开业，2000年新契约3058万，2001年新契约5900万，20......

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油城报纸读者调查报告...   2007.07.11

随着省内城市化进程的逐步加快，市民阶层正快速增长，由各级企业经理人员、专业技术人员、小企业主、办事人员、个体工商户、技术工人、个体劳动者、商业服务业人员构成的新兴市民阶层客观上需要一份大信息量的区域主流生活类报纸 机关报必须突破干部报的模式，改变机关报政府主流的媒体形象，成就市民主流的报业媒体，以吸......

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营销诊断报告...   2007.07.11

（一）太阳能产业营销环境分析 1、太阳能热水器产品生命周期分析 每一种产品都有自己的生命周期，这个生命周期大致可分为四个阶段：导入期、增长期、成熟期、衰退期。由于可获得资料的局限性，我们只能通过销售增长率方法来判断目前我国太阳能热水器大致所处的生命周期。据有关资料介绍销售增长率的经验数据是： 据统计......

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营销人员薪酬设计方案...   2007.07.11

营销人员薪酬设计方案 薪酬体系设计整体思路 薪酬体系设计目标 符合公司整体经营战略需要 保证公司的薪酬水平对外具有竞争性 保证公司的薪酬体系对内具有公平性 提供薪酬决策的管理工具 薪酬方案的设计 薪酬方案一般来说是可变化的，是可以根据企业的发展战略、产品和市场状况而变化的。但可大致分为三种基本方案：......

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长途客运企业采购行为研究方案...   2007.07.11

依据二八原理，20的大客户为客车企业贡献了80的业务收入，巩固和发展大客户对企业的重要意义自不待言。在大客户的经营中，尤其要注意方式、方法，只有采取了最有效的策略，才能取得最理想的效果。但是在您实施这些有效的营销策略之前，是否掌握了这些大客户mdash;mdash;长途客运汽车企业的必要信息？如它们......

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饮料产业的生存与发展...   2007.07.11

　　　1、果蔬饮料市场潜在的巨大机会 　　　2、果蔬饮料市场机会显现过程中的竞争态势 　　　3、捕捉机会的成功关键 　　　4、提高牵手饮料的产品竞争力 　　　5、加强牵手饮料的品牌运作 　　　6、强化牵手饮料的渠道建设 　　　7、牵手饮料的深度分销模式介绍 　　　8、牵手饮料产业发展的未来意义　　　......

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管理的技术及问题解决方案...   2007.07.11

Skills of Management amp; Problems Solving 第一章 管理思想的发展和创新 二、管理学理论框架 三、管理思想演变过程 （二）人性的假设，历经经济人rarr;社会人rarr;决策人rarr;复 杂人的演变过程 （三）由封闭系统rarr;开放系统转变过程 （四）由......

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银球啤酒重组上市整合策划方案...   2007.07.11

爱中华龙乡 喝银球啤酒 濮阳市立马啤酒股份有限公司mdash;mdash;mdash;mdash;银球啤酒重组上市整合传播策划方案 前 言 银球啤酒的前身为濮阳市中原啤酒厂，是河南省计经委批准兴建的中大型啤酒生产企业。位于美丽的国家卫生城市、国家园林城市、国家文明城市、国家旅游城市、中原油田基地-......

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颐和山庄D区高层传播策略...   2007.07.11

颐和山庄D区高层传播策略 消费者心目中理想的豪宅形态 地段/环境的稀缺性 成熟、高尚的都市核心地段：商务中心区 风景秀丽的自然环境：江景、海景、湖景、山景、公园景等景观区域 设计的时尚性 建筑设计风格、园林设计风格等必须引领时代潮流，成为经典 并且作为豪宅，设计还必须能够彰显居者的品位和地位 配套的......

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移动PC项目可行性分析报告...   2007.07.11

2、移动PC产生的技术背景和优劣势分析 技术背景 过去笔记本电脑和台式PC作为个人计算机的两个完全不同的产品形态，一个是侧重相对强大的处理性能和低价格而不得不放弃了移动性，一个是侧重移动性能而不得不放弃了强大的处理能力，这是当时技术和成本条件下的必然结果。但现在不同了，随着技术的进步，两者之间的区别......

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伊利营销审计报告...   2007.07.11

内蒙古伊利实业（集团）股份有限公司 奶粉事业部 营销审计报告 北京派力营销管理咨询有限公司 二零零二年七月 目录 A. 总体市场概述hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;......

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养生堂——搜狐阳光计划合作方案...   2007.07.11

通过两家知名企业的大规模合作扩大此次活动的影响力 充分利用两个企业在各自领域的优势进行资源整合使活动效果达到最大化 帮助养生堂公司踏入电子商务领域 促进产品销售 帮助企业加强IT技术力量 阳光计划是养生堂在今年推出的一个大型的市场活动。主要内容为凡是在今年6月到12月之间购买一瓶养生堂的农夫山泉，养......

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新华信的桑普电器营销战略报告...   2007.07.11

报告说明 今日议程 营销中心的职能 营销中心组织结构设置 营销副总的岗位职责 营销战略规划 年度营销计划 行政助理的岗位职责 今日日程 市场部的职能 市场部结构设置 市场部经理的岗位职责 考核激励原则 市场部经理的考核激励 销售信息统计主管岗位职责 销售信息收集分析体系 信息统计主管分析统计体系 分......

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雅嘉品牌整合与提升策略...   2007.07.11

◎搁置风靡一时的美发产品 ◎引入新管理机制，将品牌重新 定位mdash;mdash;天然 ◎只选择适合天然定位的 产品，而丢弃一些不合适这个 定位的产品。 几乎不存在对品牌价值的准确定位，品牌核心价值不清晰、缺乏个性、品牌气质趋于雷同。 在战略上缺乏定力，虽大量的广告投入能促进产品销售，但积累下来，......

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雪花啤酒产品满意度品牌忠诚度调查...   2007.07.11

啤酒消费的季节性特征逐渐淡化 ； 啤酒市场逐步走出价格为主要竞争策略的初级阶段 目的是通过调查了解各个品牌的产品满意度和品牌忠诚度情况，为厂家运作安徽市场提供参考。 调查范围：合肥市 调查方法： 入户问卷调查和焦点小组质化访谈相结合的方法。 1）消费者调查样本量： 本次问卷调查总样本量为320名（塑......

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选定广告代理商的过程...   2007.07.11

选定广告代理商的过程 和广告代理商的工作关系 工作brief 工作的内容 佣金制度的问题和解决之道 合约关系和合约的制作 选择广告代理商的过程 1、考量自己的特色和需求 2、列清所需的广告公司名单 3、4A的标准广告公司和他们在中国的发展 4、Pitch/简介/和主题讨论 5、人员的经历和showr......

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虚拟企业的构建与管理障碍分析...   2007.07.11

报告人: 吴开亚 学 号：BA00204007 主要内容 一、虚拟企业构建和管理的意义 二、虚拟企业构建和管理的障碍 虚拟企业构建和管理的意义 虚拟企业作为一种新的组织和管理模式，打破了现存价值链结构，实现产品、客户、技术、物流等资源的重新组合和优化，开辟新的竞争领域并避免资源浪费 为当前企业重组战......

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形成媒介策略的方法...   2007.07.11

2001年9月 11日 首先要确定一个鲜明的媒介目标 有的放矢 媒介目标 #61625; 媒介策略 媒介目标是指媒介活动所要达到的目的 媒介策略是指为达到这一目的所采取的手段 练习： 此次媒介计划必须对我们的目标受众有80以上的覆盖。 电视将做为此次推广活动中唯一使用的媒体。 进行全年度的媒体暴光以......

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薪资与考核方案设想...   2007.07.11

薪资与考核方案设想 薪资结构 月收入=基本工资(岗技级别工资)+司龄工资+全勤奖+绩效奖金+加班工资+各类津贴。 说明： ●岗技级别工资和绩效奖金是最基本也是最重要的两个工资单元。 ●司龄工资、全勤奖、加班工资和各类津贴公司根据实际情况另行规定。 薪资结构设计原则 ●实事求是，简单明了，可操作性强。......

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薪资结构调整方案...   2007.07.11

薪资结构调整方案 人力资源部 一九九九年 薪资结构调整方案的建议 与人才市场薪资水平及其结构的比较 薪资结构调整的基本思路 薪资结构的调整方案 薪酬政策中的激励措施 与人才市场薪资水平及其结构的比较 一、与人才市场薪资水平及其结构的比较 所有员工的名义月薪收入偏低，但奖金分红、津贴等不确定性收入较高......

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薪点制改革方案示意图及说明...   2007.07.11

薪点制改革方案 示意图及说明 薪酬改革步骤 岗位职责mdash;组织结构mdash;公司战略 职位说明书与人力资源的关系 第一步 岗位分析（一一面谈法） 组成岗位分析小组 采取一一岗位面谈方法 记录描述岗位相关信息 撰写职位说明书 第二步 进行岗位评估 （一）组成评估委员会 集团评估委员会 高层评估......

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薪酬制度的基本思路...   2007.07.11

价值创造观 价值评价理念 价值分配理念 价值命题 价值来源 价值贡献度 价值回报 要解决的问题 谁创造了 价值 创造了多少 价值 价值如何分配 命题作用 分配基础 分配依据 分配实现 对未来的影响 把价值做大 明确和区分 价值贡献 回报和奖励价值创造者职能工资，可以概括地定义为按照职务完成能力大小支......

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薪酬体系设计的基本原理和方法...   2007.07.11

第六讲 薪酬体系设计的原理和方法 第一节 薪酬战略与竞争优势 第二节 薪酬策略、薪酬结构及薪酬体系的建立 第三节 以职位为基础的薪酬结构 第四节 以任职者为基础的薪酬结构 第五节 员工福利 二、薪酬形式 1．基本工资 2．绩效工资 3．奖励工资 4、福利计划 5、奖金 6、技能工资 7、利润分享 8......

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薪酬设计及薪酬模式简介...   2007.07.11

周 磊 薪酬模型 两个结合、三个步骤、四项原则 薪酬分配制度的主体方案 薪酬制度主体方案---组织系统（一） 薪酬制度主体方案---组织系统（二） 薪酬制度主体方案---指标系统（一） 薪酬制度主体方案---指标系统（二） 薪酬制度主体方案---考核系统（一） 薪酬制度主体方案---考核系统（二） ......

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薪酬设计及管理-下...   2007.07.11

薪酬设计及管理（下） 第一节 薪酬控制mdash;mdash;人工成本管理 一、人工成本的概念 人工成本是企业在生产经营和提供劳务过程中以直接或间接方式投资和分配于劳动者的全部费用。 主要包括工资总额、社会保险费用、职工教育费用、劳动保护费用、职工住房费用和其他有关的人工费用等。 第一节 薪酬控制m......

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薪酬设计及管理-上...   2007.07.11

薪酬设计及管理（上） 薪酬设计及管理是企业激励机制的核心，它对调动员工的积极性起着关键的作用，是人们最为关切、敏感的人力资源管理活动。企业的薪酬政策、薪酬制度和薪酬结构体系设计得合理，就可以起到吸引、留住、充分激励员工的作用，否则，就会产生消极的影响，甚至会出现员工士气低落、工作效率下降、人才流失的......

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薪酬的设计与管理...   2007.07.11

薪酬的设计与管理 中国人民大学劳动人事学院 付亚和 一、制定薪酬制度的 策略与原则 （一）员工满意度 企业无不追求员工的工作满意度，而满意度的实现来自于： 1、工作的挑战性； 2、工作的趣味性； 3、工作的有意义和成就感； 4、公平合理的薪酬体系； 5、称职的领导与和谐的人际关系等。 但是，没有金钱......

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新闻媒体业的品牌化经营策略...   2007.07.11

新闻媒体业的品牌化经营策略 主讲:廖立新 主办:羊城晚报报业集团 媒体企业营销的变化 .营销理念的变化 .市场结构的变化 .市场需求的变化 .媒体产品变化与品牌营销 .价格策略的变化 .营销渠道的变化 .竞争策略的变化 .营销手段的变化 .推广手法的变化 2.新闻媒体的品牌化经营 新闻媒体品牌化经营......

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新华信—中国房地产行业研究报告...   2007.07.11

中国房地产行业试探性研究 新华信管理咨询 沈浩云 2001年10月 上海 说明 本房地产行业研究有待Customize，请根据不同的客户状况使用 由于正在与北京方面洽谈业务，本研究偏重北京市场的研究，同时根据万通的战略方向，增加了对别墅市场/独立住宅市场的研究 由于缺乏相关最新专业数据，本研究无法提......

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新华信—嘉陵集团管理与竞争力提升中期报告...   2007.07.11

今日议程 新华信管理咨询 说 明 目 录 项目回顾 研究目的和方法 新华信嘉陵项目组访谈人次统计 目 录 报告十大主要结论 报告主要结论摘要 目 录 价值链的起点是用户需求，终点是用户得到满足。嘉陵唯一能做的是切切实实贴近市场，了解用户的需求并满足他们，才能取得成功 产品生命周期分析显示，100CC......

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新华信—东滩公司商业房地产发展战略研究报告...   2007.07.11

东滩公司商业房地产发展战略研究 目 录 商业房地产发展环境概述 全国宏观经济增长状况 19972001年全国GDP增长状况 （单位：亿元） 上海GDP增长状况分析 19982001年上海GDP增长状况（单位：亿元） 新土地政策将对土地供应总量、价格、房地产业竞争态势以及跨区域经营都带来重大变化 未来......

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新华信—大庆石油发展集团石化贸易业务战略研究报告...   2007.07.11

大庆石油发展集团 石化贸易业务战略研究报告 发展集团驻外办事处从事石油化工贸易已有多年，形成了多个经济实体 虽然大部分企业经营状况不尽如意，但是已经形成一定的经营基础 基于企业背景与现有资源，发展集团意欲进军石化贸易领域，谋求新的经济增长点 从战略角度考虑，发展集团必须了解石化贸易行业市场状况，确定......

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团体直销模式设计与方案实施项目建议书...   2007.07.11

团体直销模式设计与方案实施 项目建议书 今日议题 项目背景和初步分析 项目工作基本思路 项目工作内容和方法 项目组织和时间安排 新华信同Motorola营销部门的合作案例 新华信简介 项目背景 手机市场在中国经历了高速增长之后，市场容量仍在不断扩大； 但众多生产厂家的相继加入，导致了手机市场上的群狼......

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新产品开发与项目管理...   2007.07.11

新产品开发与 项目管理 之四 产品功能规划 产品功能规划 功能的产品设计作用 功能元及其实现 功能的搜索与整理 功能水平定位 一、功能的产品设计作用 功能与产品 功能与成本的导向作用 功能系统图 1、功能与产品 功能是用户的本质要求 功能与产品 产品是功能的实现形式，企业通过产品设计来满足用户的需要......

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新HP的品牌管理案例...   2007.07.11

2001年4月9日早上，HP宣布将以250亿美元的股票交换值并购康柏电脑。该购并案将整合两大品牌旗下的电脑、打印机、服务器、工作站、存储设备、扫描仪等多种产品，总营收将接近最大的电脑公司IBM。 （1）康柏在并入HP后，两个品牌各自保留交叉领域，共同扩展市场，即：HP与康柏生产同类产品，但是定位于不......

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