创新管理课程体系

|TPM-设备点检保全与设备自主创新管理(培训方案)||主讲:张小强导师||课|国内企业都面临着严峻的挑战:管理落后,设备陈旧,员工素质普遍偏低等,这||程|一系列的病症怎样才能除掉?而TPM自日本诞生起,就显示了它的威力,这在日本||背|后来成为经济超级大国得到了验证,因为TPM一开始就成为了一种赚钱的工具。TP||景|M究竟是什么呢?TPM活动究竟能给企

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《创新思维与创新管理》课程背景创新是每一个人与生俱来的能力,也是一个国家、一个企业乃至我们每一个人持续发展的核心能力之一(包括三层含义:更新、创造新的东西、改变)。但大多数时间里我们很多企业和个人总会忽视这一能力,认为创造就是“从无到有”的研发和创造,既费时,也费力,不是哪个人和企业都能做的事情。这就为创新设置了难以逾越的心理障碍。这也是目前国内大多数企业进

 讲师:王大泓在线咨询下载需求表


阿里巴巴企业文化与创新管理模式【课程背景】阿里巴巴从一个18人创业的小企业成长为如今中国乃至世界的互联网巨头,旗下业务从最初阿里巴巴国际站、淘宝网等电商业务发展到如今集合电商、金融、物流、云技术、文体娱乐、生活服务等领域。在20多年的发展历程中,独特的企业文化和创新管理模式一直是支撑阿里巴巴不断发展壮大的重要因素。【课程收益】1.阿里巴巴独特的企业文化和价值

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《企业创新管理》   课时:12H

《企业创新管理》大型公开课课程大纲课时:2天12小时篇章内容思维篇:认知升级拥有前瞻眼光全球创新前沿:新技术革命带来遍地商机认清创新的本质:企业级创新并不难创新管理国际标准:搞创新已经标准化创新管理三大核心:识破玄机会者不难工具篇:强大工具提升百倍创造力经典工具:64个创意工具、40个创新原理高级工具:心流理论与多福模型专利攻防战:6种专利布局、26个专利策

 讲师:徐纪罡在线咨询下载需求表


《技术创新管理》   课时:12H

《技术创新管理》课程大纲一、课程名称:《技术创新管理》二、课程目的:掌握技术创新的基本概念、类型和定量度量方法。理解和分析技术创新过程中不同角色的责任和作用,以及他们如何在整个创新过程中具有决定性的影响。学习并应用技术创新战略、领导和团队构建、创新文化和环境的知识,以便在实际工作中推动和管理技术创新。通过技术创新的案例学习,理解和应用创新管理理论和工具,提高

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《企业创新管理实务》   课时:18H

《企业创新管理实务》课程大纲课时:标准版(2天12小时);工作坊(3天18小时)第一天课程内容:讲内容详细描述第一讲创新的本质(创新管理基本概念与核心价值观)创新管理基本概念1、创新的分类:源创新、流创新、集成创新;2、创新的经济学解释:创造知识、经济增长的核心动力3、创新能力三要素:K(资金)L(创造力)A(知识量)4、创新的定义:生产要素的新结合5、创新

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《企业创新管理实务训练营》介绍经济下行,唯有创新能获得超额利润!搞创新,难度高、风险大,不创新是等死,创新可能是找死!如何控制创新风险、降低创新成本、提高创新效率?有工具、有方法,还有管理体系。ISO56002:2019创新管理体系,是国际标准化组织2019年发布的最新创新管理标准。包括七大模块,26个程序。系统解决企业创新管理问题。学习收益:一、现场收益:

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《企业创新管理体系工作坊》课程大纲一、课程目的:贯彻执行ISO56000-56008创新管理系列国际标准,建立现代企业创新管理体系。全面提升企业的创新能力,企业因此获得强大的竞争能力和盈利能力。二、课程目标:通过5天的工作坊,相关管理者全面理解ISO56000-56008创新管理系列标准的思想、相关人员掌握涉及的工具方法,建立符合ISO标准的管理控制程序(一

 讲师:徐纪罡在线咨询下载需求表


创新思维与创新管理   课时:18H

创新思维与创新管理(课程背景社会组织在高速发展过程中,从技术到营销、从管理到服务、从平台到终端,创新始终在推动着产业在高速发展。是否还能产出更多的创新来给企业带来更多的利润、销量、减少成本,加强管理,提升更高的客户满意度,更高的客户忠诚度,是当今企业面临的巨大挑战。企业管理者在实际工作过程中,需要运用思维模式去解决各种问题,但却常遇见许多难题如:思维不完整,

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《创新思维与创新管理》©(国作登字-2023-A-00127413)课程背景:创新与创新管理长期以来一直是企业发展的一个重要命题。然而,并非所有的管理者和领导者都具备创新思维与创新管理能力。企业应该选拔有创新思维和创新管理能力优势的人来引领企业的变革创新,或者至少需要培养管理者和领导者的创新思维与创新管理能力,才能保障企业变革创新的活力与成果,增强企业的核心

 讲师:姚俊杰在线咨询下载需求表


《创新思维与创新管理》©(国作登字-2023-A-00127413)课程背景:创新与创新管理长期以来一直是企业发展的一个重要命题。然而,并非所有的管理者和领导者都具备创新思维与创新管理能力。企业应该选拔有创新思维和创新管理能力优势的人来引领企业的变革创新,或者至少需要培养管理者和领导者的创新思维与创新管理能力,才能保障企业变革创新的活力与成果,增强企业的核心

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《创新思维与创新管理》课程方案主讲:黄志伟【课程收益】1.掌握决定个人创新的六大要素,提升创新能力;2.打破阻碍创新的六大思维障碍,为创新思维创造条件;3.训练开发十种创新思维方法及工具,提升创新思维能力;4.掌握十种创新思维解决问题的方法、技巧和工具,提升创新思维的运用能力;5.掌握全面创新管理的框架,选择有效的创新方式;6.掌握不同的创新战略方法,规划制

 讲师:黄志伟在线咨询下载需求表


I2P创新管理与商业施行-创意到利润InnovationtoProfit-Workshopleft36830课时:2天企业面临的挑战:在商业环境中,快速变化的现在世界,现有的市场不断面临着新颠覆者的冲击,企业经营者面临如何转型、突破与成长的瓶颈,保持创造力?将公司推向一个新的方向会带来很多挑战,如何将创新想法付诸实施,并获得资源支持?研发周期长,不能在短时间

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2D 《创新管理与执行》   课时:12H

MiniCEO系列创新管理到执行InnovationtoProfitleft36830课时:2天企业面临的挑战:在当今商业环境中,快速变化的现在世界,现有的市场不断面临着新颠覆者的冲击,企业经营者面临如何转型、突破与成长的瓶颈,保持创造力?将您的公司推向一个新的方向会带来很多挑战,如何将创新想法付诸实施,并获得资源支持?缩短投资回收期全局管理-聚焦关键结果与

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数字化创新管理思维课程背景:创新思维的管理者是企业的巨大财富。本课程为企业管理者提供系统的数字化创新思维和创意工具应用训练,帮助管理者建立创新思维,掌握创意工具,全面提升个人创新的能力,进而推动整个企业的创新能力。课程收益:●深入解读管理创新的四个方面:商业模式创新、组织创新、思维创新、营销创新,并通过实战演练掌握管理创新的方法;●通过实战演练,掌握企业产品

 讲师:马兆林在线咨询下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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