人力资源课程体系

课程名称:人力资源管理主讲人:陈文泽课程背景:要想成为一名卓越的管理者,除具备专业知识、管理技能、领导艺术外,还必须掌握招聘选拔、绩效管理、岗位职能设计等HR管理的技能。使管理者掌握核心员工管理、人才选聘、绩效评估、薪酬激励等方面的知识,从而全方位的提升管理水平和团队的核心战斗力。课程时长:8个课时课程对象:企业中高层管理者;企业负有管理职责的经理人;新近提

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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