打造职场飞翔助推器——内训师授课技能提升
打造职场飞翔助推器——内训师授课技能提升详细内容
打造职场飞翔助推器——内训师授课技能提升
**模块:角色认知篇——基础素养提升
**节:内训师三重角色定位
Ø 编——培养学员课程设计能力
Ø 导——培养学员知识传导的方法和技巧
Ø 演——培养学员授课技巧,
Ø 定位——编、导、演融会贯通
演练:《一分钟自我介绍》
第二节:内训师必备素养
Ø 内训师应具备的人格特质
Ø 内训师的职业素养与习惯养成
Ø 内训师的思维发散与整合
Ø 专业内训师的九大能力
Ø 内训师的着装与境界
第三节:内训师心态训练
Ø “空杯”与“满杯”心态
Ø 常见的“四怕”心态
ü怕出错
ü怕丢面子
ü怕不被人接受
ü怕场面没法控制
Ø “光明心/快乐心境”
Ø 自我情绪调控方法与技巧
Ø 建立自信的方法
Ø 压力消除方法
Ø 情绪传递与反影响效应
第二模块:职业风范篇——内训师职业技能训练
**节:内训师职业风范塑造
Ø 职业形象塑造
Ø 职业形象自检
Ø 塑造职业风范的三大利器;
ü手势表达精要
ü语言艺术ABC
ü语境造心境
第二节:内训师课堂应变技巧和控场能力
Ø “怯场”测试
Ø 怯场化解—自尊自信
Ø 登台恐惧及其破解
Ø 紧张情绪的克服——降龙十八掌
ü熟悉场地
ü熟悉学员
ü熟悉你的课件
ü放松自己
ü不要道歉
第三节:内训师表达能力的提升
Ø 朗诵能力
Ø 描述能力
Ø 切入能力
Ø 总结能力
Ø 逻辑能力
第四节:内训师表达能力提升训练
Ø Verbel(7%) Vocal(38%) Visual(55%)
Ø Verbel——语言的——你所说的内容
ü字
ü句子
ü问题
ü语言
ü内容组织方式
Ø Vocal——声音的—— 你所说的方式
ü音量
ü音质
ü吐字
ü连贯性
ü语音语调
ü语速
Ø Visual——视觉的——形体语言
ü形象
ü仪容举止
ü姿势
ü面部表情
ü手势
ü眼神
ü位置移动
第五节:内训师语言表达结构化
Ø 时间顺序
Ø 注意顺序
Ø 空间顺序
Ø 题解顺序
Ø 因果顺序
Ø 逻辑顺序
第六节:内训师态势语言的运用
Ø 仪容——整齐、清洁、利落、自信
Ø 面部表情——真诚、微笑
训练方法:寻找微笑的学员
Ø 姿势——站姿、头、身体摇晃、动作夸张
训练:镜子前的“我”
Ø 手势——手臂轻松自如、强调时手的配合、经常变换手势
Ø 位置移动——是不是呆在一个地方不动、是不是只走一小步、是不是经常面对观众、是不是回绕圈子走?
Ø 目光交流——目光接触3-5秒、照顾到所有人、不要形成规律、自然
训练:针对一个学员进行目光交流、目光交流覆盖全场手势练习操
ü今天我要讲三个要点,
ü分别是一、二、三。
ü关于大家关心的工资问题,我今天不会涉及;
ü关于我年龄的问题,我坚决不告诉你;
ü核心的是我们要响应号召,全员灭鼠,战斗到底!
课堂演练:三分钟主题演讲演练
第七节:教学方法导入
Ø 核心:教学方法要服务于教学目的和教学任务的要求
Ø 教学方法是讲师与学员双方行为体系
Ø 常用的教学方法
ü讲授法
ü演示法
ü游戏法
ü研讨法
ü角色扮演法
ü案例教学法
ü头脑风暴法
第八节:内训课堂时间安排技巧
Ø 标准授课速度:120字/秒
Ø 如何把握每节课时长内容、有效地安排课时
Ø 重点不超过5个,3个位佳/每天
Ø 半小时答疑或处理突发问题/每天
第三模块:课案展现篇——内训师课案制作技巧
**节:教案的呈现
Ø 目标——从哪里开始,实现什么目标,展示结构
Ø 逻辑——利用演讲逻辑树组织思路,使PPT具有说服力
Ø 风格——有个人风格的PPT,被记忆
Ø 布局——结构化你的PPT
Ø 内容——文字与图表共舞
Ø 颜色——PPT,不是绘画
Ø 过程——行动的PPT
Ø 工具——在成功的PPT上,做成功的PPT
Ø 操作演练
第二节:PPT制作技巧
Ø PPT颜色搭配运用技巧
Ø PPT设计的灵魂-逻辑
Ø PPT制作关键技能
ü目标——从哪里开始,实现什么目标,展示结构
ü逻辑——利用演讲逻辑树组织思路,使PPT具有说服力
ü风格——有个人风格的PPT,被记忆
ü布局——结构化你的PPT
Ø 教案撰写常见之问题与对策
Ø 课案的综合评估与完善
Ø 培训课程的包装
第三节:好的PPT自己会说话
Ø 雾里看花——复杂、花哨的PPT
Ø 小楼一夜听春雨——自我思考的批判学习
Ø 横空出世——手中无刀,心中有刀
Ø 观念动一动,世界就不同——彻底颠覆你的PPT风格
Ø 好PPT不一定费时间:内部培训PPT开发速成技法
Ø 内部培训师课件的扩展形式:PPT 讲师手册 学员手册
第四模块:授课技能篇——内训师授课技能提升
**节:现场授课技巧提升(一)
Ø 培训风格定位
Ø 现场授课互动技巧
Ø 故事的魔力
Ø 授课时的心理暗示与心理引导
Ø 授课现场训练的操控技巧
Ø 授课现场的应急处理技巧
Ø 现场授课的十二禁忌
第二节:现场授课技巧(二)
Ø 培训前:有效克服紧张情绪,拉开序幕,如何做开场白
ü开宗明义法
ü名言锦句法
ü事件故事法
ü数据提示法
ü问题导入法
ü游戏开场法
ü道具展示法
ü制造悬念法
ü同理心开场法
Ø 培训中:
ü如何破冰?
ü破冰的意义
ü破冰的流程
ü成人培训授课特点
ü成人学员的心理与培训方法
第三节:现场授课技巧(三)
Ø 课程张力
ü寓教于学,恰当互动增加渗透力
ü风趣的语言,幽 默是永远的门票
ü丰富的道具,让学员欲罢不能
ü优秀的课件,让学员目不转睛
Ø 增加课堂活跃度
Ø 提高讲师影响力
Ø 点睛之笔,如何进行收尾?
ü提炼总结法
ü赠言收尾法
ü活动结束法
ü祝愿结语法
Ø 授课时的突发状况
Ø 处理学员提问技巧
Ø 几种课堂禁忌:
ü内容的禁忌
ü交流的禁忌
ü布局的禁忌
Ø 成人培训授课特点(以45分钟/节课为例)
Ø 成人学员的心理与培训方法
现场演练:10-15分钟
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