30 岁的微软中国有限公司公共事业部高级经理。去年一不小心因为一篇《出租司机给我上的MBA 课》而低调不再, 这让他很后悔,以至于我们费了很大劲儿才以“分享”为名说服他“抛头露面”。我们预言,今后企业更需要的,是刘润这样善于微观察、精提炼和多分享的人, 你可以比照一下, 在这个众生平等的平台上,他的眼里有什么?

一张职业的地图

我以前写过一篇文章, 讲的是职业规划需要地图, 但不能只有地图。一个好的职业规划, 就像开车一样, 首先要知道自己想去哪里, 其次知道自己在哪里,最后还要地图来告诉自己怎么去。不知道想去哪里的会消极(没有目标),不知道自己在哪里的会迷惘(迷失自我),不知道怎么去的会盲目(无路可寻)。

这三点都很重要, 我今天想单说说这张地图。

没有人可以拥有一张完整的职业地图。每个职业人都依靠着自己手里掌握的一张或精确或粗糙、或完整或部分的草图,勾画着自己的职业未来。我看过不少人手里的地图,有的绚丽无比,有的简单得可怜;有的非常精确,有的误人子弟。其中有一张,给我留下了很深的印象。让我与大家分享,我看到了什么宝藏。

地图第一站:专家

刚刚大学毕业, 我们接受了十几年的教育, 积攒了非常丰富的知识。选择创业? 没有魄力的话, 不如就业能学到的东西多。千万别去读MBA, 也不要假想一两年后就开始做管理。那些是经验的升华, 可是我们还没有太多的经验可以升华。

我们拥有的傲人资本就是年轻。我们学东西比任何人都快, 我们的知识掌握得最好, 我们有旺盛的精力。在这个阶段, 我们其实大部分人都在靠“体力”挣钱。加班? 不在话下。工资不高? 只要学到东西,没有问题。我们不断成为年长者的威胁, 我们的原始积累在不断自我挑战中前进。

我常常说, 不要在乎自己35 岁前的收入。等你以后回过头来看自己年轻时,会觉得那些钱少得可笑。如果你为了800 元或1000 元每月的差异放弃了一个非常好的机会, 将来你会捶胸顿足。

这段时间的特征

力量:体力+智力 资源:知识为王 头衔:专家 生活:靠自己赚钱 环保:不可再生资源

地图第二站:业主

随着公司里不断新进“专家”, 我们开始感叹,我们的体力已经无法和他们相比了。我们已经成了“老专家”。工作的时间明显缩短, 学习新东西的速度明显放缓。但是我们积累了那些新人所无法立刻具备的核心价值:经验。我们开始可以说,“经验告诉我,是这样的..”,“相信我, 这样的决定我做过300次..”

然后很多人从一两个项目开始创业了。他们看到, 世界排名前十的富翁, 好像没有一个是为别人打工的。他们开始学习荷兰人的精神, 打理“自己”的生意。这段时间, 经验和技能开始发挥重要作用。之前省吃俭用得来的一点儿财富全部投入生意。我们有点儿患得患失, 原来, 我们开始有东西可以失去了。我们希望得到的更多。

有的人失败了, 于是继续回去打工; 有的人成功了, 开始读MBA; 有的人成了大功, 开始雇用MBA。我们开始觉得, 有人为自己打工原来比自己打工更累。

这段时间的特征

力量:智力 + 财力 资源: 技能为王 头衔:业主 生活:靠别人赚钱 环保: 可持续发展

地图第三站:资者

我们开始想什么是轻松的活, 答案是: 没有——除非继承遗产或者娶个富婆。怎么办呢? 我们开始琢磨怎么可以不干活、让钱去干活。那就让业主为我干活, 我投资业主。

10 年前认识的张三、5年前认识的李四聚在一起, 发现大家的资源可以“运作”, 而王五原来可以帮这个忙, 一拍即合。以前积累的人脉开始体现无上的价值。以前积累的钱, 开始自己生出自己。

每天出入各种场合, 用我们多年的处世力发现机会;晚上就打开电脑,看看钱们又生了多少子孙。终于,财务自由了, 开始空虚了。干点儿什么呢? 去打工吧。如此, 终点又回到了起点。但是高度, 已经不同了。

这段时间的特征

力量:财力 + 处世力 资源: 人脉为王 头衔:资者 生活:靠钱赚钱 环保:生生不息

这幅地图有点儿意思。

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