创新管理思维DM-中西管理智慧与结构化创新

  培训讲师:龙韩林

讲师背景:
龙韩林老师——发掘利润与VIP服务业理论与实践传播第一人Ø香港森城控股集团副总裁Ø曾任北京百润水艺、云南普洱茶王等企业总架构师Ø曾荣获2007年首届中国策划节-金狮奖金奖Ø广州技术产权交易所、海南东方演出、海航三周年庆典多个项目总操盘手Ø清 详细>>

龙韩林
    课程咨询电话:

创新管理思维DM-中西管理智慧与结构化创新详细内容

创新管理思维DM-中西管理智慧与结构化创新


《管理创新》
结构化管理智慧与中西管理创新
——这是一场绝对超值回报的培训课程!国内有资格讲的人没几个!敢现场互动解答的老
师更少!


管理创新 课程内容精要

1. 开启并运用结构化的经营管理智慧
一愿景、二定义、三结构、四团队、五分利!//
智慧的原点是本质、本源和原动力!// 成功在于选择!没有最好、但求适合 //
十大管理谎言:勤奋/务实/多学/同理/推销/自觉/内行/执行/经验/培训!//
十大管理定律:1帕金森定律2华盛顿合作定律3木桶定律4-
80/20法则与丰饶时代的长尾理论5破窗理论6手表定律7路径依赖8奥卡姆剃刀9马太效应
10鲇鱼效应 // 用爱来经营!//目标管理:化复杂为简单//
正面分享信息并贯达一线//
佛经:一个问题的求解,如果不从最简便处入手,就是旁门左道了 //
认识国人与外人-直曲、红蓝、定性定量、天地江海、情理法... //
以不变应万变的是结构化智慧:
结构-决定结果:《结构》和《赢利》是本人16年咨询服务的两大结晶!
结构=创新解决之道!为什么不少人会生活紊乱、管理无序无章?为什么商业文案写
起来麻烦、用起来无奈?为什么你不会演说、甚至自信也无济于事?为什么头痛医、头
、脚痛医脚的效果是那么的微乎其微?为什么企业赚钱越来越难?速度越来越慢?为什
么企业效率低下、项目管理问题多过想象?为什么企业管理比以前任何时期都更困难?
为什么经营管理的预期和计划总被似乎难以改变的现实大打折扣?为什么职业培训的投
入产出比非常欠佳?为什么二八定律遭遇长尾理论?历史可能遭遇《世界是平的》改写?
为什么你学的越多,越不知所措?
昨天,“知识就是力量!”今天,人类却因知识的爆炸而使之成了负担!当
“Internet”进入千家万户和个人手机时,信息泛滥更加重了人对知识鉴别的负担。“事实
”取代了理解,而分拆得七零八落互不关联的知识不再产生智慧和力量了。人们变得知道
而不会从何去做,做了也不明白是否可以实现……你可能已经学了汇才、学了秒哥;学了
毛主席、解放军、以及亮剑;还学了亚洲及世界许多的大师…可你是否学会了甄别与选择
?创新与整合?联系实际与实事求是?企划与设计?知识的转化、结构-
系统与流程常识与基础?你确定你明白了企业经营管理的真相?
总之,你有上述疑问,你就值得学习并掌握结构,她是你受用一生的职业
乃至生活的实用哲学、思想和方法论!世上大师、领导人、哲学/逻辑学家、企业家、文
学/艺术家、科学家、企划/规划/设计师们必懂得结构。
结构:明人之选、智者之路、学习超值!知结构者不迷失!用结构者得未来!且十分
有助于你及企业的创新!
答案是:这一切大都与结构的欠缺密切关联!奇怪是:结构乃大学不教、师资匮乏、
需要自悟的一门边缘或关联的哲理与逻辑方法、科学与艺术之道!这里的结构并非指建
筑学上的结构,而做战略、架构、构造、方法、系统、流程、有机关联等来理解。结构
成就结果:系统做保、流程为径、关键创新、整合实现!
1-认知结构:世界多维性整体观的哲学认知!一维纵向:高中低、先中后、
好中坏、深中浅、轻中重…二维横向:标准、系统、类别、要素、表现、价值、整合…三
维深向:虚实、显潜、层级、本质、因果、关联;认知、分析、推断、创新;设计、行
动、修正、提升…四维时间:期限、流程、永恒/瞬噬…在公平社会,时间价值对任何人或
经济组织而言都是客观存在的。
结构表现:1-大自然都是结构化的!建筑、美术、舞蹈、摄影、音乐、立体
几何、逻辑、设计…2-结构应用的目标、动力、循环图绘制和建模。
2-结构化创新经营管理!
厨艺与盈利——境色香味美器!从历史、艺术、哲学、旅行中找灵感!如阿
拉伯与水及夜晚的缠绵;欧洲庄园-
王室的精致与自成一派;日本的资源匮乏与菜肴的迷你;中华的一统朝贡而形成满汉全
席!注重香料、原产、主料辅料!大胆引进拿来、提炼创新!仅仅是增收与降支基本上
造就不了现代富豪!盈利的第三条途径-盈利新结构?
现场管理——即时体验结构的魅力!超级推销——挑选客户、让渡价值、白
金法则!打造成熟——形式决定内容;会议说后;提问加倾听;沉默+笑面对一切与始终!
创造聚会——7岁孩儿做主的一场生日Party!
3-结构掌控与实操应用:
战略定结构;循环表结构;图表识结构;演讲用结构;企划悟结构。盈利结
构;HR结构;公关结构;培训结构 …
4-管理结构化——
结构:事实分析、目标理念、资源组织、系统决策、流程推动。做事:管理数字/图
表、颜色、抽屉、仪表盘、现场、流程。做人:虚实、本质/心理-
规则/潜规则、关系/平衡/生动。用时:倒计时、可持续、无极限、思考与行动。耗资:
有形/无形/整合/共赢!
5-执行结构化——
要他做(缺位):目标/动力/制度/督导;他要做(主位):沟通/激励/培训;
一起来(到位):关联习惯/心语心愿/合力文化。
6-最重要的成功结构——模式!商业模式:即利益与交易结构!
7-七大成功商业赢利模式的借鉴-现场帮到你!


2. 创新市场、赢得客户
拿破仑:统治世界的是想象力!制胜经营模式与商业结构 //《商道》悟道//
和珅、吕布韦与盖茨、李嘉诚的经营智慧 // 客户经济学的基本认知
//真正有价值的营销:关键在卖什么?人+价值结果+见证与转介绍+感性体验+无风险!
// 教育家卡耐基的85%与实业家卡耐基的钢铁厂易名 //
白金法则与分类分级分时分利之客户关系管理 // 时尚-体验-
个性化的新时代,大胆创新又何妨?!


3. 管理创新的数字、工具与哲学
上帝的武器:时空和数字 // 惊人的 TRIZ等创新理论 // 超值的12大创新法!//
无所不能的一体化网络运用! 大道至简!1-3-4-7的有力结构与习惯21 // 量变-质变-
螺旋式上升;矛盾论与辨证法 // 质量、能量及其爱因斯坦转换 //
智慧的积木、沙盘与思维导图、颜色与图表、抽屉与仪表盘管理
//从周恩来巧分地界看信息不对称与博弈化生存!


4. 创意执行到位
伟大的企业始于愿景、创意与持续!//
执行到位,组织的威力、价值与变革。合理+制度+流程保障;关键是动力、标准及方法
// 沟通、培训、奖惩 // 开展工作的逻辑:领导力+形象力+影响力 // 人性与需求-
做人的工作-提供价值,让人自行管理!


5. 为企业赢利而战
追求目标的智慧 // 中西企业盈利与发展史鉴 // 提水与管道 // 做事、
做势与做市!// 从无商不奸、到在商言商,从儒商到商儒、直至商佛!

6. 投资学习、创新保障
认识信息社会!不可回避的终身学习//
投资学习!学习是福利、是生活与工作的一部份 // 个人的学习:结构化+专业化//
企业学习9法:为需要学习、依财力学习、现场学习、标杆学习、互相学习,经验提取、
扬长补短、专业系统、模仿创新!// 身心健康是一种并不多见的人生态度。

7. 赏识创新智慧
老子与孔子的真知教导-天人合一/先有司、赦小过、举贤才 //
毛泽东精彩的为己、待人与对事 // 911的启示 // 危机=商机!// 成长与成熟 //
让猫吃辣椒 // 吃饭靠“两平”// 企业进化论:另类的公司、另类的企业家…


☆ 以上富含真实案例分析及针对性互动!并包含最重要的:
☆ A-商业模式的结构化创新方法……
☆ B-产品与品牌的结构化创新方法……
☆ C-企业转型升级的创新突破……


 

龙韩林老师的其它课程

《营销创新与销售策略》——致力于企业市场营销的创新实现与提升!做企业最有价值的事情——创新与营销!营销创新与销售策略新经济、新市场、新营销!——赋产品灵魂、增市场效益!前言:正确认识新时期市场营销的变迁☆当今市场5大变化:全球化、产品区隔化-新生代与阶层化、品牌化、信息化-资讯泛滥/网络行销、快速变化…做适合自己市场并具市场竞争力新营销!☆营销模式如何创新?

 讲师:龙韩林详情


《营销突破+服务竞胜》1.营销突破=品牌+人性成功在于选择与创新!破除市场行销的三大谎言:产品、技巧与努力!//20的品牌/企业/产品,占据80的市场!//简单、清晰、明了的力量//重要的你,须专注那重要的市场需求、把握市场趋势!人性善恶、国人特质?经营/营销的智慧在于人性+品牌!市场、品牌与人性相通!用爱来经营市场,没有最好、只有适合!当今市场四大变化特征

 讲师:龙韩林详情


《政府管理的结构化创新》结构化政务创新课程内容精要1.开启并运用经营管理的智慧一观念、二创新整合、三分享!//智慧的原点是结果、本质、本源和原动力!//成功在于选择!没有最好、但求适合//6管理谎言:勤奋/务实/多学/推销/自觉执行/内行经验!//十大管理定律:1帕金森定律2华盛顿合作定律3木桶定律4-80/20法则与丰饶时代的长尾理论5破窗理论6手表定律7

 讲师:龙韩林详情


知识管理   11.15

《知识管理》培训主题:知识管理培训目的:导入现代知识管理,推进知识流动与共享,提升知识人绩效。培训时间:1天参训人数:中高层≤36人课程背景:21世纪/信息爆炸/人才压力与个性竞争/知识与学习的时代/跨行业整合的时代:产品—营销—战略模式—知识文化与创新的竞争!训练方式:演示授课、互动研讨、案例分析、启发游戏、心灵激励教学要求:教室,活动桌椅,白板及笔,白纸

 讲师:龙韩林详情


《企业文化与领导艺术》培训主题:打造共赢共好的企业文化与领导艺术!培训目的:提升领导人的素质、能力与魅力。培训时间:1-2天参训人数:中高层≤36人课程背景:21世纪/信息爆炸/人才压力与竞争/个性、学习与娱乐的时代/全行业、时代:产品—营销—战略—文化的竞争!领导人=又≠管理者。训练方式:演示授课、互动研讨、案例分析、启发游戏、心灵激励教学要求:教室,活动

 讲师:龙韩林详情


《企业项目策划与管理》企业项目策划与管理课程内容精要1.重新定义项目企划与管理项目企划是项目的前提与核心。策划之道就是组织资源、协调力量、创新作为以达成项目目标的策略与计划!传统项目管理对时间、整合与创新三者缺乏足够的重视!做项目前,首要的是正确企划、规划与组织培训!现代项目管理是高度目的性、结构化,以及四维的:人、财、物、时!目标管理的SMART原则:明确

 讲师:龙韩林详情


《人性品牌营销》——致力于产品市场营销及其系统流程的创新成就课程内容精要你无法完美,但你能更加杰出!做最有价值的事情——创新与营销!人性品牌营销1.20的品牌/企业/产品,占据80的市场!品牌要多重要就有多重要!成功在于选择与创新!破除市场行销的三大谎言:产品、技巧与努力!//20的品牌/企业/产品,占据80的市场!//简单、清晰、明了的力量//重要的你,须

 讲师:龙韩林详情


商务礼仪   11.15

《商务礼仪》课程时长:1-2天,7-14小时,中间休息2-4次,15分钟/次。内容提要:一、认知商务礼仪的目的、本质、原理与新时代特征1、目的:公关、品牌、形象、影响力;2、本质:安全与印象;3、原理:a-安全与舒适;b-心理感知;c-信息传递;4、新时代特征:商务,全球化,多媒体,秀,文化的融合与冲突…案例分析(略)二、掌握商务礼仪的方式方法1、认知并应用

 讲师:龙韩林详情


《现代企业危机管理》■搞好危机管理、平安才能发展!——课程内容提要1.认识企业危机过去常见的企业危机:采购/生产品质/安全/市场营销/财务/人事/客户等;新时期的企业危机:行政法律/全球化与国际化/环保/网络/软件/泄密/品牌公关(如“艳照门”事件对艺人公司经营的明显影响)等;危机象癌症,没到似乎啥事没有,可一旦真来往往为时已晚!案例分析:为何2008全球好

 讲师:龙韩林详情


《创建价值团队》单打独斗时代已经结束,团队与开放合作时代来临!你准备好了吗?团伙不是团队、集合不等于团队;共同的目标、愿景与分享才是团队!团队有高低贵贱之分,市场与结果导向才是真相。创建价值团队,你的福抱、你的慧眼、你超值的投入1+1+1≥7的美妙工程培训目的:团队建设。参训人数:中高层≤50人课程时长:1-5天,室内室外,身心拓展,互动达成。课程背景:21

 讲师:龙韩林详情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有