城商行总行权益体系构架逻辑及策略

  培训讲师:陈蓝

讲师背景:
陈蓝老师银行零售营销实战专家硕士学位、总行级内训师国际金融理财师、AFP、证券从业、基金从业、保险从业持证人中国工商银行、中国银行、中国农业银行、中国建设银行总行师资库外聘讲师曾任:某国有行一级支行行长某国有行总行私人银行部产品经理某国有行 详细>>

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城商行总行权益体系构架逻辑及策略详细内容

城商行总行权益体系构架逻辑及策略

《城商行基于客户分层的权益体系构架逻辑及策略优化》
课程背景
城商行长在现阶段市场竞争中,尤其是零售客户竞争过程中,在与国有大行、股份制银行的比拼过程中,需要“扬我所长、补我所短”,在服务本地客户的过程中,需要发挥决策层级短、触达流程短的优势,基于与国有大行、股份制银行相比,客户数量“少”的现实,做出本行的特色,围绕“以客户为中心”的银行核心服务理念,针对不同层级的客户提供不同的权益服务体系,深挖存量客户、拓展新客户,为不同层级的客户提供不同的体系:让潜力基础客户群感受到银行温度、让贵宾客户群感受到专业、让高净值客户感受到尊贵和个性,深度做好客户分群、客户分层、客户分类,做好客户的权益体系建设,践行分级服务的核心宗旨。
课程大纲
国内银行业零售业务趋势分析
经营逻辑转变
核心渠道转变
竞争模式转变
场景化经营
数字化决策
敏捷化组织
城商行客户服务现状分析
新客获取难--客户触达率低
网点吸引客户能力弱
客群开发难度大
客户提升难--客户吸引力差
交叉营销难
客户回馈少
客户留存难--维护工具少
客户转介难--客户无动力
他行挖转难--差异化服务弱
基于客户分层的权益体系搭建思路
基于客户分层的权益体系搭建--服务体系搭建
基于客户分层的权益体系搭建--渠道体系优化
基于客户分层的权益体系搭建--队伍体系培养
基于客户分层的权益体系搭建
面向产品到面向客群的转变
结合客户分层的多维度细分
不同客群的金融需求解析
不同客群的非金融需求解析
面向产品到面向渠道的转变
面向产品到面向场景的转变
基于客户分层的权益体系搭建构想
(一)五大专享服务体系建立
(二)积分体系建立
(三)积分兑换平台搭建
(三)信息触达体系搭建基于客户分层的权益体系策略优化
体系化价值服务平台建设
网银+手机银行
客户增值服务平台
资产配置服务平台
总、分、支传导落地策略优化
总行--策略制定
分行--支撑督
支行--落地执行
数字化科技支撑
总行强大的数据支撑
网点经营精细化平台
员工精准化服务平台

 

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