职业心态塑造内训_黄前锋_企业内训课程

职业心态塑造内训

培训讲师：黄前锋

讲师背景：
黄前锋老师PTT国际专业讲师导师注册国际高级职业培训师（ACI-CIPL）中国TTT专业十大最具价值培训师中国企业教育十佳专业培训专家中国职业经理人协会特聘讲师中国人力资源开发研究会特聘培训师专业背景黄老师师范专业出身、法学专业毕业，具有多详细>>

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职业心态塑造内训详细内容

职业心态塑造内训

一、引言

谁在给你发工资？

你该如何去做，才能保证你的收入？

工作与生活的关系

二、角色认知

1、职场人士的理解层次模型

环境、行为、能力、信念与价值观、身份、系统

运用理解层次模型管理自己

2、自己的优缺点、自己的需求分析

3、自测题

三、职场人士必须具备的职业心态

什么是心态？

所谓心态，指的是一个人在思想观念支配下的为人处世态度和心理状态的总和，是一个人内在和外在的东西和谐统一。

1、老板心态

你是自己人生的老板

2、积极心态

积极心态的定义

如何塑造积极心态

3、学习的心态

学习是便宜的投资，时间是昂贵的投资。

如何学习

4、合作的心态

合作，包括人与人之间的合作、部门于部门之间的合作。

没有完美的个人，只有完美的团队。

案例:雁阵的启示

团队游戏：海难逃生

**团队游戏，让培训学员了解自己在团队中的身份地位和影响力，激发学员参与团队建设和培训热情。

5、诚信的心态

诚信有助于职场人士和客户之间建立起和谐的客我关系

诚信令客户百分之百信任你，减少工作中的阻力

怎样对客户做到诚信

6、付出的心态

付出的心态。它是一种因果关系，也就是舍得的关系。

7、感恩的心态

感恩是中华民族传统的美德，只有懂得感恩的人才是富足的人。我们一定要有感恩的心态，感恩就是感恩一切。感恩包括坎坷、困难和我们的敌人。事物不是孤立存在的，没有周围的一切就没有你的存在。

互动：你今天感谢了谁？

四、职场人士不应有的几种心态

五、课程总结

要提高自身的职业竞争力，就必须要认识自己，认识自己的优缺点。

必须要具备良好的职业心态，要屏弃一些不好的心态。

良好的心态包括积极的心态、学习的心态、合作的心态、诚信的心态、付出的心态、感恩的心态等。

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