《九段客户经理打造计划》(南粤银行线上)

  培训讲师:姚澜

讲师背景:
姚澜老师浙江大学工学学士、AACTP国际注册培训师某全国性股份制商业银行总行专业面试官曾担任某股份制银行支行行长、分行市场营销部副总经理、风险管理部副总经理、零售业务部副总经理、个人信贷中心主任、产品部总经理、零售业务部总经理、零售信贷部总 详细>>

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《九段客户经理打造计划》(南粤银行线上)详细内容

《九段客户经理打造计划》(南粤银行线上)

《九段零售客户经理打造计划》课程大纲

【课程背景】
随着商业银行业务转型步伐的加快,零售信贷业务当仁不让地站上了主要利润增长
点的地位,各家银行纷纷发力推进零售信贷业务的快速发展。怎样打造一支具备主动营
销意识的个贷客户经理队伍?怎样建立以客户为中心的个贷综合服务体系?怎样有效地
批量获取合格的贷款客户?怎样实施差异化竞争战略?怎样使零售客户经理摆脱只会做
单一房抵业务的困境,在市场大潮中放手一搏?怎样有效防范零售信贷中的市场风险、
政策风险、经营风险和道德风险,使零售信贷业务健康发展?一系列问题摆在商业银行
的经营管理者面前。
【课程目标】
通过9个学时的学习,您将达到以下目标:
◆ 建立主动营销及以客户为中心的个贷服务体系意识;
◆ 掌握零售信贷主流产品的营销工作要点;
◆ 掌握零售信贷业务新渠道营销工作技巧;
◆ 掌握存量零售信贷客户深度经营工作方法;
◆ 学会使用零售信贷客户经营日常工作模板及常用工作技巧;
◆ 初步掌握团队营销、联动作战工作体系的建立及运作方式;
◆ 深化个贷风险管理的系统性、实战性。
【授课对象】
计划大力发展零售信贷业务的股份制商业银行、城市商业银行、农村商业银行零售
信贷业务营销及管理人员,包括但不限于分行零售业务主管行长、支行零售信贷主管行
长、零售客户经理等。
【课程时长】9学时
【课程大纲】
|课程结构 |时长 |案例 |
|一.零售信贷营销,我们的业绩从哪里来 |30分钟 | |
|(一)当前银行零售信贷业务面临的挑战 | | |
|1.精准调控政策下亦步亦趋的房贷 | | |
|2.多方跑马圈地的消费信贷市场 | | |
|3.苦乐不均的小微信贷市场 | |案例:各类银行的培|
|4.O2O小微信贷新机遇 | |训需求 |
|(二)我们的底气 | |案例:新好快贷 |
|1.充足的客户资源 | | |
|2.强大的客户触达率 | | |
|3.有力的资源整合能力 | | |
|4.最高级别的商业信用等级 | | |
|5.最低的资金成本 | | |
|(三)小微信贷客户经理的困惑(线上互动调 | |案例:皮革协会的一|
|查) | |笔账 |
|1.不知道去哪里找客户 | | |
|2.不知道怎样批量拓展客户 | |案例:领导调离后 |
|3.标准化产品客户贡献度提升困难 | |案例:中介依赖为啥|
|4.管户率天花板 | |戒不掉 |
|5.领导天天要结果,怎么做从没有人告诉我 | | |
|(四)我们的业绩从哪里来 | | |
|1.来自客群 | |案例:难熬的周例会|
|(1)筛选路径 | | |
|(2)接触路径 | | |
|(3)提升路径 | | |
|2.来自产品 | |案例:7个1+1 |
|(1)标准化产品—非标客户 | |案例:蔡蔡的客户档|
|(2)针对批量客群设计专属产品 | |案 |
|3.来自营销手段 | | |
|(1)两项必备的能力 | | |
|(2)我们的存在价值 | |案例:宠物贷 |
|4.我们的行动 | | |
|(1)不断刷新自己的存在价值 | |案例:客户为啥斤斤|
|(2)围绕客户需求配置产品 | |计较 |
|(3)互动发展,携手前行 | |案例:自信的绩优客|
|(4)给客户超乎预期的体验 | |户经理 |
| | | |
| | |案例:杜老板 |
| | |案例:背得出300户 |
| | |身份证号码的客户经|
| | |理 |
| | |案例:励志姐 |
|二.按揭类产品渠道搭建暨批量获客工作要点 |30分钟 | |
|(一)个人一手住房按揭贷款 | | |
|1.错峰入市 | | |
|2.把握政策脉搏 | |案例:《关于推进以 |
| | |县城为重要载体的城|
| | |镇化建设的意见》 |
|3.专攻式营销 | |案例:就这样拿下万|
|4.情感营销 | |科 |
| | |案例:蚂蚁哥与中海|
|5.逆向营销 | |的冰雪奇缘 |
| | |案例:软件园支行的|
|(二)个人二手住房按揭贷款 | |逆袭 |
|1.直客式营销渠道的搭建 | | |
|2.房贷合伙人 | | |
|3.二手房中介 | |案例:小海报,大神|
| | |功 |
|4.二手房获客技巧小贴士 | |案例:合伙人积分奖|
| | |励计划 |
| | |案例:从“扫街小妞”|
| | |到“四小龙” |
| | | |
|三.个人经营性贷款/小微信贷业务批量获客晋 |60分钟 | |
|级计划 | | |
|(一)雪中送炭—发散式营销 | | |
|1.从物理区域搜 | | |
|(1)园区 | |案例:软件园驻园企|
| | |业信用增级计划 |
|(2)政区 | |案例:工商局网格化|
|(3)社区 | |合作 |
|(4)优质市场 | |案例:暖心的门把手|
|2.借道公司业务寻 | |套 |
|(1)授信大中型企业 | |案例:“五进”行动 |
| | | |
|(2)非授信大中型企业 | |案例:剑走偏锋的装|
|(3)线上供应链融资 | |饰材料城授信方案 |
|3.借道零售业务筛 | |案例:高校后勤集团|
|(1)住房按揭客户:好楼盘,有话题 | |的牵手 |
|(2)商用房按揭客户 | |案例:伊利贷 |
|(3)大额存单客户 | | |
| | |案例:香格里拉的大|
|(4)活跃结算客户 | |佬们 |
|(5)信用卡分期客户 | |案例:佟女士的感慨|
|(6)银保合作的新业态 | |案例:多少伤心事,|
|4.借道优质平台拓 | |尽在不言中 |
|(1)产业园区+政银担 | |案例:低调的老板 |
|(2)设施化农业集群+政银担 | |案例:传奇美容院 |
|(3)商会 | |案例:牛物流 |
| | | |
|(4)协会+政银担 | |案例:粮谷贷、燃气|
|(5)优质电商平台+政银担 | |贷 |
|(6)公益平台 | |案例:大棚贷 |
| | |案例:安徽商会合作|
|(7)社团 | |的另类打开模式 |
|(二)授人以渔——互动式营销 | |案例:渔业协会 |
|1.顾问式营销 | |案例:豪玛集团 |
|(1)财务分析与优化 | |案例:卧虎藏龙的志|
|(2)税务筹划 | |愿者组织 |
|2.管理咨询互动 | |案例:一起去野 |
|(1)客户关系管理 | | |
|(2)绩效考核系统 | | |
|(3)6S管理体系 | |案例:代账公司 |
|3.营销模型共享 | |案例:6场税筹沙龙 |
|(三)躬身入局——闭环式营销 | | |
|1.产业链条的梳理 | |案例:12期培训 |
|2.全产业链小微金融服务 | | |
|3.聚焦客户行为逻辑 | | |
| | | |
|(四)相得益彰——小微企业生态圈构建营销 | | |
|1.基于核心企业的生态圈构建 | | |
|2.基于银行特定客群的生态圈构建 | |案例:某城商行的华|
|3.基于商业联盟的生态圈构建 | |丽转身 |
| | |案例:水果批发市场|
| | |的链条式推演 |
| | | |
| | |案例:桃李面包 |
| | |案例:明日之星俱乐|
| | |部 |
| | |案例:券民社区 |
|四.存量零售信贷客户——亟待挖掘的金矿 |20分钟 | |
|(一)存量个贷客户的营销机遇 | | |
|1.最低的沟通成本 | |案例:“个贷一哥”是|
| | |这样交叉销售的 |
|2.最强的触达能力 | | |
|3.最多的产品配置机遇 | |案例:学费还可以这|
|(二)存量个贷客户的经营误区 | |样缴 |
|1.新拓客户,一放了之 | | |
|2.存量客户,一带而过 | |案例:无语的续贷申|
|3.结清客户,一拍两散 | |请 |
|(三)存量个贷客户掘金应遵循的原则 | |案例:尴尬的电话 |
|1.细致画像,分群经营 | |案例:多说一句话的|
|2.循迹旅程,分段导入 | |事 |
|3.配置产品,携手共进 | | |
|4.线上线下,互动圈粉 | | |
|5.把自己打造成优质平台 | | |
|五.按揭类贷款存量客户深度经营工作技巧 |40分钟 | |
|(一)个人住房按揭贷款客户 | | |
|1.细致画像,分群经营 | | |
|(1)按客户职业细分 | |案例:星河湾vs万方|
|(2)按客户年龄细分 | |园 |
|(3)按楼盘地点细分 | |案例:横扫街区的消|
|(4)按客户爱好细分 | |费贷 |
|(5)按房贷类别细分 | |案例:年货大集站站|
|2.循迹旅程,分段导入 | |通 |
|(1)循迹开发商经营轨迹 | |案例:健康加油站 |
|(2)循迹工程进度 | |案例:9200万存款的|
| | |小助理 |
|(3)循迹客户生命周期 | | |
|(4)循迹客户还款历程 | |案例:十年碧桂园 |
|(5)循迹客户结清去向 | |案例:各类消费贷款|
|3.配置产品,携手共进 | |的缤纷呈现模式 |
|(1)渠道方不仅仅是牵手合作这么简单 | |案例:唤房贷客户回|
| | |家 |
|(2).个贷客户经理与理财经理的分工合作 | |案例:理财转让的商|
|(3) 贷后管理中的机遇发现 | |机 |
|4.线上线下,互动圈粉 | |案例:将贷款进行到|
|(1)产品的筛选与导入 | |底 |
|(2)商家的筛选与导入 | | |
|(3)线下的引流 | |案例:二手房贷款缘|
| | |起的私立学校合作 |
| | |案例:催收电话里的|
| | |小套路 |
| | |案例:格林系列铁粉|
| | | |
| | |案例:某支行微信群|
|六.个人经营性/小微企业贷款客户深度经营策 |60分钟 | |
|略 | | |
|(一)基于工作流的小微信贷客户深度经营策 | | |
|略 | | |
|1.贷前:供应链、产业链梳理 | | |
|2.贷中:首贷谈话制 | | |
|3.贷后:谈话记录落实 | | |
|(二)基于资金流的小微信贷客户深度经营策 | |案例:饲料厂家—家 |
|略 | |庭牧场 |
|1.B2B向上朔源 | |案例:学院渗透计划|
|2.B2C向下扩展 | |案例:台州商人的步|
|3.结算积分与后续授信 | |调一致 |
|(三)基于朋友圈的客群扩充策略 | | |
|1.转介绍机遇的把握 | |案例:从小白到行长|
|2.同类客户的扩充式获取 | |案例:商会下午茶 |
|(四)授信企业管理者贡献度提升策略 | | |
|1.家庭资产的全方位配置 | |案例:周老板的困惑|
|2.保单的检视与跟进 | |案例:招商信诺的跟|
|3.家庭成员金融需求的满足 | |进策略 |
|(五)授信企业员工贡献度培养策略 | |案例:自负的刘女士|
|1.怎样快速搞定薪资代发 | | |
|决策者 | | |
|发起者 | | |
|经办者 | |案例:有情怀的薪资|
|使用者 | |卡 |
|2.月光族员工的习惯养成计划 | |案例:掌声响起的时|
|3.资深员工的财富积累计划 | |刻 |
|4. 骨干员工留才计划 | | |
|5. 中层管理者财富精进计划 | |案例:攒钱买房的小|
|6.让代发企业员工对你“天天见,天天还想念” | |助理 |
| | |案例:半小时引爆的|
| | |微信群 |
| | |案例:我不是药神 |
| | |案例:合力贷 |
| | |案例:法商讲座 |
| | |案例:某代发企业现|
| | |场活动计划 |
|七.零售客户经理常用营销工作模块 |90分钟 | |
|(一)了解你的目标客户(KYC) | | |
|1.K什么 | | |
|(1)目标客群的共性 | | |
|(2)金融需求 | | |
|(3)非金融需求 | |案例:机场贵宾卡 |
|2.怎么K | | |
|(1)横向类比法 | | |
|(2)纵向推理法 | | |
|(3)关键变量法 | |案例:资深员工的剧|
|(二)扫街营销 | |透 |
|1.准备工作 | | |
|2.工作细节 | |案例:一幅春联/一 |
|3.任务完成的标志 | |包口罩 |
|(三)微社群营销 | | |
|1.合格微社群的标志 | | |
|2.微社群营销步骤 | | |
|3.爆款信贷产品的打造 | |案例:热闹的林学院|
|4.微社群营销注意事项 | |代发群 |
|(1)客户为啥不回我的微信 | |案例:丁香湖趣跑 |
|(2)敏感话题的回避 | |案例:秒光的小微贷|
|(3)拉人进群的顺序 | |产品 |
|(4)群人数的控制与引流 | | |
|(四)电话营销 | |案例:疫情期营销心|
|1.准备工作 | |得 |
|2.几个关键词 | | |
|3.FABE话术 | | |
|4.注意事项 | | |
|5.成功的标志 | | |
|(五)登门拜访 | | |
|1.准备工作 | | |
| | |案例:以退为进 |
|2.初次见面,话该怎么说 | | |
|3.营销切入点的寻找 | | |
|4.不同类型客户的交流范式 | | |
|(1)曹操型 | |案例:两份文本提高|
|(2)刘备型 | |客户信任度 |
|(3)孙权型 | | |
|(六)客户交流会 | |案例:车商打开的话|
|1.与客户的三次接触 | |匣子 |
|2.活动组织技巧 | | |
|3.后续动作 | | |
|(七)服务方案的设计与呈现 | | |
|1.方案的专属性 | |案例:小孙总的认同|
|2.方案的精确性 | | |
|3.方案的配置性 | |案例:如何对待爽约|
| | |的客户 |
|4.如何对待价格敏感客户 | |案例:洽谈区 |
| | | |
|(八)异议处理技巧 | | |
|1.贬货的是买家 | |案例:设备贷 |
|2.九字真言 | | |
|(九)交易促成技巧 | |案例:在价格战中胜|
|1.客户发出的合作信号 | |出的授信方案 |
|2.交易促成技巧 | |案例:各银行客户经|
|3.适度留白的学问 | |理的神回复 |
|4.临门一脚要踢好 | | |
|(十)后续工作 | |案例:睿智的售楼主|
|1.成交客户 | |管 |
|(1)内部流程 | | |
|(2)五类必须记住的日子 | | |
|(3)KYC的循环重整 | | |
|(4)贷后管理 | | |
|2.未成交客户 | |案例:阿玛施的一杯|
|(十二)如何做到精、准、快 | |水 |
|1.上门前的准备工作 | |案例:微信群的神助|
|2.现场调查与评估 | |攻 |
|3.桌面作业 | | |
|4.放款后操作 | | |
|(十三)一些常用的工作技巧 | | |
|1.触达频率 | |案例:一封感谢信 |
|2.触点的寻找 | |案例:挽留流失客户|
|3.灵魂的抓手 | |案例:转介绍时机的|
|4.怎样给客户选择礼品 | |把握 |
|5.怎样给客户配置产品 | | |
|6.客户的分级维护 | | |
| | |案例:10亿元零售客|
| | |户经理成长记 |
| | | |
| | | |
| | | |
| | |案例:热心的马院长|
| | | |
| | |案例:主动来电的客|
| | |户 |
| | | |
| | | |
| | |案例:大年初五的饺|
| | |子 |
|八.零售信贷联动营销机制的建立 |30分钟 | |
|(一)零售板块与公司板块的联动 | |案例:铁板撬不走的|
| | |公司客户 |
|(二)零售资产与零售负债业务的联动 | | |
|(三)零售客户经理与理财经理的联动 | |案例:背背佳组合 |
|(四)零售信贷与运营厅堂的联动 | |案例:大堂经理的商|
|(五)敏捷网点的试水 | |机捕捉 |
|(六)支行团队营销的1+1>2效应 | | |
|(七)众筹机制激发“嗨动力” | | |
|(八)资源的整合 | | |
|1.网点资源 | | |
|2.品牌资源 | |案例:出国金融体验|
|3.合作资源 | |季 |
| | |案例:不要小觑实习|
| | |生 |
| | |案例:园区NO.1的成|
| | |交 |
|九.小微客户经理自我管理与内部沟通 |30分钟 | |
|(一)客户经理时间管理 | | |
|1.日常工作清单化 | | |
|2.工作日志随手查 | | |
|3.集约化作业的尝试 | | |
|(二)情绪管理 | | |
|1.明确自己要做什么 | | |
|2.永远比领导快半步 | | |
|3.专注于当下 | | |
|4.重视小目标的达成 | | |
|5.找到工作的使命感 | | |
|6.从工作中获得新知 | | |
|7.上下班都要有仪式感 | | |
|8.小生位战略 | |案例:美食博主 |
|9.关于眼前和未来 | | |
|(三)新业务、新客群的沟通 | | |
|1.调查充分 | | |
|2.预案周全 | | |
|3.逻辑清晰 | | |
|4.风险收益可视 | | |
|5.心态正向 | | |
|(四)常规业务的促进 | | |
|1.沟通的出发点 | | |
|2.常用的沟通方法 | | |
|3.做一名有趣、有料的零售客户经理 | | |
|(五)如何成功申请银行内部资源 | | |
|(六)关于执行力 | | |
|1.主次分明 | | |
|2.发现问题,更要想出办法 | | |
|3.轻易说“不”,还是全盘照收? | | |
|4.想好了就行动 | | |
|5.及时复盘 | | |
|6.与正能量的伙伴为伍 | | |
|十.小微信贷风险控制工作逻辑 |30分钟 | |
|(一)贷款受理时必问的四个问题 | | |
|1.贷给谁 | |案例:流水泄露的秘|
|2.干什么用 | |密 |
|3.拿什么还 | | |
|4.还不了怎么办 | |案例:模棱两可的借|
|(二)好客户的标准 | |款人 |
|(三)风险管理的工作逻辑 | | |
|1.合作伙伴宁缺毋滥 | | |
|2.管好自己就是防范住了最大风险 | | |
|3.自己的客户最安全 | | |
|(四)小微信贷主要风险点 | |案例:催收电话 |
|1.行业风险 | |案例:逾期是有原因|
| | |的 |
|2.企业/家庭生命周期风险 | | |
|3.经营风险 | |案例:这么好的抵押|
|4.流动性风险 | |物为啥还逾期 |
|5.股东/合伙人风险 | | |
|(五)客户经理应具备的风控能力 | |案例:多元化经营的|
|1.察言观色 | |企业主 |
|2.冷静分析 | |案例:心力交瘁的借|
|3.一叶知秋 | |款人 |
| | |案例:吃里爬外的小|
| | |股东 |
| | | |
| | |案例:填表暴露的问|
| | |题 |
| | | |
| | |案例:水果店的灰犀|
| | |牛 |
|十一.小微信贷“三查”工作要点 |120分钟| |
|(一)贷前调查常用的风险揭示方法 | | |
|1.五表 | |案例:逾期客户的共|
| | |性特征/栽在自家人 |
|2.四单 | |手里的借款人 |
|3.三品 | |案例:库存领用单会|
|4.细节决定成败 | |说话 |
|5.贷款额度的把握 | |案例:论女主人的重|
|(二)贷中阶段常用的风险控制方法 | |要性 |
|1.严把项目准入关 | |案例:得意忘形的女|
|2.真实性审核的关注重点 | |老板 |
|3.软信息的关注重点 | | |
|(1)横向比较法 | | |
|(2)纵向推理法 | | |
|(3)关键变量法 | | |
|4.合理设置区隔,防范群体风险 | | |
|借款人群体的区隔 | | |
|贷款投放时机的区隔 | | |
|还款方式的区隔 | |案例:影响力人物的|
| | |一句话 |
|5.可以考虑附加的风险缓释措施 | | |
|6.妥善处理“化解类贷款”风险 | |案例:视频 |
|果断,不迁就 | | |
|睿智,不粗暴 | |案例:回款高峰期的|
|持续,有担当 | |淡出策略 |
|7.“不可行性”论证小组 | | |
|8.贷款发放前的必选动作 | | |
|(三)贷后阶段 | | |
|1.贷后管理工作误区 | | |
|流于形式 | |案例:不良率为啥越|
|不求甚解 | |来越高 |
|新官不理旧账 | | |
| | | |
|只提问题,不想办法 | | |
|一味迁就 | | |
|诉讼甩手 | | |
|抵触核销 | |案例:空旷的货架 |
|2.贷后管理工作核心 | |案例:仅仅暴露风险|
|准确把握离场时机 | |就够了吗? |
|确保风险阶段性可控 | | |
| | |案例:狂妄的欠款人|
|3.贷后管理工作理念 | |案例:打卡保全部 |
|4.贷后管理应关注的九大风险点 | | |
|5.贷后管理常用工作模型 | | |
| | |案例:一直装修的酒|
| | |店 |
| | |案例:某海参养殖企|
| | |业的全身而退 |

 

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