行政文秘的时间管理(ppt)
综合能力考核表详细内容
行政文秘的时间管理(ppt)
行政文秘的时间管理
课程程序
1.分析时间
2.诊断工作环境,提高工作效率
3.立即改变
4. 跨越时间管理陷阱
一. 分析时间
每天留出时间进行回顾,调整优先次序,舍弃无效的工作
分解困难的任务,逐个击破
在上班的路上大致计划一下当天的工作
将工作日以30分钟进行分割
及时更新工作日志—记忆往往是不可靠的。
诊断工作环境,提高工作效率
办公室里弥漫的4大效率毒素:
声音干扰
职能干扰
空间干扰
设备干扰
讨论:
如何排除办公室4大效率毒素?
办公室“排毒4味丸”
第一味:根据工作需求和程序从新安排办
公桌
第二味:保障公共空间和私人空间的独立
第三味:有效利用办公设备
第四味:利用设备和训练减少声音的干扰
小办公室排毒案例
办公室面积:14平方米
办公室人员:
主管1人
秘书1人
下属3人
办公设备:
文件柜、公用电脑、5张办公桌等
小办公室排毒案例(续)
个人办公需求:
主管:多项(个人任务、给秘书安排任务、接待访客)
秘书:两项(个人任务、接受主管安排的)
下属:单项(个人任务)
小办公室排毒案例(续)
主管:办公桌应和秘书最近,并拥有独立的接待空间,以保证不会给下属造成干扰
秘书:和主管办公室最近,和主管频繁沟通不会影响其他同事
下属:不受干扰的个人办公空间
效率专家挑错办公室
(图1)80分
错误1:办公室没有隔断就会有很大的声音干扰。如果使用隔板,情况将大大缓解。为了保证照明 ,最好给每人配备照明用台灯。
错误2:公共通道有些狭窄,但好在不会影响他人
效率专家挑错办公室
(图2)60分
错误1 公共通道和私人空间交叉
错误2 接待空间在办公室尽头
错误3 秘书与主管座位离开太远
错误4 电脑显示器朝向不对,造成反光
错误5 办公室没有隔板,声音干扰严重
错误6 适合安放办公桌的窗口位置被文件柜占据
效率专家挑错办公室
(图3)70分
错误1 公共通道过长
错误2 主管个人空间失去接待功能
效率专家挑错办公室
(图4)满分
优点1 充分利用有阳光的窗口位置
优点2 私人空间和公共空间交叉减少
优点3 利用隔板阻断过多噪音
优点4 主管与秘书沟通方便
优点5 减少访客对其他人的干扰
办公室排毒DIY
自我检测问题:
我的办公桌为什么要放在这个位置?
我的工作空间和公共通道是否过近?
我每天来往于办公桌与文件柜的频率有多高?
我遭受的最主要的办公干扰来自哪里?
提出办公室改善建议。
二. 时间管理的陷阱
猪八戒踩西瓜皮——滑到哪里是哪里
不好意思拒绝别人
“反正时间还早”——拖延
文件满桌病
喋喋不休的“电话粥”
源源不断的信息
1.猪八戒踩西瓜皮——滑到哪里是哪里
没时间做计划
工作是程序化,规律化,根本没必要做计划
计划常常被打断
不喜欢被计划束缚
“船到桥头自然直”
2. 不好意思拒绝别人
——接受请托比拒绝更容易
——拒绝请托会触怒请托者从而
导致请托者报复
——我想做一个广受爱戴的人
——我不懂得如何拒绝
3.“反正时间还早”——拖延
帕金森定律
工作会自动地膨胀占满所有可用的时间。
时间管理陷阱隐含着你可以为一项工作安排过多的时间,如果你给自己安排了充裕的时间从事一项活动,你会放慢你的节奏以使用掉所有分配的时间。
4.文件满桌病
安全感
犹豫的个性
半途而废的工作习惯
个人的喜好
5.喋喋不休的“电话粥”
不分优先顺序打电话
没有充分准备就打重要电话
电话的谈话离题
与喜欢的人打电话,容易失去对时间的控制
6.源源不断的信息
纸张的形式:邮件、传真、备忘录、报纸、杂志、期刊、报告
电子的形式:电子邮件、互联网
声音的形式:面谈、电视、广播、电话
三. 如何跨越时间陷阱
要事第一
以最终的结果来开始行动(以终为始)
学会说“NO!”
办公桌上的“5 S”运动
恰当、有效地使用电话
筛选信息
1. 要事第一
“大石头”理论与“二八”定律
ABC法则
办事的优先次序
并行工作法
2. 以终为始
是必须要做的吗?
不完成会怎样?
是自己想要的吗?
和目标直接相关吗?
回报及收益高吗?
3. 学会说“NO!”
3. 学会说“NO!”
6.指出拒绝的理由
7.拒绝的是请托而不是他
8.如有可能为他提供其他可行途径
9.切忌透过第三者来拒绝
4.办公桌上的“5 S”运动
整理 整顿 清扫 清洁 修养
整理废纸篓的作用
文件存档系统
“各就各位”的摆置
集中精力做一件事
不要总是重复处理同一文件
不要为了表面的整洁而塞入一处
下班前的清理
5.有效、恰当地利用电话
选择打电话的时间
按照优先顺序打电话
清楚每个电话要讨论的要点
对于自己花在每个电话的时间,做到心中有数
6 .筛选信息
迅速处理
妥善存放
没有保存价值的资料就销毁
运筹他人的时间
时间管理矩阵图
五、时间管理的工具
1.月历
2. 行事历与甘特表
3. 效率手册
4. 商务通与订房卡
5. 闹钟
6. 其它工具
六. 你的计划
确立目标
探寻达成目标之各种途径
转化为每周或每日之工作事
编排每周或每日的行事次序并执行之
定期检讨
谢谢大家!
行政文秘的时间管理(ppt)
行政文秘的时间管理
课程程序
1.分析时间
2.诊断工作环境,提高工作效率
3.立即改变
4. 跨越时间管理陷阱
一. 分析时间
每天留出时间进行回顾,调整优先次序,舍弃无效的工作
分解困难的任务,逐个击破
在上班的路上大致计划一下当天的工作
将工作日以30分钟进行分割
及时更新工作日志—记忆往往是不可靠的。
诊断工作环境,提高工作效率
办公室里弥漫的4大效率毒素:
声音干扰
职能干扰
空间干扰
设备干扰
讨论:
如何排除办公室4大效率毒素?
办公室“排毒4味丸”
第一味:根据工作需求和程序从新安排办
公桌
第二味:保障公共空间和私人空间的独立
第三味:有效利用办公设备
第四味:利用设备和训练减少声音的干扰
小办公室排毒案例
办公室面积:14平方米
办公室人员:
主管1人
秘书1人
下属3人
办公设备:
文件柜、公用电脑、5张办公桌等
小办公室排毒案例(续)
个人办公需求:
主管:多项(个人任务、给秘书安排任务、接待访客)
秘书:两项(个人任务、接受主管安排的)
下属:单项(个人任务)
小办公室排毒案例(续)
主管:办公桌应和秘书最近,并拥有独立的接待空间,以保证不会给下属造成干扰
秘书:和主管办公室最近,和主管频繁沟通不会影响其他同事
下属:不受干扰的个人办公空间
效率专家挑错办公室
(图1)80分
错误1:办公室没有隔断就会有很大的声音干扰。如果使用隔板,情况将大大缓解。为了保证照明 ,最好给每人配备照明用台灯。
错误2:公共通道有些狭窄,但好在不会影响他人
效率专家挑错办公室
(图2)60分
错误1 公共通道和私人空间交叉
错误2 接待空间在办公室尽头
错误3 秘书与主管座位离开太远
错误4 电脑显示器朝向不对,造成反光
错误5 办公室没有隔板,声音干扰严重
错误6 适合安放办公桌的窗口位置被文件柜占据
效率专家挑错办公室
(图3)70分
错误1 公共通道过长
错误2 主管个人空间失去接待功能
效率专家挑错办公室
(图4)满分
优点1 充分利用有阳光的窗口位置
优点2 私人空间和公共空间交叉减少
优点3 利用隔板阻断过多噪音
优点4 主管与秘书沟通方便
优点5 减少访客对其他人的干扰
办公室排毒DIY
自我检测问题:
我的办公桌为什么要放在这个位置?
我的工作空间和公共通道是否过近?
我每天来往于办公桌与文件柜的频率有多高?
我遭受的最主要的办公干扰来自哪里?
提出办公室改善建议。
二. 时间管理的陷阱
猪八戒踩西瓜皮——滑到哪里是哪里
不好意思拒绝别人
“反正时间还早”——拖延
文件满桌病
喋喋不休的“电话粥”
源源不断的信息
1.猪八戒踩西瓜皮——滑到哪里是哪里
没时间做计划
工作是程序化,规律化,根本没必要做计划
计划常常被打断
不喜欢被计划束缚
“船到桥头自然直”
2. 不好意思拒绝别人
——接受请托比拒绝更容易
——拒绝请托会触怒请托者从而
导致请托者报复
——我想做一个广受爱戴的人
——我不懂得如何拒绝
3.“反正时间还早”——拖延
帕金森定律
工作会自动地膨胀占满所有可用的时间。
时间管理陷阱隐含着你可以为一项工作安排过多的时间,如果你给自己安排了充裕的时间从事一项活动,你会放慢你的节奏以使用掉所有分配的时间。
4.文件满桌病
安全感
犹豫的个性
半途而废的工作习惯
个人的喜好
5.喋喋不休的“电话粥”
不分优先顺序打电话
没有充分准备就打重要电话
电话的谈话离题
与喜欢的人打电话,容易失去对时间的控制
6.源源不断的信息
纸张的形式:邮件、传真、备忘录、报纸、杂志、期刊、报告
电子的形式:电子邮件、互联网
声音的形式:面谈、电视、广播、电话
三. 如何跨越时间陷阱
要事第一
以最终的结果来开始行动(以终为始)
学会说“NO!”
办公桌上的“5 S”运动
恰当、有效地使用电话
筛选信息
1. 要事第一
“大石头”理论与“二八”定律
ABC法则
办事的优先次序
并行工作法
2. 以终为始
是必须要做的吗?
不完成会怎样?
是自己想要的吗?
和目标直接相关吗?
回报及收益高吗?
3. 学会说“NO!”
3. 学会说“NO!”
6.指出拒绝的理由
7.拒绝的是请托而不是他
8.如有可能为他提供其他可行途径
9.切忌透过第三者来拒绝
4.办公桌上的“5 S”运动
整理 整顿 清扫 清洁 修养
整理废纸篓的作用
文件存档系统
“各就各位”的摆置
集中精力做一件事
不要总是重复处理同一文件
不要为了表面的整洁而塞入一处
下班前的清理
5.有效、恰当地利用电话
选择打电话的时间
按照优先顺序打电话
清楚每个电话要讨论的要点
对于自己花在每个电话的时间,做到心中有数
6 .筛选信息
迅速处理
妥善存放
没有保存价值的资料就销毁
运筹他人的时间
时间管理矩阵图
五、时间管理的工具
1.月历
2. 行事历与甘特表
3. 效率手册
4. 商务通与订房卡
5. 闹钟
6. 其它工具
六. 你的计划
确立目标
探寻达成目标之各种途径
转化为每周或每日之工作事
编排每周或每日的行事次序并执行之
定期检讨
谢谢大家!
行政文秘的时间管理(ppt)
[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。
我要上传资料,请点我!
管理工具分类
ISO认证课程讲义管理表格合同大全法规条例营销资料方案报告说明标准管理战略商业计划书市场分析战略经营策划方案培训讲义企业上市采购物流电子商务质量管理企业名录生产管理金融知识电子书客户管理企业文化报告论文项目管理财务资料固定资产人力资源管理制度工作分析绩效考核资料面试招聘人才测评岗位管理职业规划KPI绩效指标劳资关系薪酬激励人力资源案例人事表格考勤管理人事制度薪资表格薪资制度招聘面试表格岗位分析员工管理薪酬管理绩效管理入职指引薪酬设计绩效管理绩效管理培训绩效管理方案平衡计分卡绩效评估绩效考核表格人力资源规划安全管理制度经营管理制度组织机构管理办公总务管理财务管理制度质量管理制度会计管理制度代理连锁制度销售管理制度仓库管理制度CI管理制度广告策划制度工程管理制度采购管理制度生产管理制度进出口制度考勤管理制度人事管理制度员工福利制度咨询诊断制度信息管理制度员工培训制度办公室制度人力资源管理企业培训绩效考核其它
精品推荐
下载排行
- 1社会保障基础知识(ppt) 16695
- 2安全生产事故案例分析(ppt 16695
- 3行政专员岗位职责 16695
- 4品管部岗位职责与任职要求 16695
- 5员工守则 16695
- 6软件验收报告 16695
- 7问卷调查表(范例) 16695
- 8工资发放明细表 16695
- 9文件签收单 16695
- 10跟我学礼仪 16695