二维条码用于物流管理的解决方案

  文件类别:采购管理 策划方案 方案报告

  文件格式:文件格式

  文件大小:99K

  下载次数:83

  所需积分:2点

  解压密码:qg68.cn

  下载地址:[下载地址]

清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

二维条码用于物流管理的解决方案
|二维条码用于物流管理的解决方案(1) | |  1.综述: | | | |  无论是在ERP系统中,还是在MRP/Ⅱ系统中,如果基础数据的采集与传递中出现失实,则决策系统得出 | |的数据就变的毫无意义。分析国内一些企业实施ERP系统失败的原因,也会发现失败的数据采集导致了整个| |系统的失败。 | | | |  在数据采集、数据传递方面,二维条码具有天然的优势,首先,二维条码PDF417的存储容量多达上千 | |字节,因而可以有效的存储商品的信息资料;其次,由于PDF417采用了先进的纠错算法,在部分损毁的情 | |况下,仍然可以还原出完整的原始的信息。从而利用PDF417存储传递商品的信息资料具有安全、可靠、快 | |速、便捷的特点。 | | | |  在供应链中采用二维条码作为信息传递的载体, 不但可以有效避免人工输入可能出现的失误,大大提 | |高入库、出库、制单、验货、盘点的效率,而且兼有配送识别、保修识别等功能,还可以在不便联机的情 | |况下实现脱机管理。 | | | |  采用二维条码将对商品的管理推进到经济单元管理(Economic Cell | |Management),可以从更深的层次对产品进行管理和跟踪。 | |  2.条码特点:(PDF417二维条码) | | | |  PDF417条码是一种高密度、高信息含量的便携式数据文件,是实现证件及卡片等大容量、高可靠性信 | |息自动存储、携带并可用机器自动识读的理想手段。PDF417条码具有如下特点: | | | |  信息容量大 | |  根据不同的条空比例每平方英寸可以容纳250到1100个字符。在国际标准的证卡有效面积上(相当于信 | |用卡面积的2/3,约为76mm*25mm), PDF417条码可以容纳1848个字母字符或2729个数字字符,约500个汉字 | |信息。这种二维条码比普通条码信息容量高几十倍。 | | | |  译码可靠性高 | |  普通条码的译码错误率约为百万分之二左右,而PDF417条码的误码率不超过千万分之一,译码可靠性 | |极高。 | | | |  修正错误能力强 | |  PDF417条码采用了世界上最先进的数学纠错理论。在八级安全的情况下,如果破损面积不超过50%, | |则条码由于沾污、破损等所丢失的信息,可以照常破译出来。 | | | |  容易制作且成本很低 | |  利用现有的点阵、激光、喷墨、热敏/热转印、制卡机等打印技术,即可在纸张、卡片、PVC、甚至金 | |属表面上印出PDF417二维条码。由此所增加的费用仅是油墨的成本,因此人们又称PDF417是"零成本"技术 | |。 | | | |  条码符号的形状可变 | |  同样的信息量,PDF417条码的形状可以根据载体面积及美工设计等进行自我调整。 | | | |  编码范围广 | |  PDF417条码可以将照片、指纹、掌纹、签字、声音、文字等凡可数字化的信息进行编码。 | | | |  保密、防伪性能好 | |  PDF417条码具有多重防伪特性,它可以采用密码防伪、软件加密及利用所包含的信息如指纹、照片等 | |进行防伪,因此具有极强的保密防伪性能。 | | | |  3.条码应用: | |  生产线上的产品跟踪. | |  在日常生产中,对产品的生产过程进行跟踪。 | |  首先由商务中心下达生产任务单,任务单跟随相应的产品进行流动。 | |  然后每一生产环节开始时,用生产线终端扫描任务单上的条码,更改数据库中的产品状态 | |  最后产品下线包装时,打印并粘贴产品的客户信息条码。 | |[pic] | |  注1:客户信息条码标签可采用PVC材料制作,PVC材料具有较高的强度、不怕水、耐较高温度,具有很| |好的抗老化性能。 | |  产品标签管理 | |  产品标签在产品走下生产线的时候,由制造商打印并粘贴在产品包装的明显位置。产品标签将成为跟 | |踪产品流转的重要标志。 | |[pic] | |  若产品制造商未提供条码标签或标签损坏,可利用系统提供的产品标签管理模块,重新生成所需的标 | |签。 | |[pic] | | | |
二维条码用于物流管理的解决方案
 

[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。

 我要上传资料,请点我!
人才招聘 免责声明 常见问题 广告服务 联系方式 隐私保护 积分规则 关于我们 登陆帮助 友情链接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有