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李超捷 老师
  •  所在地区: 不限地区
  •  主打行业: 不限行业
  •  擅长领域:战略投资 ,招投标管理 ,经济学家
  •  邀请 李超捷 老师培训或演讲请联系13552777201(董老师)
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李超捷老师的内训课程

  培训大纲:  一、危机管理概论  1、什么是危机A、危机的概念 B、危机的六个特点2、危机的四个阶段A、危机潜伏期 B、危机爆发期 C、危机延续期 D、危机痊愈期3、有关危机的三个法则A、海恩法则 B、蝴蝶效应 C、墨菲定律4、什么样的企业容易遭遇危机5、受众接受信息途径的变化A、AIDMA法则 B、AISAS法则6、危机的类型7、危机状态下的利益相关者政府 媒体 社区公众 股东 竞争者 供应商 经销商 员工 意见领袖 工会 民间组织8、危机管理的原则A、战略先行原则 B、制度保障原则 C、预防原则 D、全局利益原则E、勇于担责原则 F、积极主动原则9、中国式危机公关的三层含义A、政府 B

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  一、团队管理的基本概念  1)什么是团队  2)高效团队的要素  3)研发组织人员的共性特质  ●技术人员的职业生涯规划  ●研发职位的特点  ●管理定位与技术定位  分析:建立高效管理组织流程设计与改进培训案例!  解析:建立高效管理组织流程设计与改进内训案例  案例:建立高效管理组织流程设计与改进课程案例分析!  4)研发团队提升障碍  ●技术人员与管理人员的九大思维模式区别  ●研发团队失败的主要原因  ●虚假团队的信号  5)团队发展与特征  ●团队的发展阶段的特征  ●团队不同发展阶段的管理要点  讨论:建立高效管理组织流程设计与改进经典案例讨论  分组:建立高效管理组织流程设计

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  培训大纲:  一、购并重组无法阻挡的潮流  1.“五次购并浪潮”说明什么  2.从80000家到1000家  3.成功案例揭示出来的“真经”  4.企业购并的一般规律与方法  分析:上市后企业运作培训案例!  解析:上市后企业运作内训案例  案例:上市后企业运作课程案例分析二、资本运作方法与借壳上市  1.中国资本市场的深刻变革  2.资本运作的一般方法与工具  3.地产企业与借壳上市  4.资本市场对地产企业的选择  讨论:上市后企业运作经典案例讨论  分组:上市后企业运作培训案例学习指南  分析:上市后企业运作学习中的八大陷阱!三、地产基金全新的运作模式与融资模式  1.基金的起源与发

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  培训大纲:  、集团企业内部控制管理系统包含的内容  重大风险预警制度  内控报告制度  内控批准制度  内控责任制度  内控审计检查制度  内控考核评价制度  健全以总法律顾问制度为核心的企业法律顾问制度  内控岗位授权制度  重要岗位权力制衡制度  分析:企业内控培训案例!  解析:企业内控内训案例  案例:企业内控课程案例分析!第二、 成本构成分析  1、 直接成本  1) 人工成本  2) 制造成本  3) 材料成本  2、 间接成本  1) 管理成本  2) 销售成本  3) 广告成本  4) 设计成本  讨论:企业内控经典案例讨论  分组:企业内控培训案例学习指南  分析:企业

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  培训大纲:  一.危机公关的基本要素  1.危机公关主体——社会组织  2.危机公关客体——公众  3.危机公关手段——传播  4.危机公关的核心——管理  分析:危机公关培训案例!  解析:危机公关内训案例  案例:危机公关课程案例分析!二、企业危机公关的定义  1、它是有意识、有计划的活动  2、它是信息双向交流的过程  A、沟通情况  B、沟通情感  C、沟通观念  D、沟通导向  3、它是一个行为输出的过程  4、它将公众利益置于首位  5、它是一种管理职能  讨论:危机公关经典案例讨论  分组:危机公关培训案例学习指南  分析:危机公关学习中的八大陷阱!三 企业内部危机公关  1

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  培训大纲:  、 认识压力与情绪——自我认知  A、客观看待压力带来的负面感受和负面后果  1.负面感受   紧张感   烦躁感   挫折感   耗尽感  2.负面后果   疲惫   绩效降低   心理健康受损—抑郁—自杀   身体健康—慢性疾病  压力测试:我的压力指数  分析:职场压力情绪管理与绩效提升培训案例!  解析:职场压力情绪管理与绩效提升内训案例  案例:职场压力情绪管理与绩效提升课程案例分析!第二、 压力身心机制解析  A、压力作用下的身心反应  1.应激:“斗争-逃避”反应  2.现代社会中的“老虎”  3.生理反应与行为的联系(视频:烧胎现象)  4.长期压力对身体的负

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