房地产从业人员助力课程之新人职业化课程_刘洪涛_企业内训课程

房地产从业人员助力课程之新人职业化课程

培训讲师：刘洪涛

讲师背景：
刘洪涛老师现任大型商业地产集团奥特莱斯人力资源管理中心副总经理专注于房地产人力资源管理工作近10年历任TOP20荣盛发展地产集团人力资源专业经理及区域公司人力资源负责人知名上市公司泛海建设人力资源高级经理大型商业地产集团奥特莱斯人力资源管理详细>>

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房地产从业人员助力课程之新人职业化课程详细内容

房地产从业人员助力课程之新人职业化课程

《赢在职场-房地产新人职业化课程》

1.

2. 课程对象
房地产企业各级人员。

3. 课程收益
➢ 使参训者正确定位个人职业；
➢ 帮助参训者掌握房地产经理人应有的工作态度；
➢ 帮助参训者掌握经典的工作方法和技巧；
➢ 帮助参训者快速融入团队。

4. 课程特色
➢ 最实用的工具方法；
➢ 最真实的情景模拟；
➢ 最实战的落地经验；
➢ 最纯粹的实战课程。

5. 课程时间
2天

6. 课程介绍
1. 职业化起步
1.1游戏:图画未来
2. 认识和理解职业化
2.1何谓职业?
2.1.1案例：数字看职业
2.1.2故事:老师的小故事
2.2职业化的两面
2.2.1互动游戏:历数职业化
2.2.2冰山之上——外显的智慧
2.2.3冰山之下——深藏的力量
3. 职业化第一步：做一个懂行业知识的房地产人
3.1视频：房地产激荡30年
2. 典型房地产企业介绍
3.2.1 住宅地产：万科、绿地、中海、恒大
3.2.2 商业地产：万达、华润、恒隆、黑石、凯德
3.2.3 产业地产：新加坡腾飞
4. 其他：旅游地产、养老地产
2. 房地产基础知识介绍
1. 名词释义
2. 房地产开发周期知识要点介绍
4. 职业化第二步：外篇-外显的智慧
4.1职业形象与谈吐
4.1.1案例故事：“我准备好了”
4.1.2讨论互动：职业着装礼仪
4.1.3案例：我在对谁说？
4.1.4让自己谈吐更职业的三个途径
4.2职业技能
4.2.1时间管理技巧
➢ 时间管理的三大法则
➢ 时间管理的有效落地实践
4.2.2切实可行的职业生涯发展与规划
➢ 房地产从业人员价值实现路径
➢ 职业生涯设计的步骤
➢ 职业生涯实现的有效路径
4.2.3高效的沟通技巧
➢ 职场沟通的四项基本法
➢ 职场沟通三要素
➢ 如何做好职场沟通
4.2.4工作计划编制技巧
➢ 从《大数据时代》看信息与计划的关系
➢ 演绎决定了计划的完整性
➢ 总结决定了计划的有效性
➢ 用时间与关键节点实现对计划的控制
5. 职业化第三步：内篇-深藏的能量
5.1与行业、职业息息相关的职业风格
5.1.1尽职尽责的绵羊
5.1.2团结合作的蚂蚁
5.1.3坚韧执着的鲑鱼
5.1.4知恩图报的山羊
5.1.5辨曲直的墨绳
5.1.6房地产七类职业风格与动物
4.1.7互动讨论:我是谁?
4.2房地产优秀经理人的职业习惯
4.2.1房地产行业特点与职业
4.2.2优秀房地产经理人的五个好习惯
5.3结果导向的工作思维
5.3.1结果思维
➢ 案例分享：邮件风波
➢ 认识结果思维
5.3.2解读执行
➢ 游戏体验：何为执行
➢ 结果导向工作思维的四大法宝
5.4 职业态度
5.4.1 成功公式
5.4.2优秀房地产经理人的五个好品质
5.4.3 视频《没手没脚没烦恼》
6. 课程总结

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最地产最纯粹最实战

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