某外企职业安全健康管理手册(doc)
某外企职业安全健康管理手册

1．1总则
最高管理者承诺，依照有关OHS法律、法规的要求；结合公司的实际所确定的OHS方针应被全体员工理解并执行，以保证危险得到控制和管理体系持续有效地运行。
1．2职责
最高管理者负责OHS方针的确定和颁布并确保贯彻执行。
1．3控制要求
a)OHS方针是本公司OHSMS的宗旨、目标和方向；
b)保持文件化的OHS方针，确保传达到全体员工并付诸实施；
c)通过体系运行，保证OHS方针得以实现；
d)依据OHS方针确定OHS目标和指标；
e)当公司生产经营或安全状况发生较大变化或经管理评审及相关方提出要求时，应及时对OHS方针进行修订并通报相关信息。
2危害辨识、风险评价和风险控制的策划
2．1总则
对公司的活动、产品或服务中能够控制和可以期望通过程序文件的运行对其施加影响的危害进行辨识和危险评价，对公司进行一次全面、科学、客观的初始状态评审，以确定公司的重大危险。
2．2职责
a)管理者代表负责或其指定人员负责组织对危害辨识和危险评价的组织领导工作；
b)各单位负责危害的辨识和危险评价的基础工作，并将结果汇总到安全处；
c)安全处负责对公司所有的危害进行分析、归纳，并进行危险评价，评出重大危险。
2．3控制要求
a)危害的辨识范围应覆盖公司活动、产品或服务中能控制和可能对其施加影响的各个方面；
b)进行危害辨识和危险评价所需要的信息必须真实可靠；
c)进行危险评价，应结合公司的实际情况，覆盖过去、现在和将来，正常、异常和紧急状态；
d)重大危险的影响应考虑：重大危险的规模和范围，重大危险的影响程度大小，影响持续的时间及发生的概率等；：
e)不断对公司范围内的危害作出辨识并进行危险评价，确定出重大危险。
2．4相关文件
…／…／…--1999危害辨识与危险评价程序
3法律、法规及其他要求
3．1总则
建立并保持程序以获取OHS法律、法规、标准和其他要求，确认其符合性并跟踪其变化以及时更新。
3．2职责
3．2．1安全处负责OHS法律、法规、标准和其他要求的获取及适用性确认，对符合性进行检查。
3．2．2各单位应严格遵守已确认的OHS法律、法规、标准和其它要求。
3．3控制要求
a)安全处确定获取OHS法律、法规、标准和其他要求的途径与频次；
b)安全处对OHS法律、法规、标准及公司的各项安全管理制度的适用性进行确认；
c)建立适用的OHS法律、法规、标准和其他要求的台帐；
d)根据公司生产的变化，确定新的重大危险对法律、法规、标准的符合性；
e)跟踪法律、法规、标准和其它要求的变化，并及时更新相应台帐。
f)已确认适用于公司的OHS法律、法规、标准和其它要求应发放到各个单位(部门)以便做好各自的职业安全健康工作。
3．4相关文件
…／…／…--1999：OHS法律、法规识别确定程序
法律、法规、标准清单
4目标
4．1总则

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