绩效考核范围-销售代表

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

绩效考核范围-销售代表
销售代表
职位名称 销售代表 职位代码 所属部门 销售部
职 系 职等职级 直属上级
薪金标准 填写日期 核 准 人
职位概要:
建立、维护、扩大销售终端,完成分销目标、分销计划。
工作内容:
%为所辖区域内零售市场提供专业性支持工作;
%在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率;
%按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;
%对所管辖的零售店进行产品宣传、入店培训、货品陈列、公关促销等工作;
%建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
%参加公司召开的销售会议或组织的培训;
%与客户建立良好关系,以维护企业形象。

绩效考核范围-销售代表
 

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