婚丧喜庆暨福利补助给付规定
综合能力考核表详细内容
婚丧喜庆暨福利补助给付规定
四、婚丧喜庆暨福利补助给付规定
(一)婚丧喜庆规定:
1. 公司暨主管级(经副理级以上)庆贺奠仪同仁 结婚丧事规定(由公司负担)。
项目
公 司
全体主管
备 注
礼金 其他
员工结婚
2000元
喜幛一个
200O元
一、以本公司正式任用的员工为限。
二、由公司直接雇用的聘约或临时人员,不
论婚丧,一律1000元。
三、同一婚丧情事有2人以上合于条件者仅贺奠其一。
四、喜幛花圈以每个最高以300元为准。
五、女性员工因结婚而辞职或于辞职后二个
员工丧葬
2000元
花圈一个
200O元
员工祖父母、
父母、配偶
子女丧葬
1000元
花圈一个
1000元
月内结婚者,得依本规定致送礼金。
员工子女婚嫁
喜幛一个
六、员工的未满18岁子女丧葬、只由公司致
送奠仪1000元整。
2.同仁自行致送礼金标准暂定如下
职位或资位 结 婚 丧 事 备 注
总 经 理 (正
管理工程师,
自由决定
经 理 级 (管理)
工程师 600元
300元
副 经 级 (副
管理
工程师
500元
250元
科长组长级(助理
管理工程师
400元
200元
股 长 级 管理工务员 300元 200元
副管理工务员以下 300元 200元
补 助 事 项 给 付 标 准 说 明 备 注
应召服兵役补助
500元
限服一年以上的兵役。
凭召集令于
入伍前申请
本人死亡丧葬补助
2000元
一、由其服务单位通知其家庭依规定申请
二、限接到通知三个月内申请。
三、因公死亡适用抚恤办法。
死亡证明书。
生育补助
(包含死产、流产) 每胎给付1200元双胎以上比例增给 一、限生产后45天内提出申请。
二、流产限妊娠4个月以上者。 一、出生证明
一流产证明
子女教育补助
每一学期大专2000元,高中(职)500元
(每学期)
限学期注册申请。
在学证明或新
生注册通知单。
伙食补助 给付标准 说 明 备 注
康乐会
每人每年暂定1000
元 一、限举办团体活动、聚餐等用途。
二、不另支现金。
佳节代金
圣诞节每人300元
感恩节每人200元
复活节每人200元
圣诞节上班第一天,余为前一天发放现金。
工作服 夏、冬季服装 按规定办理
3.公司暨主管级贺奠同仁由财务部办理,工厂由总务组办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人。
4.各同仁自行致送礼金,如需请公司代付时,应于喜庆或丧事前两天通知财务部或总务单位办理,并于当月由各人薪给中扣还。
5.如是同一单位同仁可自由增加礼金,其余原则上以不超过以上第(二)项的标准送礼。
(二)福利补助事项给付规定:
婚丧喜庆暨福利补助给付规定
四、婚丧喜庆暨福利补助给付规定
(一)婚丧喜庆规定:
1. 公司暨主管级(经副理级以上)庆贺奠仪同仁 结婚丧事规定(由公司负担)。
项目
公 司
全体主管
备 注
礼金 其他
员工结婚
2000元
喜幛一个
200O元
一、以本公司正式任用的员工为限。
二、由公司直接雇用的聘约或临时人员,不
论婚丧,一律1000元。
三、同一婚丧情事有2人以上合于条件者仅贺奠其一。
四、喜幛花圈以每个最高以300元为准。
五、女性员工因结婚而辞职或于辞职后二个
员工丧葬
2000元
花圈一个
200O元
员工祖父母、
父母、配偶
子女丧葬
1000元
花圈一个
1000元
月内结婚者,得依本规定致送礼金。
员工子女婚嫁
喜幛一个
六、员工的未满18岁子女丧葬、只由公司致
送奠仪1000元整。
2.同仁自行致送礼金标准暂定如下
职位或资位 结 婚 丧 事 备 注
总 经 理 (正
管理工程师,
自由决定
经 理 级 (管理)
工程师 600元
300元
副 经 级 (副
管理
工程师
500元
250元
科长组长级(助理
管理工程师
400元
200元
股 长 级 管理工务员 300元 200元
副管理工务员以下 300元 200元
补 助 事 项 给 付 标 准 说 明 备 注
应召服兵役补助
500元
限服一年以上的兵役。
凭召集令于
入伍前申请
本人死亡丧葬补助
2000元
一、由其服务单位通知其家庭依规定申请
二、限接到通知三个月内申请。
三、因公死亡适用抚恤办法。
死亡证明书。
生育补助
(包含死产、流产) 每胎给付1200元双胎以上比例增给 一、限生产后45天内提出申请。
二、流产限妊娠4个月以上者。 一、出生证明
一流产证明
子女教育补助
每一学期大专2000元,高中(职)500元
(每学期)
限学期注册申请。
在学证明或新
生注册通知单。
伙食补助 给付标准 说 明 备 注
康乐会
每人每年暂定1000
元 一、限举办团体活动、聚餐等用途。
二、不另支现金。
佳节代金
圣诞节每人300元
感恩节每人200元
复活节每人200元
圣诞节上班第一天,余为前一天发放现金。
工作服 夏、冬季服装 按规定办理
3.公司暨主管级贺奠同仁由财务部办理,工厂由总务组办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人。
4.各同仁自行致送礼金,如需请公司代付时,应于喜庆或丧事前两天通知财务部或总务单位办理,并于当月由各人薪给中扣还。
5.如是同一单位同仁可自由增加礼金,其余原则上以不超过以上第(二)项的标准送礼。
(二)福利补助事项给付规定:
婚丧喜庆暨福利补助给付规定
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