工作岗位调查表 2
综合能力考核表详细内容
工作岗位调查表 2
工作岗位调查表 填写说明: 1.本调查表适于公司所有岗位员工个人填写; 2.一个岗位填写一份; 3.本调查表主要用于调查现有工作岗位的基本情况; 4.本调查表由现有岗位工作人员填写完毕后,由本岗位的直接主管确认情况是否属实, 并签字。 |姓| |职 称 | |现任职务(工 | |工 龄 | | |名| | | |作) | | | | |性| |部 门 | |直接上级 | |进入公司时间 | | |别| | | | | | | | |年| |学 历 | |月平均收入 | |从事本工作时 | | |龄| | | | | |间 | | |工|1.正常的确工作时间每日自( )时开始至( )时结束。 | |作|2.每日午休时间为( )小时,( %)情况上可以保证。 | |的|3.每周平均加班时间为( )小时 | |时|4.实际上下班时间是否随业务情况经常变化。(总是,有时是,偶尔是, | |间|否) | |要|5..每周外出时间占正常工作时间的( %)。 | |求|6.外地出差情况每月平均几次( ),每次平均需要( )天。 | | |7.本地外出情况平均每周( )次,每次平均需要( )天。 | |工|主 要 目 标 |其 他 目 标 | |作| | | |目| | | |标| | | | |1. |1. | | |2. |2. | | |3. |3. | | |4. |4. | |工|用简练的语言描述一下您所从事的工作: | |作| | |概| | |要| | | | | |工| | |作| | |的| | |主| | |要| | |责| | |任| | |工|名 称 |程 序 |依 据 | |作| | | | |活| | | | |动| | | | |程| | | | |序| | | | | | | | | | | | | | |工| |大量使|频繁使|适度使用 |偶尔使用 |积少/不使用 | |作| |用 |用 | | | | |所|1. | | | | | | |需|2. | | | | | | |要|3. | | | | | | |的|4. | | | | | | |工| | | | | | | |具| | | | | | | |与| | | | | | | |仪| | | | | | | |器| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |该| |完全可以决|需与他 |建议 |只允许被 |不允许被告知 | |工| |策 |人协商 | |告知 | | |作| | |决定 | | | | |的|指导 | | | | | | |任|派工 | | | | | | |职|核工 | | | | | | |者|规划别人工 | | | | | | |在|作 | | | | | | |下|制定工作标 | | | | | | |列|准 | | | | | | |事|协调业务 | | | | | | |项|解决员工问 | | | | | | |上|题 | | | | | | |具|面试 | | | | | | |有|甄选员工 | | | | | | |的|调动和配置 | | | | | | |权|晋升 | | | | | | |力|奖惩 | | | | | | | |解雇 | | | | | | | |提薪 | | | | | | | |… | | | | | | | | | | | | | | |本| |持续不断 |频繁 |偶尔为 |从不 |方法(电话/信函/| |岗| | | |之 | |访问) | |位|其他部门的员工 | | | | | | |的|公司政策制定当局 | | | | | | |工|社会公众 | | | | | | |作|客户 | | | | | | |与|同行业工会 | | | | | | |他|政府机关 | | | | | | |人|其他 | | | | | | |如| | | | | | | |何| | | | | | | |联| | | | | | | |系| | | | | | | | | | | | | | | | | |不具备则无 |非常需要|需要 |最好具备 |根本不需要 | | | |法工作 | | |若无也无 | | | |智商水平 | | | |妨 | | | |情商水平 | | | | | | |本|性格 | | | | | | |工|气质 | | | | | | |作|兴趣 | | | | | | |需|爱好 | | | | | | |要|工作态度 | | | | | | |的|事业心 | | | | | | |个|自信心 | | | | | | |人|坚定性 | | | | | | |品|个人期望 | | | | | | |格|宗教信仰 | | | | | | | |个人仪表 | | | | | | | |…… | | | | | | | | | | | | | | | |完成本工作必须具备以下输入 |本工作完成以后产生以下结果 | | | | | |本| | | |工| | | |作| | | |的| | | |输| | | |入| | | |与| | | |输| | | |出| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |名 称 |结 果 |占全部工作时间的|权 限 | | | | |百分比 % | | |工| | | | | |作| | | | | |活| | | | | |动| | | | | |内| | | | | |容| | | | | | | | | |承...
工作岗位调查表 2
工作岗位调查表 填写说明: 1.本调查表适于公司所有岗位员工个人填写; 2.一个岗位填写一份; 3.本调查表主要用于调查现有工作岗位的基本情况; 4.本调查表由现有岗位工作人员填写完毕后,由本岗位的直接主管确认情况是否属实, 并签字。 |姓| |职 称 | |现任职务(工 | |工 龄 | | |名| | | |作) | | | | |性| |部 门 | |直接上级 | |进入公司时间 | | |别| | | | | | | | |年| |学 历 | |月平均收入 | |从事本工作时 | | |龄| | | | | |间 | | |工|1.正常的确工作时间每日自( )时开始至( )时结束。 | |作|2.每日午休时间为( )小时,( %)情况上可以保证。 | |的|3.每周平均加班时间为( )小时 | |时|4.实际上下班时间是否随业务情况经常变化。(总是,有时是,偶尔是, | |间|否) | |要|5..每周外出时间占正常工作时间的( %)。 | |求|6.外地出差情况每月平均几次( ),每次平均需要( )天。 | | |7.本地外出情况平均每周( )次,每次平均需要( )天。 | |工|主 要 目 标 |其 他 目 标 | |作| | | |目| | | |标| | | | |1. |1. | | |2. |2. | | |3. |3. | | |4. |4. | |工|用简练的语言描述一下您所从事的工作: | |作| | |概| | |要| | | | | |工| | |作| | |的| | |主| | |要| | |责| | |任| | |工|名 称 |程 序 |依 据 | |作| | | | |活| | | | |动| | | | |程| | | | |序| | | | | | | | | | | | | | |工| |大量使|频繁使|适度使用 |偶尔使用 |积少/不使用 | |作| |用 |用 | | | | |所|1. | | | | | | |需|2. | | | | | | |要|3. | | | | | | |的|4. | | | | | | |工| | | | | | | |具| | | | | | | |与| | | | | | | |仪| | | | | | | |器| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |该| |完全可以决|需与他 |建议 |只允许被 |不允许被告知 | |工| |策 |人协商 | |告知 | | |作| | |决定 | | | | |的|指导 | | | | | | |任|派工 | | | | | | |职|核工 | | | | | | |者|规划别人工 | | | | | | |在|作 | | | | | | |下|制定工作标 | | | | | | |列|准 | | | | | | |事|协调业务 | | | | | | |项|解决员工问 | | | | | | |上|题 | | | | | | |具|面试 | | | | | | |有|甄选员工 | | | | | | |的|调动和配置 | | | | | | |权|晋升 | | | | | | |力|奖惩 | | | | | | | |解雇 | | | | | | | |提薪 | | | | | | | |… | | | | | | | | | | | | | | |本| |持续不断 |频繁 |偶尔为 |从不 |方法(电话/信函/| |岗| | | |之 | |访问) | |位|其他部门的员工 | | | | | | |的|公司政策制定当局 | | | | | | |工|社会公众 | | | | | | |作|客户 | | | | | | |与|同行业工会 | | | | | | |他|政府机关 | | | | | | |人|其他 | | | | | | |如| | | | | | | |何| | | | | | | |联| | | | | | | |系| | | | | | | | | | | | | | | | | |不具备则无 |非常需要|需要 |最好具备 |根本不需要 | | | |法工作 | | |若无也无 | | | |智商水平 | | | |妨 | | | |情商水平 | | | | | | |本|性格 | | | | | | |工|气质 | | | | | | |作|兴趣 | | | | | | |需|爱好 | | | | | | |要|工作态度 | | | | | | |的|事业心 | | | | | | |个|自信心 | | | | | | |人|坚定性 | | | | | | |品|个人期望 | | | | | | |格|宗教信仰 | | | | | | | |个人仪表 | | | | | | | |…… | | | | | | | | | | | | | | | |完成本工作必须具备以下输入 |本工作完成以后产生以下结果 | | | | | |本| | | |工| | | |作| | | |的| | | |输| | | |入| | | |与| | | |输| | | |出| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |名 称 |结 果 |占全部工作时间的|权 限 | | | | |百分比 % | | |工| | | | | |作| | | | | |活| | | | | |动| | | | | |内| | | | | |容| | | | | | | | | |承...
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