打造房地产团队卓越执行力与凝聚力
打造房地产团队卓越执行力与凝聚力详细内容
打造房地产团队卓越执行力与凝聚力
【课程内容】
【思考】 1.关于成功 (1)组织中个人的成功靠什么? (2)团队的成功靠什么? (3)企业的成功靠什么? 2.关于团队 (1)什么样的团队才是卓越的团队? (2)我们的团队是卓越的团队吗? (3)我们离卓越还差什么? |
一、房地产企业面临的新形势──如何认识目前“史上严”楼市调控
1.房地产企业的新形势
(1)政策面分析
(2)市场面分析
(3)营销面分析
2.房地产企业的新挑战
二、房地产卓越团队之执行力基础
1.执行与执行力
(1)什么执行
【知识】如何理解执行
(2)什么是执行力
【故事】把信送给加西亚
(3)房地产企业需要什么样的执行力
2.房地产团队高执行力的四大基础
【案例】销售骨干为什么流失
3.高执行力的团队保障
(1)领导者的角色与定位
(2)中层管理者的角色与定位
(3)员工的角色与定位
三、房地产卓越团队之执行力打造
1.房地产团队执行力差的十大典型表现
【标杆】房地产卓越销售团队是什么样
【训练】个人角色认知与定位
2.提高团队执行力的五大步骤
【提醒】上级容易犯七种执行错误
(1)制定计划
(2)落实责任
(3)检查
① 过程中检查
② 结果检查
(4)监督
① 监督对象
② 监督措施
(5)奖罚
① 奖励手段
② 惩罚手段
3.建立团队高执行力的组织保障
(1)制度保障
(2)措施保障
【小专题】关于目标管理
4.地产销售八大执行纲领
5.个人提高执行力的五项修炼
【自检】个人的时间管理效率
【提示】如何认识“细节决定成败”
四、房地产卓越销售团队打造之凝聚力
【游戏】游戏训练
1.什么是凝聚力
2.组织凝聚力的基本表现
【自检】我们组织的凝聚力
3.组织凝聚力的内在动力──组织因素
(1)公司前景
(2)组织体制与管理制度
(3)个人发展空间
(4)管理者因素
(5)工资与福利
(6)公司文化
4.组织凝聚力的内在动力──员工因素
【知识】人的需要理论
(1)员工的知识与修养
(2)员工价值观
【训练】培养正确的职业信念
(3)个人期望值
【知识】公平理论对人的积极性的影响
(4)提高组织凝聚力的途径
(5)提高组织凝聚力的保障因素
① 制度因素保障
② 非制度保障
【互动游戏】一分钟练习:你想对他∕她说点什么
【资料】员工自检:你的工作价值观
5.团队凝聚力修炼
(1)团队凝聚力的组织修炼
【资料】员工心目中的好经理是什么样的
(2)团队凝聚力的个人修炼
【综合案例分享】
课程结束,谢谢聆听!
涂山青老师的其它课程
二十届三中全会《决定》指引下的乡村振兴城乡融合发展──政策解读及企业机遇解析课程大纲(2024-升级版)讲授:涂山青【课程简介】党的二十届三中全会近日胜利闭幕。《决定》既是党的十八届三中全会以来全面深化改革的实践续篇,也是新征程推进中国式现代化的时代新篇,对我国今后一个时期的经济体制改革作出了全面重大部署。全会提出,城乡融合发展是中国式现代化的必然要求。必须
讲师:涂山青详情
《TOD与城市一体化发展》 02.03
《TOD模式与城市一体化发展》课程大纲(升级版-2023)讲授:涂山青【课程背景】近几年来,随着我国城市建设向节约、集约化发展,以及高铁、城铁、地铁建设的快速化发展,以公共交通为导向的TOD开发模式,越来越受到政府重视和相关企业的青睐,成为社会资本追逐的新热点和投资领域的新“风口”。国务院《国家新型城镇化规划(2014-2020年)》中提出:“要发挥好城市公
讲师:涂山青详情
《房地产企业危机管理与有效公关应对及经典案例深度解析》课程大纲(2023-升级版)主讲:涂山青【课程对象】企业董事长∕总经理∕副总经理∕销售总监∕公关部长∕中层管理∕客服经理∕相关岗位人员【课程介绍】房地产项目开发周期长,环节多,风险大。在日益激烈的市场竞争中,危机事件的爆发往往猝不及防。稍有不慎就会让企业跌入万丈深渊。这样的教训太多太多……房地产资深专家涂
讲师:涂山青详情
《赢在公关:房企公共关系与谈判技巧实战》 09.25
《赢在公关:房企公共关系与谈判技巧实战》课程大纲(升级版-2023)涂山青讲授【课程对象】房企董事长∕总经理∕副总经理∕销售总监∕公关部长∕中层管理∕客服经理∕相关岗位人员【课程介绍】房地产是高风险行业。房地产企业一方面产业链长,合作伙伴多,对外关系协调和公关任务重、压力大;另一方面,房地产项目开发周期长,环节多,风险大。在日益激烈的市场竞争中,危机事件的爆
讲师:涂山青详情
《智慧工地建设及其在管理中的应用》 09.25
《智慧工地建设及其在管理中的应用》课程大纲(升级版-2023)讲授:涂山青【课程背景】建筑业是高风险行业!建筑工地既是安全事故多发场所,又是建筑工序和流程的实操场所,也是项目进度管理和成本控制的实现场所。因此,工地建设与管理,是建筑施工企业和开发企业的生命线。在科学技术飞速的今天,企业如何利用信息技术和“互联网+”、人工智能技术建设智慧工地,进行信息化、自动
讲师:涂山青详情
《住房租赁政策、长租公寓开发运营及盈利模式分析》 09.25
《住房租赁政策、长租公寓开发运营及盈利模式分析》课程大纲(2023-升级版)主讲:涂山青 【课程对象】企业董事长∕总经理∕总监∕中基层管理人员【课程介绍】党的“二十大”进一步明确了中国房地产转型发展新国策:坚持“房住不炒”定位,加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度,让全体人民“住有所居”。后“疫情”时代,伴随着房地产调控目标和政策的调整,《关于
讲师:涂山青详情
《追求卓越:房企团队建设-管理与激励》 09.25
《追求卓越:房企团队建设∕管理与激励》课程大纲(2021-升级版)讲授:涂山青【课程对象】房地产企业总经理∕部长∕总监∕经理∕主管∕销售∕客服【课程简介】经济新常态下,房地产“黄金十年”已然过去。未来行业不确定性越来越大。在当前“史上最严调控”下,楼市整体低迷,行业深度调整。在外部,市场面临着转型,不确定因素越来越多;在内部,队伍越来越不稳定,管理人员人心浮
讲师:涂山青详情
《逆境下房地产销拓一体化全方位立体营销策略解析》 09.25
《逆境下房地产拓销一体化全方位立体营销策略解析》课程大纲(升级版-涂2023)【课程简介】曾几何时,渠道为王的口号,唱响整个地产界!而今,中国楼市在经历“史上最严”调控的情况下,又遭遇此次新冠肺炎“疫情”的严重打击,项目停工、售楼部关闭……。这种雪上加霜的逆境,把众多房企推向了生死边缘。疫情后的楼市,势必再调整,再分化。新的形势决定了房企必须重新思考项目拓客
讲师:涂山青详情
《片区开发(产业园区)模式分析、勾地∕拿地、招商与运营管理》课程大纲(1天版-2023)讲授:涂山青【课程对象】政府相关部门人员∕企业董事长∕总经理∕总监∕招商团队∕销售团队∕推广团队∕HR等【课程介绍】“史上最严”楼市调控和传统地产“天花板”效应,在倒逼着地产商寻找转型求生的新市场空间。在国家新型城镇化战略下,区域综合开发(片区开发)显示出巨大市场前景。国
讲师:涂山青详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21152
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20205
- 3行政专员岗位职责 19036
- 4品管部岗位职责与任职要求 16210
- 5员工守则 15449
- 6软件验收报告 15385
- 7问卷调查表(范例) 15105
- 8工资发放明细表 14541
- 9文件签收单 14185