自主创新是管理者成功的捷径内训
自主创新是管理者成功的捷径内训详细内容
自主创新是管理者成功的捷径内训
一、 自主本质说:是需要、潜能,力量无穷。
1、 有需要就会争取、拼搏。
2、 是能量潜藏,自然要发挥。
3、 争取发挥,力量无比,创造奇迹。
二、 需要会提升:认识——探索——再认识——再探索
1、 认识是固守——管理
2、 探索是创新——管理
三、 管理手段:简单——把握——自主
1、 简单——只抓紧抓好纲
2、 把握——方向——目标
3、 自主——支持自己——始终如意
4、 自主之秘——自聚——向心力——凝聚力——创造力
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领导管理才能训练 01.01
领导、管理者的心理、智慧、言行模式:1、我是谁?2、低位容纳法。3、集思广益法。二、领导、管理心态:1、建立自信。2、保持好奇。3、完全开放管理。三、工作平衡术:1、找出缺少部分。2、弥补缺少部分会有什么效果?3、改变工作,具体怎么做?4、工作的几个部分哪个是支撑点,哪个是杠杆?5、行动计划。6、承诺和责任。四、习惯成功法:1、支持下属建立良好习惯。2、现在
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管理者自主心能的诀窍 01.01
自主心能系统工程部分:自主理念第二部分:精神体操第三部分:神意技术第四部分:感悟心灵第五部分:心生潜能部分:自主理念一、自主是人生的本质1、人的成长发展过程,其实就是争取自主的过程2、我是谁?3、掌握事物运行总规律,顺应自然4、先知先觉,和谐生活1、人的成长发展过程,其实就是争取自主的过程(1)学习的目的(2)工作的方法(3)人际交往的冲突(4)衣食住行的操
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