《目标管理》
《目标管理》详细内容
《目标管理》
《目标管理》
【参加对象】
适用于所有职场人士及有事业追求的人
【授课方式】
讲师讲授+互动练习+头脑风暴+讲师点评
【课程特点】
理论联系实际、深入浅出讲解、实操性强
【课程时长】
1天
【课程大纲】
一、引子:爱丽丝的故事
知道自己要去哪里,全世界都为你让路
二、目标是什么?
1、你的目的和方向
2、你到底想要什么
3、你的梦想
4、你的愿景
三、设定目标的意义
1、明白生命的价值和意义
2、有利于树立积极的心态
3、看清使命,产生动力
4、从过程转移到结果
5、分清轻重缓急、把握重点
6、产生信心、勇气和胆量
7、使人完善,永不停步
8、集中精神,把握现在
四、没有设定目标的原因
(1) 设定目标后害怕失败
(2)害怕被别人耻笑
(3)不知道目标设定的方法
(4)不知道目标设定得是否正确
五、目标设定的范围
1、近期目标:1-3年
2、中期目标:3-5年
3、远期目标:10年
4、人生终极目标
六、设定目标的原则
1、明确具体
2、量化衡量
3、长短结合
4、完成时限
七、如何设定目标
1、寻找你的人生终极目标
2、分析你的目标
3、寻找支持
4、立即行动
八、分解目标的四大步骤
1、设定你的本年度目标
2、把年度目标拆分到月
3、把月目标拆分周目标
4、把周目标分解日目标
九、实现目标的三大关键因素
1、强烈的企图心
2、将目标视觉化
3、坚持改进
十、请列出你人生的以下几个目标
1、财富目标
2、事业目标
3、家庭生活目标
4、健康休闲目标
5、学习成长目标
6、人际关系目标
结语:成功的过程就是不断完成目标的过程
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