《精益安全管理技巧》——安全标准化岗位落地法
《精益安全管理技巧》——安全标准化岗位落地法详细内容
《精益安全管理技巧》——安全标准化岗位落地法
安全管理
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1.诊断式(课前把脉)
客户选择好课程后,老师通过调查问卷、课前调研、课中“设问”、“学员提出问题”等形
式了解管理中“问题”情况,老师根据“问题”针对性讲解。
2.问题式(解决问题)
老师根据“学员提出的问题”和老师在做咨询项目过程中其他企业出现的问题,结合企业
的实际情况进行分析找到“九寸”,“探讨”解决之道(工具和方法)。
3.参与式(课中讨论)
老师在讲课过程中,会根据
“问题”设计一些“话术”,让学员讨论参与其中,从讨论中感悟,通过参与享受过程,让
学员在快乐中学习。
4.辅导式(课后跟踪)
老师在讲完课后,对学员跟进督促与考核,推动学员学以致用,同时老师跟学员建立互
动机制,学员可以通过短信或QQ和老师交流。
5.闭环式(真正落地)
根据学员的困惑,设计问题或游戏,让学员互动交流,老师提出理念原则(道),根据
原则老师提供工具(法),让学员思考方法和技巧(术),老师点评和总结。
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一个问题的出现并不是一个原因引起的,可能有很多因素共同引发的结果,所以老师会
从“社会“、“企业”、“人性”以及“人”“机”“料”“法”“环”全方位的对“困惑”点进行解读。
采取主治医师临床诊断式的教学方式,即有精辟独到的讲授,也有入木三分的案例解析
,更有操刀解决问题的现场手术。张老师的讲授是80%的实战咨询诊断+20%讲解点评。教
学方法采取西点军校“讲授、研讨、实操、指导”四步循环法,学以致用。
1.问题解决式培训比传统企业培训更具实战性,讲解企业需要的而不是老师擅长的;
2.学员提问题老师做解答,所以与企业的关联度更紧密,能够切切实实解决企业存在的
问题;
3.比以往任何时候都更犀利更精准地识别企业存在的“瓶颈”,把准企业的真实需求!
颠覆以往拖泥带水的培训设计思路、快速有效直指企业症结与问题核心!
模块一:安全意识篇——提高员工安全意识
从泰坦尼克号沉没分析影响安全管理的四要素是什么?(人、物、管理、环境)
从事故案例(视频、图片)提升安全意识、敲响安全警钟、规范安全操作。
安全管理到底为了谁?谁是安全的最大受益者?(身体是革命的本钱、安全赋予生命)
管理者必须明白的安全管理理念是什么?(安全设施、安全知识、安全意识、安全意愿
)
5. 安全意识淡薄的三种常见形式是什么?(习惯性违章、盲目侥幸、疏忽大意)
6. 常见习惯性违章有哪些?习惯性违章的成因是什么?如何消除习惯性违章?
企业应该牢固树立哪五种安全意识?(人本、法治、责任、投入、科技)
提升员工安全意识的七大方法是什么?(案例——如何开展反三违活动)
如何培育员工的三不伤害意识?(红绿灯法则、火炉原理)
模块二:预防为主——构建安全生产的事故防御体系
1.企业不消灭事故 事故就消灭企业(案例——一个陶瓷厂爆炸,全区停产整顿的启示)
1.安全的本质(通过卡通画感悟“安全第一”的重要性)
2.什么是“安全第一”(通过安全视频感悟安全的重要性)
3.你真把“安全”放“第一”了吗?(方法——管理人员怎么才能做到)
4.安全与人生、社会的关系(案例——安全事故处理要花多少钱)、
5.事故是怎么发生的?(墨菲定律、海因法则、冰山理论)
6.安全管理的精髓是什么?(主动预防、处处受控、有章可循、依章行事)
7.安全管理规范化的三个层次(标准化、精细化、预案化)
8.杜邦的十大安全理念(案例——一切事故都可避免)
9.安全管理的三个层次是什么?安全管理的四大关键是什么?安全管理的五大转变是什
么?
模块三:综合治理——安全标准化岗位落地法
1.为什么会发生事故?(事故是众多因素耦合的结果)
2.事故是怎样发生的?事故发生的深层次原因在哪里?
3.安全标准化岗位落地法的特点是什么?(安全标准化真正的落地到岗位上)
4.安全目标管理的技巧?(如何建立班组安全目标?)
5.事故控制的要考虑哪些要素?(人、机、料、发、环)
6.如何建立安全承诺机制?(案例——安全承诺胜于安全罚款)
7.抓安全,怎么依靠文化的力量(案例——企业安全文化建立的方法)
8.情感安全管理“定律”是什么?(分析——五大情感安全管理“定律”)
9. 员工的不安全的心理状态有哪些?(分析——13条不安全的心理状态)
10. 安全标语顺口溜(资料——安全口号、安全标语)
11.如何加强安全教育培训?(案例讨论 安全生产三把火)
12.如何构建和落实安全生产责任制?(案例讨论 是什么导致了血案)
13.如何完善安全保证和监察体系?(案例讨论 发人深思的调查)
14.如何加强危险源管理?(工具——KYT分析)
15.如何规范企业安全操作规程?(案例讨论 不遵守安全生产规程的恶果)
16.如何加强生产现场安全生产管理?(工具——生产现场安全生产管理的内容)
模块四:安全班组——如何创建安全型班组
1. 案例分析——某化工集团被评为全省优秀安全班组纪实
2. 如何开好班前会和交接班?(视频——高效安全班前会)
3. 班组长怎样抓安全?(案例——班组长安全职责)
4. 班组安全管理六大方法是什么?
5. 班组安全管理六个三是什么?(三勤 、三细、三到位、三不少 、三必谈
、三提高)
6. 班组安全检查的技巧是什么?(班前、班中、班后各检查什么内容?)
7. 班组设备管理四部曲是什么?(设备日常管理、点检、润滑、维修)
8. 班组现场管理的技巧是什么?(如何做好现场管理5S?)
9. 班组应急演练怎么开展?(事例——应急演练现场)
10. 如何建立班组安全管理系统?
11.班组常见事故案例分析。
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