《银行员工职业化塑造》
《银行员工职业化塑造》详细内容
《银行员工职业化塑造》
银行员工职业化塑造课程目的:
通过学习使学员学习正确的工作态度;解决员工的工作误区;掌握如何与人合作以及沟通等多项工作技巧;促使学员能更快、更好的投入到工作中。
课程大纲:
第一讲 职业化的员工
1、企业员工工作现状调查
2、四种类型的员工及职业发展分析
3、员工应该具备的职业素质
4、员工职业形象标准
第二讲 职业态度与职业观念
1、观念、态度决定职业成长
2、职业化员工的十大基本观念
3、职业化员工的四种态度:
(1)职业态度之一:积极主动
(2)职业态度之二:承担责任
(3)职业态度之三:乐于协作
(4)职业态度之四:服从执行
第三讲 高效工作技能
技能一:工作沟通技巧
1、沟通与有效沟通
2、常见的工作沟通问题
3、有效沟通的要点
4、积极倾听的技巧5、反馈的技巧
6、如何与上司进行沟通
7、如何与同事进行沟通
技能二: 时间管理技巧
时间管理存在的问题
时间管理的法则
时间管理具体方法
日计划五步法
技能三: 目标与计划管理技巧
1、认识企业的目标管理流程与方法
2、如何制定个人的工作目标
3、个人工作计划的制定与控制
技能四:人际关系的培养
1、建立双赢的人际关系
2、促进与上司的关系
3、培养与同事的关系
4、善于和不同类型的人相处
技能五:团队协作
1、贡献自己的力量
2、关注内部客户(协作者)的需求
3、协作中的沟通与反馈
技能六:工作问题分析与改善
1、必须要有问题意识
2、什么是工作问题?
3、分析问题和解决问题的六步法
技能七:高效执行
什么是执行?
执行力不佳的表现
有效执行的方法
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