《给企业主的的国学讲座》课程大纲(3小时)
《给企业主的的国学讲座》课程大纲(3小时)详细内容
《给企业主的的国学讲座》课程大纲(3小时)
《给企业主的国学讲座》大纲(3小时)
培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本
职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)
擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析
时长:0.5天(不超过3小时)
人数:200人以内
形式: 理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/视频学习/测评及解析
流程: 课前调研 + 课中训练并交付工具包 + 课后答疑或辅导,使培训真正落地
适合学员:
n 对国学及中国传统文化的精妙感兴趣,并希望把国学的高妙原则与方法应用于工作与生活中的企业主
n 希望参考或遵循中国传统文化的原则来管理企业和下属的管理者
n 欣赏国学并希望进一步了解的职业人士
课程优势:
浓缩《论语》、《道德经》、《孙子兵法》、《易经》中的精髓,提炼出三小时针对企业主或高智能专业人士的国学课。
课程大纲:
一、概述
1. 国学基本概念。
什么是国学?国学包含什么?
2. 为什么中国传统文化特别高明?
为什么中国文化被认为是特别早熟?
3. 儒道释精髓
4. 中医
5. 文字
二、中国传统文化中的处世哲学和管理思想
1. 孝;
2. 无为而治;
3. 管理者不同境界;
4. 群体发展阶段;
5. 团队建设之冲突处理
三、 如何作一个管理者
1. 建立起信任才可驱使下属:“君子信而后劳其民,未信,以为且厉己也”
2. 正直重于一切:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”
3. 如何对待下属之1:“子曰:民可使由之,不可使知之。”
4. 如何对待下属之2:“天地不仁,以万物为刍狗;圣人不仁,以百姓为刍狗。”
5. 如何对待下属之3:“视卒如婴儿,故可与之赴深溪;视卒如爱子,故可与之俱生死。厚而不能使,爱而不能令。乱而不能治,譬如骄子,不可用也。”
四、 团队建设
1. 乾卦中的团队建设:从潜龙勿用,见龙在田,飞龙在天到亢龙有悔
“群龙无首”为什么是最高境界?
2. 团队建设的顶极状态:无为而无不为
“太上,不知有之;其次,亲而誉之;……功成事遂,百姓皆谓:我自然。”
冯颂阳老师的其它课程
00新课:管理者特训营三阶项目式培训课程大纲 03.08
管理者特训营三阶项目式培训课程大纲课程主旨:让未经训练的管理者经历三个阶段的磨砺,成为储备足够经验和技巧的高效管理者。第一阶段:基准能力与素质(最少两天)课程主题内容板块时长管理者职业素养角色定位和管理认知,管理者素质,管理常见误区1-2天心理学中的管理方法各种困难的管理场景,如何应用心理学技术应对1-2天管理者的情绪压力管理情绪机制和压力分析,实用压力处理
讲师:冯颂阳详情
《TTT》(3天完整版) 02.29
《TTT》培训课程大纲(3天版)培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:3天(6小时/天,共18小时)人数:不超过60人效果最佳,6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互
讲师:冯颂阳详情
《TTT之授课技巧-演练为主》(6小时) 02.29
《TTT之授课技巧》培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:不超过60人效果最佳,6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/
讲师:冯颂阳详情
《TTT》(1天精华版) 02.29
《TTT》培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:不超过60人效果最佳,6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/
讲师:冯颂阳详情
《传统文化与现代人文修养讲座》大纲(6小时)培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:200人以内形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分
讲师:冯颂阳详情
《商务演讲与呈现》(6小时) 02.29
《商务演讲与呈现》1206533020让你的感受决定演讲效果,而不是演讲效果决定你的感受00让你的感受决定演讲效果,而不是演讲效果决定你的感受培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时
讲师:冯颂阳详情
《有效沟通》(6小时) 02.29
《有效沟通》190524765怎么说比说什么重要;有效果比有道理重要00怎么说比说什么重要;有效果比有道理重要培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:不超
讲师:冯颂阳详情
《中国传统文化与现代人文修养讲座》 02.29
《传统文化与现代人文修养讲座》培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:200人以内形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/视频学
讲师:冯颂阳详情
职业化与沟通:卓有成效的下属--向上管理 02.29
《如何做一个成功的下属》培训课程大纲(6小时)培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长:1天(6小时/天)人数:不超过60人效果最佳,6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问
讲师:冯颂阳详情
《MBTI性格类型测试》(6小时) 02.29
《MBTI性格类型测试》190533655了解人天赋的不同倾向,能极其有助于你理解他人和与人合作00了解人天赋的不同倾向,能极其有助于你理解他人和与人合作培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历:农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长:领导力/管理技能/职业化/沟通
讲师:冯颂阳详情
- [潘文富] 经销商终端建设的基本推进
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21160
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20242
- 3行政专员岗位职责 19048
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15462
- 6软件验收报告 15397
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14556
- 9文件签收单 14195