《商务谈判策略与技巧演练》

  培训讲师:李文发

讲师背景:
专家介绍:李文发老师一、专家背景:大型台资企业人力资源经理/资材经理;日资企业资材总监兼人力资源经理/管理者代表;港资企业运营副总经理及管理者代表;在韩国、日本等大型集团公司接受过国际先进的供应链和物流管理系统学习;新加坡管理协会授权讲师; 详细>>

李文发
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《商务谈判策略与技巧演练》详细内容

《商务谈判策略与技巧演练》

**幕:课程准备阶段——大策划大准备

一、课前准备和谈判模拟活动说明

1、道具:大白纸,大头笔,A4纸,不干胶纸,有必要准备直尺;

2、学员分组:根据人数分为几个小组,选出小组长(姓名),用标牌制作小组名称,编写小组口号;

3、沙盘模拟,讲师提出专题,由一小组进行讨论分析,获得对策和方案,现场制作文本筐,由小组长或代表回答问题,工作人员记录;

4、现场演练,两个小组分别进行谈判双方对演练,讲师评价;

5、组织评估小组,评估流程和方法设计:讲师任组长,各小组长任评委,分别针对每小组方案(策略、方法、工具、对策等)文本筐进行评估,讲师做总评,评价其优缺点,记分,总分,排次;

6、讲师主导课中小游戏的准备(二个游戏);

7、课后考试,讲师提供试题和参考答案的准备。

第二幕:前期阶段——讲师需要说明的内容(预备知识)

第01章:谈判前的背景与准备

一、在不同条件下如何谈判

1. 谈判的定义及其特征

2. 谈判的主要特点

3. 如何运用谈判中的资源分配

4. 谈判会经历哪些阶段?

5. 不适合谈判的有哪些情况

6. 谈判中的性质内容

(1) 竞争性如何处理

(2) 适应性如何处理

(3) 合作性如何处理

(4) 分配性、让步性、整合性谈判风格比较

7、谈判结果分析

8、谈判战略里面重要的因素

9、案例分析:某企业谈判战略的选择

二、如何分析商务谈判的环境与挑战

1、谈判的环境

2、环境对谈判的影响

3、商务谈判专业人员面对的挑战有哪些? 

4、商务人员如何在谈判中实现增值?

5、波特五力模型在谈判中的作用

6、如何用SPM来为谈判进行充分准备?

10、案例分析:某公司宏观环境分析——PESTLE框架

三、谈判的风险管理

1、进行风险评估,为谈判做准备

2、为谈判进行SWOT分析

3、评估法律信息及其对谈判的要求

第三幕:中期阶段——谈判过程中的技巧和策略

第02章:高效的谈判过程和策略实务

一、谈判目标

1、目标和战略对谈判的影响

2、三种谈判战略的不同

3、谈判到底谈什么?

二、谈判的关键环节

1、谈判的环节:询盘—发盘—还盘—接收—签约

2、思考:谈判的什么环节已经具备了法律效力?

三、谈判的基本步骤和流程

1、准备阶段实际操作和注意点

(1)搜集谈判资料

(2)制定谈判方案

(3)组选谈判队伍

(4)谈判前期其他准备工作

2、开局阶段的方法和策略实战

(1)选择正确的开局方式

(2)积极主动地创造和谐的谈判气氛

(3)收集尽可能多的信息,探测对方情况

(4)谈判小技巧:会说不如会听

(5)倾听容易出现的问题

3、交锋阶段是核心阶段,实际操作和注意点

(1)走马换将策略

(2)红脸白脸策略

(3)谈判技巧小贴士:角色扮演

(4)声东击西策略

(5)疲劳轰炸策略

(6)浑水摸鱼策略

(7)故布疑阵策略

(8)现场练习:以下案例采用什么策略?

(9)谈判小技巧:“托儿”的案例分享

(10)欲擒故纵策略

(11)投石问路策略

(12)以退为进策略

(13)后通牒策略

(14)演练:谈判小技巧:出其不意,后通牒

4、妥协阶段有几种类型,如何让步,让步的目的是什么?

(1)打破僵局的策略

5、签约阶段的策略和注意点

6、履约阶段如何进行?

(1)在规定时间内履行合同的条款;

(2)与对方保持密切联系;

(3)努力维护双方的合作关系。

四、谈判心理分析

1、心理特征分析(心理定势分析)

2、行为举止分析(动势因素分析)

3、情绪波动分析

五、买卖方双方优劣势技术分析

六、影响谈判的五大障碍

七、案例分析:某公司对项目的洽谈实践

八、谈判议价分类技巧

1、买方占优势议价技巧-压迫式议价

(1)借刀杀人;

(2)过关斩将;

(3)化整为零;

(4)压迫降价。

2、卖方占优势的议价技巧

(1)迂回战术

(2)直捣黄龙

(3)哀兵姿态

(4)釜底抽薪。

3、买卖双方势均力敌时议价技巧

(1)欲擒故纵。

(2)差额均摊

九、如何了解对方的报价类型——知已知彼

1、以“高价报价”:

2、价格参照

3、先低后高

十、如何进行砍价15大方法

十一、国际谈判议价技巧

1、了解谈判对手的特点

(1)案例:美国人谈判风格

(2)案例:英国人谈判风格

(3)案例:日本人谈判风格

(4)案例:德国人谈判风格

2、谈判前的准备工作

3、国际交易磋商的技巧

(1)提出后期限

(2)提出假设条件

(3)声东击西

(4)先苦后甜

第03章: 促成谈判成功因素及其他有效行为

一、谈判中的有效沟通

1、改善谈判中沟通的三个关键技巧

2、谈判中的五种沟通类型

3、谈判沟通模式

4、威胁的五个不同特点

5、提问的技巧

6、案例:不同谈判战略的问题类型

7、谈判中非语言行为

8、谈判中沟通障碍的产生

二、谈判中的冲突管理

1、什么是冲突?

2、冲突的优缺点

3、冲突解决方案——把“否定”变“肯定”

4、解决冲突的战略

5、处理利益冲突(问题)的方法

6、冲突管理

三、成功谈判者的特点

1、比较不同的谈判风格

2、成功谈判者的特点

3、如何提高谈判能力

4、谈判团队的作用

四、谈判中提问的技巧

1、提问的问题

2、提问方法(查探对方)

3、有助于实现整合性解决方案的问题

4、识破谎言的技巧

5、坚定的灵活性策略

五、谈判中文化因素影响

六、电话谈判的技巧

七、[现场测试]你是谈判高手吗?

第四幕:后期阶段——谈判过程对决和演练

1、小组对决——人员配置

2、角色互换

3、评价和总结

4、问题思考

第五幕:尾期阶段——谈判测试

试卷作答




 

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