微笑礼仪服务
微笑礼仪服务详细内容
微笑礼仪服务
讲师简介:
万里红
2010年世博会特聘礼仪专家
中国形象设计协会专家团礼仪学首席讲师
2007时代创新先锋人物教育专家
国际商务人员考评委员会专家委员
日本FLD株式会社社长
日本Vision tech株式会社亚洲区总代表
美国棕榈滩礼仪学校中国地区总代表
个人经历:
出生于中国上海。以欧洲的瑞典为中心作为项目协调者工作生活了十年左右。1996年赴日。1998年考入东京经济大学国际交流学部、2002年作为同大学首家大学生创业者建立了支援日资企业在中国投资的咨询公司FLD。是一位拥有相当丰富知识和实力的国际商务专家。现主要来往于中国和日本两国之间.
专长领域:
异国文化的交流、国际商务礼仪、职场礼仪、微笑服务礼仪、公共礼仪、社交礼仪、专业形象塑造、沟通技巧
个人理念:
珍惜人与人心灵上的结合。以此为出发点,通过企业活动为世界和平和创造一个心灵丰富的社会做出贡献。
万老师礼仪观:
敬天爱人
人生就是现场直播
教育与教养同等重要
微笑是世界的共通语
经历就是财富
服务客户:
企业型客户:
德莳隆贸易上海有限公司、索尼物流、奔弛中国、南京富士通、福田实业集团、新联康、汇丰银行、小松中国、花王中国、苏州联创国际科技有限公司、阿里巴巴、万千百货、康友四季、HKG、杭州NEC、中电电子、永大电梯、爱普生中国、上海故事、内野集团、维音数码、香罗奈(上海)国际贸易有限公司、上海丝绸集团品牌发展有限公司、浙江新和成股份有限公司、雅狮设计有限公司、 农业银行、中国工商银行(上海)杨浦支行、浦发银行外高桥支行、浦发银行普陀支行、东芝电梯(中国)有限公司、信诚基金管理有限公司、丽丰控股、紫泉饮料、大纲集团
学校型客户:
东华大学、上海外国语大学、同济大学、立信会计学院、义乌工商学院、河北衡水电大学、上海师范大学旅游专科学校、…
酒店型客户:
上海虹桥宾馆、城市酒店、中油大酒店......
政府机关客户:
中国形象设计协会、浦东新区人民政府、静安区人民政府、苏州高新区、杨浦区工商联
杨浦区妇联、上海市妇女干部学校、绍兴县教育工会、上海电信工会、上海世博局、浦东新区计划生育协会、青浦区妇联、杨浦区妇女干部协会、上海出入境检验检疫局……
招生对象:
前台,销售人员,专卖店主管及直接为终端客户服务的工作人员
WHY<为什么要学>:
服务是最能够创造价值的手段,体现良好的服务离不开礼仪的运用。不论多好的商品,留住顾客最终是取决于服务人员的礼仪和态度。对服务行业来说,微笑是万国共通语,微笑给客户带来安心感,是无价的,也是免费的最有效的投资.
WHAT<解决了什么问题>:
①提升职业素养
②为客户带来安心,信赖感
③ 提升客户对企业的美誉度
课程大纲
模块一:优秀的服务人员需要具备综合的职业素养
1.用心服务——假如我是消费者
2.主动服务——要做的正是对方正在想的
3.变通服务——工作标准是规范但客户满意才是 目标
4.爱心服务——服务不是仅仅赚一份工资
5.激情服务——抱怨投诉是必然
模块二:微笑礼仪服务—微笑就是生产力
1.仪容仪表——美丽而深刻
2.真诚微笑——发自内心和享受其中
3.身体语言——习惯而自然
4.期待眼神——真诚和信任
5.自信坚强——让对方信任解决问题的能力
模块三:服务技巧
1.倾听——先让对方说,自己听明白
2.表达——解答对方疑虑是关键,避免做个录音机重复播放
3.感觉——读出客户内心语言,制造惊喜
4.灵活——服务一定是个性化的
5.确认——不因为经验丰富而过与自信
模块四:微笑礼仪服务训练
1.面部表情 眼神的运用
-注视的部位
-注视的角度
-注视的技巧
-注视的时间
2. 面部表情 微笑
-笑的种类
-微笑的要领
-笑容是提升好感度的捷径
-没有笑容就没有好的人际关系
-笑容 是服务人员的第一项工作
-带着笑容出现在顾客面前
3. 微笑练习
万里红老师的其它课程
《情境领导的应用及其误区》 01.01
一、你和你的同事各自为何工作? 二、管理的本质 三、理想的个体和组织行为的来源 四、情境领导的三个基本点 五、情境领导的三项基本能力 六、人的不同发展阶段及恰当的沟通 七、正向与反向管理行为辩证 八、绩效管理流程 九、目标管理与过程控制 十、情境领导技能在团队管理中的应用误区 十一、总结与回顾
讲师:万里红详情
《管理核心五任务与领导力发展》 01.01
一、领导者ABC:领导力的基础与领导力的层次 二、管理能力和领导力从哪里来 三、领导者的职业方向 四、领导者的工作策略和思路 五、管理核心五任务 选择人 要求人 激励人 培养人 评估人 六、领导者心态 圈子心态 利益心态 怀疑心态 赌徒心态 七、工作氛围塑造 三种氛围 营造氛围的切入点 八、管理投入与产出 九、领导者
讲师:万里红详情
《管理者的需求分析》 01.01
一、管理者的定义与定位 管理者自身的角色分析与自身需求 管理者的需求分析主体 二、什么是需求分析 是客户的要求吗? 是我们能做什么吗? 管理者的“客户”是谁? 三、为什么要做需求分析 决策性 方向性 策略性 四、失败经理的自白与成功经理的自白 五、个体参与社会分工的初衷 工作的初衷 从事专业工作的初衷 为初衷工作还是为理想工
讲师:万里红详情
《管理者的自我定位与角色分析》 01.01
一、定位:在哪个层面定位?为何定位? 要解决定位的层次和目标,先解决人生大目标 从何处来?到何处去? 二、Positioning——定位引领“4P”:人才是商品 产品(Product) 价格(Price) 渠道(Place) 促销(Promotion) 三、定位价值:明确并焕发未来潜力 面值、市值、定位价值 承上启下的关键性枢纽 中
讲师:万里红详情
《从技术到管理》 01.01
天上午: 1.做管理的一个理由是提升公司价值 2.技术团队的管理空间和管理资源 3.从技术到管理的角色定位 4.从技术到管理的功能认知 5.技术背景的人如何开始自己的管理道路 6.对团队成员的认知 7.对团队角色的认知 天下午: 8.不同对象的不同处理方式 9.技术团队中的情境沟通演练 10.技术团队中的冲突解决之道 第二天上午:
讲师:万里红详情
公开演示与交流的技巧 01.01
一、影响他人需要“认真”准备 从欣赏,到参与,到主持 认真是个程度问题 (录像分析) 二、从别人那里学什么? 学习心态之“远交近攻” 学习心态之“远近结合” 学习心态之“远远不够” 三、分析听众:你要讲给谁听? 听众来自哪里 为什么来听 可能的结果 四、组织公开讲话和演示的内容 (录像) 组织讲话及演示的要点 总体概述的重要
讲师:万里红详情
模块一:涉外商务社交礼仪1.在涉外活动中留下美好的印象2.涉外礼仪的5大特点3.涉外活动中应遵循的原则4.见面礼仪,称呼礼仪,介绍礼仪5.涉外商务着装礼仪—尊重自己,尊重他人6.交换名片的礼仪7.沟通礼仪:SoftenSmileOpenForwardToneEyecontactNod8..商务酒会礼仪9.收发电子邮件礼仪1.告别礼仪模块二:欧盟主要国家礼仪1
讲师:万里红详情
专业形象塑造—-个人品牌的建立 01.01
模块一:让外表帮助你成功建立社交圈子—服饰写满社会符号1.你的服饰告诉了所有人你是谁:Youareyourownbestbusinesscard2.商务精英出席社交场合服饰的基本要求(绅士,淑女篇)3.了解自己的肤色,脸型4.根据你将来想要的职位着装,而不是现在的职业5.带一支上乘的笔6.修饰你的双手7.不要让鞋出卖了你8.完善衣装的5大细节9.选定合适的礼
讲师:万里红详情
高效愉悦的商务谈判礼仪 01.01
模块一:绪言1.双赢思维—成功谈判的基础2.双方立场及立场背后的利益需求3.谈判的要素、种类对谈判的影响4.谈判的六个步骤5.双赢谈判的几大陷阱模块二:谈判前的准备1.谈判双方及立场的了解2.SWOT分析3.确定人选及自我评估4.确立自己的谈判目标5.确定几套备选方案模块三:商务交谈的礼仪——诚恳1.日常商务交谈中的礼节2.根据对象和场合调整好你的语速和语调
讲师:万里红详情
印象管理—着装礼仪,言行举止礼仪 01.01
模块一:印象,永久的印象1.树立良好的声誉,需要二十年的时间,而毁掉它,五分钟就足够了.如果你能考虑到这一点,你就会讲究礼仪了. ---沃伦巴菲特2.印象的6要素3.一个信息的传递:7%语言+38%语音+55%形体模块二:管理好你要传递的印象---坚持优雅的与别人相处1.服饰管理(绅士淑女篇)2.妆容管理让自己的皮肤保持好的状态用化妆品来突显自己的优点选择适
讲师:万里红详情
- [潘文富] 经销商终端建设的基本推进
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21159
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20239
- 3行政专员岗位职责 19045
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195