党政领导干部品德与责任修炼

  培训讲师:谢立民

讲师背景:
【资历背景】株洲市委党校管理教研部副主任、副教授;国家公务员培训导师、红色管理专家;成都方阵文化传播有限公司、长沙宝德管理咨询首席培训师;淘课网、中华讲师网、广东培训网签约培训师,广州培训师联合会理事。擅长企业战略管理、执行力、领袖智慧等方 详细>>

谢立民
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党政领导干部品德与责任修炼详细内容

党政领导干部品德与责任修炼

上午课程:《党政领导干部品德与责任修炼》


故事导入:白居易学佛“诸恶莫作,众善奉行”。

一、诚信做人----品德重于能力

(一)万事德为首

德是立身之本。德是品德、德行。“德者,才之帅也;才者,德之资也。自古以来,国之乱臣,家之败子,才有余而德不足,以至于颠覆者多矣。”

 “德不孤,必有邻”。

“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之”。

故事:二块钱折射的人品

(二)百德诚为先

诚是合作之始。诚:是真诚、诚恳、诚实、诚敬,对人对事诚敬有加。孔子推行“尚诚尚拙”。他说: “天下至诚,能胜天下至伪;天下至拙,能胜天下至巧。”“言忠信,行笃敬。”

“口言善,身行恶,国妖也。”(《荀子.大略》)

(三)事事信为本

1、以诚为本,以信为天。 

诚信,一直是中国文化的重要内涵,“信”更与“仁”、“义”、“礼”、“智”并列为“五常”,成为中国古代不可更改的“根本大法”。中国人讲“信”,首先谈的是“诚信”和“忠信”。

信:是信仰、信任、信诺、信用、信誉,言而有信,一言九鼎。

晋商的故事:播放短片----秤的来历

人无信不立,企无信不振,国无信不兴 

HJT**:以诚实守信为荣,以见利忘义为耻

2、诚信的作用:规范、导向、凝聚、稳定、 激励

诚信对现代员工的意义

Ø 诚信是员工的基本素质要求

Ø 诚信是员工成功走向社会的前提

Ø 诚信是员工事业成功的保证

历史典故:子贡问政。

一个人可以失去机会、失去职业、失去财富乃至生命,但万万不可失去信誉。故事:贼

(四)做事先做人(谋事在能力,成事在做人)

     1、做人不贪大,做事不计小

 做人要:知足、知不足、不知足

     做事要:认真去做、用心去做、创新去做

案例:“范跑跑”给我们的深刻思考

 立民感言: 人可以无才,但不能无德。人可以不崇高,但不能无耻。

2、先任劳任怨,再任职任官

课堂讨论:当前我们的队伍中是否存在的“懒、散、软、浮”现象


二、认真做事----责任重于泰山

(一)责任就是使命  

1、母亲的责任。三个母亲的故事

2、教师的责任。“传道、授业、解惑”

3、我们的责任是什么?

(二)责任彰显忠诚   

1、敬业的三个层次:满负荷、按程序、乐干。    

案例:德胜人不吃回扣   日本《35次紧急电话》

2、敬业干部与官僚的区别 

(三)责任创造卓越

1、从优秀到卓越---责任心是基石  

案例:美国西点军校

2、让优秀成为一种习惯。

当优秀成为习惯,成功也就成为习惯

(四)责任寓于细节 

1、细节决定成败  

细节是认真的态度  成功源自细节  案例:国庆阅兵

2、做大靠战略,做强靠细节

三、全方位打造爱岗敬业的党政干部队伍

    机关成长的三步曲:一靠领导;二靠团队;三靠文化

好人品铸就好团队,好团队培养好人品

(一)强化理念,用文化凝聚人心  

    国家做大、做强,要靠每一位管理者、每一位员工素质的提高。每个人的素质提高一小步,整个民族素质将前进一大步。

1、文化是执行的基础

2、培养“诚信做人,认真做事”的理念

诚信做人:做到“三诚三信”(诚恳、诚实、诚敬;信任、信用、信誉)

认真做事:做到“三专三细”(专业、专心、专注;细致、细心、细微)

科瑞人的理念:

3、用机关文化化育人(化:感化、教化、融化;育:养育、教育、培育)

(1)树立岗位标杆。

(2)打造学习型机关。

(3)以人为本,关心下属生活。

(二)强化管理,用制度驾驭人性

执行不到位的原因分析:鱼刺图

1、强化精益管理措施、方法,让人不能偷懒、偷利

2、强化分配体制改革,高薪养廉增效,让人不愿偷懒,不想贪利。

3、强化严厉的惩罚措施,让人不敢偷工减料。诛大为威、诛小立信。

4、强化精神教化,从内心影响和改变人的思想,让人觉得不该。

案例:德胜管理。

管在严格中、管在制度中、管在过程中、管在细节中、管在人性中

(三)强化执行,用细节成就人生

做人不计小,做事不贪大。

加强精细化管理。在细节管理上强调做好四个环节:横向细化、纵向细化、衔接细化、责任细化。

1、小事成就大业。案例:法国巴黎的丽兹酒店的细节

2、细节塑造完美  故事:伟人周恩来

3、差距源自细节。案例:1、可口可乐的绝杀。2、下岗女工

4、于细微处见精神。案例:煮蛋

学习德国人的严谨精神和工作作风   案例:问路  

5、负好小责,才能担当大任。   

一屋不扫,何以扫天下。案例:菲力  一把椅子的问候

立民感言:低调做人,你会一次比一次稳健,

高调做事,你会一次比一次优秀。

结束语:故事---坚持是人生**竞争力。



下午课程:《成功从“心”开始---干部感恩教育》


故事导入:两个引人反思的案例

一、什么是感恩心态

(一)感恩心态及其特点

(二)感恩是一种幸福生活方式  

1、感恩节的由来

2、快乐源于感恩。感恩的心永远年轻,感恩的人永远快乐。

3、珍惜已经拥有的,感谢应该感谢的   

(三)感恩是一种基本的伦理美德   

1、孝是德之本   案例:中国古代二十四孝   什么是孝?

2、仁是爱之始   童话:三个老人

3、感谢父母。母亲是佛、父爱如山   

课堂互动:父母的生日是那天  父亲节与母亲节

4、感谢老师。感谢朋友。感谢恩人。故事:一杯牛奶

二、爱出者爱返,福往者福来(知恩、感恩、报恩)

(一)善于赞美   

(二)心存敬畏    君子有三乐也有三畏

(三)停止抱怨    

1、抱怨是成功的天敌   2、 感恩是根治抱怨的良药

(四)乐于奉献    路有尽头,爱无止境 

 

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