武震龙:职业化素养

  培训讲师:武震龙

讲师背景:
武震龙北大纵横商学院特聘讲师;汾酒商学院特聘讲师;《盛视前程》栏目专家导师;中国培训联盟理事;中国《培训》杂志顾问;汾酒商学院特聘理事;资深企管顾问,实战型培训专家;资深企业标杆管理师;第五届中国教育百强培训师;中人网、中国管理传播网、世界 详细>>

武震龙
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武震龙:职业化素养详细内容

武震龙:职业化素养

武震龙:职业化素养课程分类:员工管理培训类    课程天数:2天
——导入:职业素质概念
一、大学生职业素质培养的内容
大学生职业素质培养应着重围绕以下七个方面进行:
〈一〉健康素质
〈二〉能力素质
1、一般能力即智力
2、特殊能力
〈三〉道德素质
〈四〉专业素质
〈五〉社会交往和适应素质
〈六〉学习、创新方面的素质
〈七〉审美素质
二、影响大学生职业素质培养的因素
影响因素主要有:受教育程度、实践经验、社会环境、知识因素、社会智力因素(计划能力、决策能力、组织能力、人际关系能力、说服能力领导能力)工作经历以及自身的一些基本情况(如身体状况、气质类型、性格向性等)。其中社会智力因素最重要,一个人的社会智力水平对于人的生涯设计、对于人的生涯实践和生涯成功有着巨大的影响。
三、高职高专大学生职业素质培养的途径和方法
1、在日常的学习生活的点滴培养职业理想。
2、在专业学习和实习中培养职业兴趣。
3、在社会实践中体验和改进职业价值观。
四、学校和社会的积极支持和辅助指导
1.建立学生——学校支持系统。
2.建立学生——社会支持系统

 

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