《服务价值培训方案》课程大纲
《服务价值培训方案》课程大纲详细内容
《服务价值培训方案》课程大纲
《服务价值培训方案
---服务就是营销力,礼仪就是竞争力》
【课程背景】
社会是一部庞大的、高速运转的机器。它的正常运转,以人与人之间、部门之间、组织与组织之间的协调及有序性为前提。礼仪好像是一种润滑剂,使错综复杂的人际关系减少一点摩擦。服务礼仪是服务关系和谐发展的调节器、润滑剂,注重服务礼仪有利于促使服务各方保持冷静,缓和、避免不必要的服务矛盾冲突和情感对立,有助于建立起和谐的服务关系,从而使人们之间的服务交往获得成功。因此,服务礼仪有助于满足客人的心理需求,使从业人员与客人之间能够更好地进行服务交流与沟通,有助于妥善处理服务纠纷问题。
企业活力=商品力+服务力。在产品本身差异化越来越小的今天,服务的特色已越来越成为许多企业的核心竞争力之一。而服务策略、服务形式也是很容易被模仿的,只有服务中人的因素--代表企业形象和服务意识的服务人员所展现出来的思想、行为和意识才是不可模仿的。我们卖给客户更多的是一种经历和体验,这一切都要从优质的服务体现出来。要让顾客把这种感受记在心里,带回家里,陪伴客户左右。
服务是企业的灵魂。之所以称之为“灵魂”是因为它在无形之中决定着企业经营的成败。服务可以提升一个企业的形象,为企业的产品带来更多的附加值。一个卓越的企业,一定是一个时时处处为客户着想的企业。客户的要求就是企业的卖点,只有能够满足客户需求的企业才有市场,才有继续的可能。服务的贡献越来越大,它不仅创造了价值,提高企业产品竞争的附加值,更铸就了品牌。
【课程收益】
深植理念: 提供一个独特的,能让人记住的服务,打开员工固化的服务思维,在服务过程中找到成就感和价值感;将服务的理念真正的深植每个员工的心中:服务是一种营销,是一种境界更高的营销。
服务量化: 塑造专业大方得体的制服形象,塑造与人个风格相适的服务形象感;展示出良好的职业风范及职业素养,在同质化竞争中脱颖而出。
价值提升: 掌握服务礼仪行为标准、知礼懂礼习礼。掌握专业服务行为,打造服务量化标准行为感;提升服务价值。
提升沟通:言为心声,语言是人们心灵的表现。 通过有声语言和无声语言快速搭建与客户之间的桥梁,提升服务品质,使客户获得良好的服务体验。
有始有终:提供具有一致性的完整服务。拒绝“来的都是客,走的都是人”的感觉,给客户满意的服务感受。
化解矛盾:掌握客户投诉处理的办法,利用处理顾客投诉机会赢得客户的信任与忠诚。
【课程对象】全体学员
【课程时间】1~2天,6小时/天
【课程大纲】
第一讲:礼由心声--礼成于心,付诸于形
破冰游戏分组
一、表里相依礼与仪
1、认识“礼”和“仪”
2、礼仪的内涵与原则
3、什么是真正落地的礼仪
4、礼仪的重要性
二、树立服务意识,重视每一位顾客的需求
1、礼仪在服务中的重要性
2、服务的精髓
3、角色定位——我们在哪里,为谁服务?谁在为我们服务
4、紧抓核心从根本明白服务的体验价值
5、员工之于企业——人人皆是效能
公式:100-1=0
三、服务的最高境界——销售于无形
1、说走心的话语
2、做感动的事
3、做靠谱的人
四、提高客户满意度的四个层次
1. 基本服务的标准
2. 满意服务的标准
3. 超值服务的标准
4. 难忘服务的标准
游戏互动:击鼓传花
总结:看到眼里而不形于色;
听到心里而不流于言;
服务周到而不卑躬屈膝;
第二讲:讲“礼”重“美”--一张无声的名片
用良好印象为服务加分
首因效应
2、你没有第二次机会给人留下第一印象
3、决定成败的三秒钟
案例:杨澜
互动:第一印象----客户眼中的你
建立卓越的职业形象
1、服务人员仪容基本要求
2、从【头】做起 , 先声夺人
3、面面俱到, 精神奕奕
4、把职服穿出职业风采
5、配饰体现修养
6、佩戴胸牌的规范
7、细节的准备
大家一起来找茬
总结:君子之修身也,内正其心,外正其容;
第三讲:讲“礼”重“雅”--你的举止会说话
仪态礼仪的内涵
服务仪态的作用
服务举止的价值
二、仪态举止在不同场景下的应用
1、面对尊者体现恭敬的站姿
2、表达沟通意愿的站姿手位
3、三种坐姿背后体现的态度
4、步履轻盈的服务走姿
5、特殊情况时蹲姿看修养
6、体势体现谦恭有礼的素养
7、亲切优雅的行礼方式
训练:站、坐、行、蹲场景化模拟练习
规范明确的服务手势
1、千年中国依然沿用的手势
2、欢迎手势,指引与引领手势,递物手势,递笔签字手势,拉椅入座手势,介绍与讲解手势
落地实操:手势礼仪场景演练
总结:服务举止的价值体现
第三讲:讲“礼”重“情”--给客户如沐春风的感觉
头脑风暴:表情的魅力
一、三米之外的“阳光”--温暖客户的体验
1、 从风水学解读微笑
2、 打造亲切动人的微笑
3、 微笑三结合
图片欣赏:不同的表情,带来的视觉冲击
二、内心的“放大器”--内在自信的体现
案例:眼睛的“语言”
1、我们的眼睛“能说会道”
2、打造炯炯有神的目光
3、眼神的禁忌
互动式体验:目不转精
三、无声的“您好”--无声的问候
1、无声语言的问候
2、无声与有声的结合
3、路遇客户你会马上走掉吗
实操情景演练
总结:无声的语言胜过千言万语;
第四讲:讲“礼”重“桥”--赢得客户的好感与认同
视频观赏
沟通礼仪的基本概念
沟通的重要性
亲和效应
客户服务中的沟通原则
距离有度
三A规则
零度干扰
高情商沟通的维度
礼貌用语的使用
巧选话题,让顾客感兴趣
服务语言的艺术
服务用语的禁忌
行业用语的应用
同理心沟通----站在对方的高度与角度实现沟通共赢
1、同理心的重要性
2、沟通中的同理心应用
四、 服务中的倾听技巧
1、倾听环境和姿态
2、倾听中学会提问
3、倾听中反应情感
互动:倾听中3个场景的练习!
五、服务中的语言技巧
1、服务寒暄的重要性
2、服务中赞美的技巧
3、道歉的方法和公式
4、拒绝的方法和公式
互动:赞美、道歉、拒绝的情景练习!
六、沟通中的情绪处理
1、大脑情绪的产生
2、6秒钟情绪法则
3、情绪的正确认知
4、情绪的有效管理
情景演练:客户沟通实战
总结:建立与客户关系的桥梁;
第五讲:讲“礼”重“程”--服务艺术流程
视频观赏
接待前准备
自我形象的准备
物品的准备
仪态的准备
自信心
二、迎接客户
五声服务
专业的素质
体贴的服务
服务的品质
迎宾的方式
物品的递接与接收
与客人的交流
8、进出电梯的次序和礼仪
9、上下楼梯的次序和礼仪
10、进出包间的次序和礼仪
11、座次的礼仪
12、奉茶礼
三、细微肢体语言
1、与他人同行时让对方走在哪里更合适
2、明确而规范的语言
3、引导礼仪
四、交际的“先行官”
1、称呼的原则
2、称呼的禁忌
互动:日常称呼小测试!
四、开启人际交往最重要大门
1、自我介绍的目的
2、让人记忆深刻的自我介绍
3、不同形式下的自我介绍
4、为他人介绍的注意要领
五、让对方快速的记得你
1、握手的本质
2、传达看不见的沉默信息
3、如何让对方记得你
4、握手的场合
5、握手的禁忌
实操演练
六、小名片大学问
1、说出你想说不好说出口的话
2、递送名片的时机
3、接收名片注意事项
4、如何用名片打开话题
七、接待服务规范流程九步法
八、浑然一体的礼仪
1、饱满的送别服务
2、全心全意为顾客服务
3、重视“末轮效应”
4、送别客户的方式
总结:至始至终才能够给客户以满意的服务感受
第六讲:讲“礼”重“投”--顾客的投诉处理
现场互动:让您印象深刻的一次投诉事件!
服务经济时代客户的演变
1、客户见识多
2、客户选择多
3、客户要求多
4、客户耐心少
5、客户宽容少
二、投诉原因的产生
小组讨论:客户投诉案例分析
1、没有满足客户期待
2、客户感受被忽略
3、服务或产品到不到客户要求
4、服务承诺不能兑现
三、客户投诉的心理
1、充分的重视、关心和尊重
2、让企业了解问题的存在
3、企业能尽快或彻底解决问题
4、解决问题后的补偿和赔偿
四、客户投诉的有效处理
处理投诉的误区
处理投诉的原则
处理投诉的步骤
情景模拟练习:各小组结合工作中的情景进行模拟演练
总结:平息客户的不满是培养顾客忠诚的良机;
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