卓越领导人九大修炼
卓越领导人九大修炼详细内容
卓越领导人九大修炼
《 卓越领导者的“九大”修炼》
培训目标和效果:
• 管理者应具备的正确理念
• 如何经营人心,驾驭团队
• 如何提升自己的情商
• 怎样面对逆境
• 如何把教育衔接到企业中
• 如何打造学习型团队
• 创新的重要性
• 如何创新?
• 为什么要遵循自然规律
• 如何面对逆境
• 沟通的重要性及如何沟通
• 用心为什么是企业或个人发展的根基
• 如何把自己打造成行业“教父”?
• 胸怀是怎样练成的?
• 如何修炼一个祥和心境
培训时间:2-3天
课程大纲
理念——成败的关键。
1、什么是正确的理念?
1)、我在经营什么?
2)、我的想法是否正确?
3)、什么是正确的理念?
2、我应该具备什么样的理念?
1)、我们企业的核心价值观是什么?
2)、我们的理念是什么?
3)、我们的使命是什么?
人心——经营的首要任务。
1、如何赢得人心?
1)、人有什么需求?
2)、性格解析
3)、如何赢得属下的信任?
A)、品格 D)、关爱
B)、聆听 E)、梦想
C)、正直 F)、激励
2、如何提升自己的影响力(领导力LQ)
树立影响力的八大指标:
1)、立信 5)、赞美
2)、不争 6)、阳光
3)、宽恕 7)、激情
4)、无私 8)、能力
情商——赢得未来的筹码。
1、什么是情商EQ?
2、人际关系的重要性。
3、为什么要培养一个迷人的性格?
4、如何与你的重要人物相处?
5、如何应对逆境
6、我的短板是什么?
教育——打造核心团队的钥匙。
1、教育的重要性。
2、持续教育的重要性。
3、如何打造学习型团队。
创新——未来发展的唯一通路。
1、什么叫创新?
2、创新的重要性?
3、如何创新?
规律——必须遵循的原则。
1、阴阳原理。
2、马太效应。
3、成功与本能的关系。
沟通——和谐发展的润滑剂
1、沟通的重要性
2、沟通的目的
3、沟通应注意的事项
用心——发展壮大的根基。
1、大脑的力量
2、潜意识的力量
3、如何把自己打造成行业“教父”?
胸怀——成大业者必备的风格。
1、祥和心境的意义。
2、如何化解烦恼?
3、如何修炼一个祥和心境。
每个题目背后都以丰富、详实、大量的故事、案例来阐述其主题,学员听后都有相见
恨晚,醍醐灌顶之感,纷纷表示:如果早听十年、二十年将不会是今天这样!
培训对象:董事长、总经理
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