《新员工职业化与职场》

  培训讲师:袁玥

讲师背景:
袁玥老师加拿大皇家大学MBAPTT国际职业认证培训师通用管理能力课程认证讲师香港城市大学特约讲师管理教练训练导师袁老师曾任英国保诚香港区、香港太平保险、和记黄埔-YICT、金融联集团等知名企业高级管理人。咨询培训过金融、通讯、物流、电子等众 详细>>

袁玥
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《新员工职业化与职场》详细内容

《新员工职业化与职场》

《新员工职业化与职场心态》
第一部分:角色定位——明确职场规则
学习目标:理解我是谁,我知道我该怎么做
困惑/常见问题
眼高手低,如何珍惜当前机会;目光短浅,找不到行业发展的方向
对所在部门和岗位的职业要求不清晰
不能摆正位置,端正新人角色心态
解决方案/培训内容
2010-2013中国就业形式分析、总结
行业发展与竞争趋势分析
职业规则:职业要求、岗位素质模型
人际规则:身份分析、团队人际交往模型
第二部分:自我管理——个人平衡发展与科学的工作方法
学习目标:平衡压力、保持工作激情,并掌握科学的工作方法。
困惑/常见问题
面对当前的竞争压力,如何管理自己情绪,如何实现能力与要求、工作与生活、冷静与激情之间的平衡
如何了解他人情绪,更好地协调人际关系
工作效率不高,不知道该如何规划
解决方案/培训内容
情绪杠杆效应与预防性平衡压力管理策略
科学减压,保持活力
合理加压,提升能量,激发动力
科学的工作方法(目标、分析、决策、计划、执行、评估)
高效能职场时间管理
第三部分:品牌经营——个人能量挖掘及与时俱进的职业发展规划
学习目标:挖掘竞争优势并找到自己的发展方向,实现科学、和谐的职业品牌管理
困惑/常见问题
如何才能找到我的发展方向
我拿什么去实现我的发展方向
如何才能产生效益,凸显我的业绩
如何才能得到他人的支持
解决方案/培训内容
个人价值观与当前就业环境分析
个人优势挖掘与能力定位
能量实现定律
新人职业化品牌建设关键要素

 

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