胡青老师的内训课程
一、正确认识新生代员工1.从富士康现象到余佳文现象2.8090员工成长的时代背景(政治、经济、文化、企业、岗位)3.社会对8090后员工的看法（父母、雇主、投资者）4.管理者对新生代员工的管理误区二、708090人才特质与行为表现1.自我态度社会态度家庭态度事业态度2.消费态度生活态度流行态度社交态度三、管理的本质与管理者的角色认知1.管理有没有规律可循？2.管理的本质？3.互联网时代管理者的角色认知四、互联网企业与传统企业的企业文化上的差异1.管理风格与领导气质决定的企业文化民营集团企业与互联网企业案例2.组织扁平化：小米案例3.以90后为主导的快乐文化的形成1)艾瑞企业文化研究2)苏宁企业
讲师：胡青查看详情
一、传统企业如何去认识互联网、看互联网1.互联网相关概念盘点：–互联网、移动互联网、互联网思维、互联网 、O2O、全渠道零售、B2C/C2B2.数据解析互联网的业态及趋势3.数据解析电子商务商业态与趋势二、互联网企业如何颠覆传统商业1.从BAT版图布局看互联网企业商业模式2.传统企业转型互联网的三大误区–传播载体论/电子商务论/网络营销论3.传说中的互联网九大思维4.互联网思维给传统企业的启示5.小米成功模式深度解析–七字箴言：专注、极致、口碑、快–参与感“三三法则”：战略、战术–艾瑞数据解析：背景/产品/用户/营销三、传统企业转型电商的关键路径1.企业做电商的5个核心价值–增加销售额–洞察消