人力资源:2003年度中国企业最佳案例
产品介绍
前言
一人力资源管理战略、政策与制度
1上海波特曼丽嘉酒店,员工都是绅士和淑女——丽嘉酒店人力资源管理战略分析
2安利(中国):在规范中发展——安利(中国)的人力资源管理政策透视
3平安保险:以制度保平安——平安保险人力资源管理制度改造的启示
二员工招聘与配置
4中国宝洁:招聘维新,全面培训——中国宝洁员工招聘纪实
三薪酬管理、绩效评价与人员激励
5云南白药:薪酬改革促发展——云南白药薪酬体系改革纪实
……
四员工培训与开发
8摩托罗拉:建在工厂里的大学——简析摩托罗拉的培训工作
……
五劳资关系、雇员保障与工作安全
11上海贝尔阿尔卡特:人性化的解雇管理——ASB员工“自愿离职计划”分析
12联想:保护员工职业心理健康——联想员工帮助计划评析
一人力资源管理战略、政策与制度
1上海波特曼丽嘉酒店,员工都是绅士和淑女——丽嘉酒店人力资源管理战略分析
2安利(中国):在规范中发展——安利(中国)的人力资源管理政策透视
3平安保险:以制度保平安——平安保险人力资源管理制度改造的启示
二员工招聘与配置
4中国宝洁:招聘维新,全面培训——中国宝洁员工招聘纪实
三薪酬管理、绩效评价与人员激励
5云南白药:薪酬改革促发展——云南白药薪酬体系改革纪实
……
四员工培训与开发
8摩托罗拉:建在工厂里的大学——简析摩托罗拉的培训工作
……
五劳资关系、雇员保障与工作安全
11上海贝尔阿尔卡特:人性化的解雇管理——ASB员工“自愿离职计划”分析
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