点燃激情 凝聚责任 快乐工作 业绩突破
点燃激情 凝聚责任 快乐工作 业绩突破详细内容
点燃激情 凝聚责任 快乐工作 业绩突破
点燃激情 凝聚责任 快乐工作 业绩突破
——企业全员突破与提升的激励培训
课程背景:
企业的发展与成功离不开每个人激情与状态,更需要团队的成功,只有团队的成功才
有店铺的成功,团队成功的基础就需要团队有家庭一样的凝聚力,凝聚力的提升与发挥
离不开教育和训练,如何通过训练,使每个人都具备激情、责任、热忱、敬业的精神与
职业操守,是每一个领导人或企业管理者日夜思考的问题,这也是企业永葆基业的王者
之道。
讲师在研究中外知名企业成败案例的基础之上,传承千年的中华传统智慧,并结合现
代人的思维模式,历经十年时间,近百家企业的实践验证,同时根据行业的特点及品牌
实际特性,总结提炼出一套能够增强企业团队凝聚力、个人的责任意识、激情、忠诚的品
牌课程《心性修炼与团队凝聚力的塑造之点燃激情、凝聚责任、快乐工作报、业绩突破》
。
课程采用目前最有效的情景模拟训练,将知识用身体的体验直接转化成智慧,能够让
每一位员工从“要我做”转变成“我要做”,从企业的雇员转变成企业的守护者,从职业人
转化成事业的信仰者!真正建立“企业兴亡-
我的责任”的主人翁意识!协助你打造让竞争对手畏惧的卓越团队!
本课程最近半年以来,讲师进行训练与分享的品牌与企业有:报喜鸟集团、欧爵服饰
、三彩女装、康奈集团、马克华菲、圣捷罗、百丽。训前与训后,学员的状态发生根本
性的转变,现场泪水、汗水与喜悦交织着,每个人充满激情,为未来的目标实现更是充
满信心。
课程价值:
←
个人层面:有激情、知孝道、明忠诚、守责任、信坚持、重执行、懂感恩、生爱
心
← 团队层面:团队融合、团队凝聚、团队精神、团队激情
← 企业层面:责任感、归属感、提升感
课程成果:
1. 提升团队凝聚力,加强部门协作能力
2. 转变团队管理者心态,增强工作积极性
3. 增强团队管理者的责任感和归属感
4. 打造懂得爱和感恩的团队管理者
5. 提高团队管理者的忠诚度,有效帮助企业留住人才
目标学员:企业各层人员
培训时间:2天
课程简介:
开篇:
1. 我们的现实状况
2. 为什么不快乐?
3. 生活工作中遇到过哪些挑战?
第一模块:点燃激情
1. 生活工作中遇到的八大挑战
➢ 能否适应时代的变革
➢ 能否把握自己的角色
➢ 能否保持良好的心态
➢ 能否承受工作的压力
➢ 工作中理解能力差、交往中不理解他人
➢ 对自己的职业生涯感到迷茫
➢ 有良好的职业道德
➢ 能否持续保持激情的状态
2. 我们的激情到哪里去了?
3. 什么是激情
4. 激情从哪里来?
5. 人生改变的轨迹
6. 人生的终极追求是什么?
7. 人来到这个世界上究竟是为了什么?
8. 人生的意义和目的及终极目标是什么?
第二模块:真诚反省
″ 反省一:自我真诚——了解真实自我
″ 反省二:超越个人的局限
″ 反省三:审视过去、现在与未来
″ 反省四:我做不好,谁的责任
″ 反省四:生死体验——珍惜现在 感恩惜福
第三模块:心灵爆破
1. 心态具有多大力量呢?
2. 案例分析:心态对生理、心理的影响
3. 消极心态有哪些特征与表现?
4. 积极的心理训练:三不法、三用法
5. 做一个承担责任的人
6. 突破自我设限训练
7. 如何改变信念
8. 心灵爆破八项立竿见影的训练:
➢ 企图心(一定要);
➢ 信心(相信自己);
➢ 恒心(决不放弃);
➢ 责任心(操之在我);
➢ 爱心(伟大的力量)
➢ 乐观积极
➢ 充满激情
➢ 良好人脉
第四模块:乐在工作
1. 两个故事
2. 你敢喝马桶里的水吗?
3. 工作对你来说意味着什么?
4. 工作的最高境界就是什么呢?
5. 乐在工作的目标管理
6. 快速达成任何目标的九大步骤
7. 如何评价员工的工作积极性?
8. 影响员工工作积极性的因素
9. 点燃自己的热情之火
第五模块:目标训练、业绩达成——信念的筑固
1. 明确目标
2. 付出与回报的原理
3. 鹰王重生讲解
4. 目标达成的魔鬼训练——鹰王重生
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